人事部的各位主管戰戰兢兢的進了會議室,坐在椅子上,你看看我,我看看你,竟沒有一個人說話。
木蘇蘇作爲召開會議的人,等人員全部到齊之後,秘書纔去通知了她。
木蘇蘇低頭看了看手錶上的時間,這會兒離會議開始時間還有十分鐘,對於這些主管能到的這麼着,木蘇蘇有些驚訝。
但驚訝歸驚訝,她還是拿了電腦去了會議室。
木蘇蘇進到會議室裡的時候,整個會議室裡安靜的連呼吸聲都聽不到,衆人在看到木蘇蘇推門進來時,更是齊刷刷的將視線集中在了她身上。
若不是確定自己的儀容沒有問題,木蘇蘇可能會低頭查看自己是不是哪裡出了問題,比方說裙子拉鍊沒拉,襪子上破了一個洞什麼的。
走到首位坐下之後,木蘇蘇示意秘書給在座的每一個主管都發了一張白紙,衆人不明白木蘇蘇這是要折騰什麼,但卻沒有一個人敢開口說些什麼。
直到人手一張白紙之後,木蘇蘇這纔開口道:“我到人事部已經一個星期了,一直想要找機會和大家好好認識一下,但之前因爲對人事部的情況不太瞭解,所以也不好意思見大家,現在自我介紹先放在一邊,大家應該都看到,你們面前放了一張白紙,我希望你們能在五分鐘之內,將自己對人事部職能的理解寫在上面,不需要多詳細,只要簡單幾個詞語概括一下就可以了。”
木蘇蘇掃視了一圈衆人,隨後拿出手機,調出計時器,道:“開始計時!”
本來衆人還在面面相覷,用眼神推選着人選出來問木蘇蘇這麼做的原因,現在木蘇蘇一開始計時,所有人的小心思就都收了起來,全都低頭冥思苦想了起來。
有些主管寫的非常快,簽字筆在紙上刷刷刷的就寫了起來,而有些則咬着筆桿不知道該寫些什麼。
等計時時間一到,木蘇蘇也不管他們寫好了沒有,直接讓坐在她身後的秘書去將紙張收回來。
這時,有人扯着白紙,不讓秘書收走,看向木蘇蘇道:“木特助,我這名字還沒寫好呢,能讓我先把名字寫全了嗎?”
木蘇蘇微微一笑,道:“不用,這次調查是不記名的,我只是想要知道,在各位的心目中,你們的職能範圍都在哪裡!”
聽到這個答案,有人鬆了口氣,有人卻在心裡後悔,剛剛爲什麼寫的那麼保守,早知道是這樣,就應該將心裡想的全都寫上去,反正是不記名的,即便哪裡說錯了,木蘇蘇也找不到自己頭上來。
等紙張全都收回到木蘇蘇這邊之後,木蘇蘇低頭一張一張的翻閱了起來,越是往後翻,嘴角的笑意就越是淡。
說來也是奇怪,木蘇蘇長的溫婉可人,也從來沒在蒼氏員工面前發過脾氣,但此時看着木蘇蘇嘴角露出這樣的笑容,底下的各個主管卻連大氣都不敢喘一聲。
這種不怒自威的本事也不知道是什麼時候從蒼禁言身上學來的。
想來,夫妻之間相處的久了,就會越來越像,這並不是一句虛話。
直到將手上所有的答案都看了一遍之後,木蘇蘇這才擡頭看向衆人。
“原來在衆位的心目中,人事部門的只能就是配合各部門招手新員工,員工培訓,員工福利發放以及保障之類的,那我想知道,如果人事部門只負責這些,那和行政部門又有什麼不同?”
木蘇蘇的這話說的很緩慢,也很輕柔,但在場的衆人卻紛紛出了一身的冷汗。
“木特助,我們工作上確實還有很多不足,不過,我們相信,在木特助的英明領導下,我們一定能將工作越做越好,是不是?”
人事部經理見整個會議室裡的氣氛都非常凝重,沒有一個人敢開口說話,於是只得硬着頭皮率先開口。
“那陳經理不妨說說,人事部的工作都存在哪些不足?”
人事部經理一愣,剛剛他也就是隨口一說,哪裡會真的覺得自己的工作做的不好,在他看來,人事部除了這些工作之外,確實也沒什麼好做的了,他們總不能搶了項目部或者銷售部的活吧?
但這樣的話,就是打死人事部經理,他也是不敢說的,誰讓面前坐着的不是別人,而是蒼氏老闆娘呢!他若是嫌命太長,那倒是可以這樣反問。
“呃......這.....還請木特助多指教!”
