第614章 400萬到手，開張大吉！
龍戰將工作都安排了出去，看起來好像變成了甩手掌櫃，實際上並不是，他一樣忙的腳不沾地。
之前打電話聯繫的老夥計，他們都是衝龍戰這個人而來。
人家給面子，必須得兜着
龍戰得親自去接回來。
30多個人並不是一起來的，今天上午來兩個，中午會有一個，晚上又來一個，明天又會重複今天。
每個人過來的方式也都不同。
有的是自己開車過來的，有的是坐航班飛過來的，有的是坐火車而來，抵達鹽湖城的位置都不同。
龍戰需要在不同的時間，在各個不同的地點，準時準點把人給接到公司。
這裡面的工作量非常巨大！
好在一路上都是喬尼在開車，還幫龍戰跑跑腿什麼，做點力所能及的事，幫龍戰分攤了一些壓力。
庫克、波比和後來的僱員都熟悉，也能在中間出一份力。
幫着去給僱員們安排生活住宿，比如在酒店開房和統一在餐廳吃飯等等，這些雜七雜八的小事情。
除了一天到晚不停的接僱員，龍戰還得面試來公司應聘的員工。
比如清潔工、秘書、助理、廚師、基地保安、水電工、勤雜工等等，維持基地正常運營的各種員工。
800畝的基地，人少了可玩不轉。
這些職位雖說技術含量並不高，但是每一個都必不可少。
爲了找到合適公司的相應人員，龍戰對於每一場應聘都不能夠應付了事，必須認真的去挑選合適的員工。
好歹自己是公司的人力資源部部長，不能給公司找一堆“半吊子”員工。
哪怕急缺人，也得找合格的。
龍戰一天到晚忙得腳不沾地，有心想把工作分攤給其他幾個“公司創始人”，奈何其他幾人更忙。
塔克、紅蜘蛛和羅尼本就有任務，中間還得抽空給龍戰招聘過來的僱員們，根據他們的職業和身份的不同，簽訂一份雙方認可的長期合同。
雖說工資什麼的龍戰已經定好了，月保底工資8000，出勤算額外補貼，視項目難度一天給100到300美金不等，衣服裝備等全部自備。
但有的人住公司，有的要住外面，根據要求不同要做不同處理。
林林總總也要費不少時間。
爲了不耽誤必須三天內完成的工作，塔克三人全天都忙得前腳不接後腳，恨不得把一分鐘掰成兩分鐘用。
紅蜘蛛晚上都沒時間壓榨龍戰了，哪裡還有時間來幫龍戰的忙。
不過，雖說三人幫不上龍戰，但並不耽誤他們服氣。
龍戰能在這麼短時間內，真的找來了這麼多一看那彪悍的外形，就能夠猜出來來頭絕非一般的僱員。
就這個誇張的招人能力，這份無與倫比的人脈關係網絡。
塔克和紅蜘蛛佩服到無話可說！
只有對龍戰身份稍微瞭解點的羅尼，對於龍戰一個電話能把老夥計都叫來，並沒有太多的驚訝。
在羅尼看來……
龍戰不拘小節的真性情，配合大方闊綽從不虧待兄弟們，再加上那超模到讓人不得不服的個人實力。
簡直就是男人們的“夢中老大”，沒人能拒絕跟着他一起混。
……
“不行，不能這麼下去，做老闆這麼累還搞個屁。”
龍戰一年連忙了兩天累成狗，意識到這麼下去不是辦法，這種狀態可不是他想象中的老闆該有的樣子。
爲了讓自己活成夢想中的那樣，吃香的喝辣的肆意人生。
而不是成爲工作的奴隸。
龍戰花了整整長達“5分鐘”時間，想到了一個給自己減負的好辦法，也是人力資源最優利用的辦法。
那就是啓用“鈔能力”——
整上幾個HR！
並不是重新去找新的hr員工，而是從已經和公司簽訂了長約勞務合同，暫時還沒有分配工作的僱員裡面挑。
經過這兩天時間的忙碌，龍戰找的僱員已經來了不少。
給前綠扁帽的軍官勒內·普雷達爾，掛了一個人力資源部主管的頭銜，每兼職一天給200美金補貼，全權負責公司的所有人事招聘。
讓前特種作戰航空團的教官喬萬尼·威爾加，和前海豹六隊士官蒂姆·皮克，兼職擔任公司的hr協助勒內工作，每兼職一天每天給100美金。
他們三個都認識龍戰請來的僱員，除了前GRS的幾人之外，能完美接下這份兼職的工作。
而勒內三人目前並沒有實際工作，每天都是在住在酒店裡，玩轉鹽湖城，躺着賺每個月8000美刀的工資。
這種白吃白喝還有錢的日子，三人心裡本來就過意不去。
哪怕龍戰不給他們任何補貼，勒內三人都很願意接受這一份兼職，盡其所能幫公司分攤一點工作。
如今龍戰還給他們額外的補貼，已經把誠意拉到了爆滿。
龍戰這麼給面子，這麼夠兄弟，要是自己還挑三揀四，那簡直就是給臉不要臉，都不好意思在這呆下去。
勒內三人沒有任何好說的。
碰到這麼好的老闆不努力工作，那簡直就是犯罪，立刻就激情滿滿的投入到了兼職工作中。
甚至還發動其他剩下的僱員，反正沒事都去公司裡幫忙，做點力所能及的事。
一呼百應。
所有人都動了起來。
畢竟都是當兵出來的，性子更直接，沒有那麼多彎彎道道，做事情也不吝惜費那麼一點力氣。
有了他們三個來負責接人和麪試，龍戰只負責最後的勞務合同簽約一個步驟，工作量一下就降了下來。
而其它僱員到公司裡來搭手，更是大幅度加快了公司的重組進度。
原本只有冷冷清清三兩個人，不知道還以爲是皮包公司的巨神公司，終於擁有了一派欣欣向榮之色。
當羅尼、塔克和紅蜘蛛完成工作，寫好了計劃書和所有的合同。
也就是公司重組的第5天。
公司經過中間4天的緊鑼密鼓，基本已經具備了一家公司的雛形，人員上面也堪堪夠用了。
龍戰邀請的30多名僱員，現在基本上已經到齊了。
只剩最後8個還沒到。
這其中就包括在班加西認識，共同經歷了危機9小時的泰羅恩、奧茲、提格、坦託和布恩五人。
他們五個之所以到的慢，主要是從班加西回來已經有半年多，已經有了工作，辭職什麼的都需要時間處理。
不像獵人學校認識的30多名教官，都剛回來沒有幾天時間。
龍戰一個電話打過去立刻就能動身，提起行李就出發。
除了龍戰找來的這些承包商，公司的勤雜人員基本也已經到位，從工資最高的廚師的工資最低的清潔工，所有的崗位都擁有了相應員工。
就連安保部長喬尼的名下，也有了門衛大爺在內的20個保安。
這20個保安看上去數量挺多，都超過了承包商僱員的一半，好像要一筆很大的開銷的樣子。
實際上卻很“廉價”。
門衛監控保安等固定空閒的崗位，除去額外的補助和補貼，基本保底工資每週400美金，每個月1600美金。
快速反應保安和移動哨保安，基本保底工資每月2000美金。
20個保安全部