人事部經理嗯嗯啊啊了好一會兒,卻什麼都說不出來,自從他進到公司,人事部做的就是這些工作啊,有時候連他們自己也會混淆人事和行政的區別。
只有每天蒼氏對外招收新員工的時候,他才能比較清晰的分出人事和行政。
而面對人事部經理小心翼翼的請教,木蘇蘇卻並沒有馬上給出答案,反而道:“陳經理客氣了,您是從事人力資源工作的老員工了,而我到人事部才幾天,之前也沒有接觸過人事工作,應該是我多向你請教纔是。”
這話說的,明顯是話裡有話,陳經理擡手悄悄的抹了一下額頭,他覺得如果再不擦拭一下,額頭上的冷汗就要在衆目睽睽之下低落下來了。
這TMD是誰說總裁夫人很好忽悠,這擺明了就是一個笑裡藏刀的人物啊。
木蘇蘇微微一揮手,道:“這樣吧,爲了更好的總結人事部過去的工作,從陳經理開始,依次往後,大家都說說自己在人事部是負責什麼工作的,你們覺得自己負責的工作對蒼氏來說又有什麼意義。”
說完這話,木蘇蘇的身子往後微微一靠,給自己找了一個舒適的姿勢,眼神落在陳經理身上,等着他率先發言。
“這.......我.......我主要是負責人事部門的總體調節工作......”人事部經理在這之前根本不知道自己要在會議上發言,他習慣了在發言前讓秘書擬定發言稿,現在忽然讓他這樣做報告,他真的有些不知所措,不知道該說什麼纔好,這發言的時候,難免就會磕磕巴巴。
而木蘇蘇卻一點都不着急,今天她就沒打算能這麼早結束這個會議,之所以事先沒做任何通知,就是想來個措手不及,這樣才能看到員工最真實的狀態。
而當其他員工看到人事部經理這不知如何是好的樣子後,全都低着頭,抓緊時間,搜腸刮肚的想着待會兒輪到自己了,應該說些什麼。
這時候,大家的想法是非常矛盾的,他們既盼着能早一點輪到自己,這樣自己要講的內容纔不會被別人說走了,但他們同又怕這麼早輪到自己,擔心自己沒做好準備,也會和陳經理一眼出醜。
這個本來非常尋常的會議,一開就是一天,即便是中方,也是木蘇蘇讓秘書叫的外賣。
這還是這些員工第一次連續開這麼長的會,更是第一次嘗試一邊吃飯,一邊開會的滋味。
而這種會議形式卻是木蘇蘇早就已經習慣的,之前她在做內科醫生的時候,常常會被手術室緊急調去幫忙,術前會議哪有那麼固定,有時候正好是飯點,也會這樣一邊吃一邊開,抓緊填飽肚子,開完會就直接進手術室了。
一天的會開下來,當木蘇蘇終於宣佈會議結束,讓參加會議的每個人都寫一份會議紀要,並且寫上自己覺得人事部應該還要負責什麼工作之後,所有員工身體裡的力量就好像一下子被抽走了似的。
看着木蘇蘇挺直了腰背,緩步走出辦公室的時候,原本一點力氣都沒有的員工們,全都從位子上站了起來,一股腦的圍在了人事部經理的周圍。
“經理,你說木特助這到底是要幹什麼啊?”
“是不是公司最近有什麼大動作,而這個大動作又和人事部有關,所以才讓木特助空降到這裡?”
更有和人事部經理關係比較好的人事主管直言不諱道:“經理,你是不是得罪什麼高層了,他們想要換了你,所以讓木特助故意過來抓你的小辮子?”
大家七嘴八舌的,直將人事部經理說的一個頭兩個大,他煩躁的揮了揮手,高聲道:“你們一個兩個的都在這裡咋呼什麼呢?木特助不是讓你們每個人都交一份報告上去嗎?你們還不趕緊去寫,明天要是不能準時上交,或者寫的內容木特助不滿意,我可保不住你們!”
說完這話,人事部經理站起身就離開了會議室,是剩下這幫人心惶惶的人事主管。
木蘇蘇回到辦公室的時候,發現蒼禁言竟然已經在她辦公室裡等着她了。
“你怎麼下來了?”
“來等你下班啊,我聽說你今天叫了一幫主管,在會議室待了一天?”
蒼禁言站起身,將位置讓給木蘇蘇,方便她收拾東西。
木蘇蘇點了點頭,道:“是啊,不過這一天的會議卻根本沒說什麼實質性的東西。”
蒼禁言微微皺了皺眉,這不太像是木蘇蘇的形式作風,“既然沒有什麼實質性的東西談出來,怎麼還開那麼久,你不是最討厭這種浪費時間的行爲嗎?”
“雖然是沒談出什麼,但卻讓我看出了人事部不少的問題,我發覺人事部的員工將自己和行政部的員工等同起來了,他們根本不知道人事工作在一個企業裡的重要性。”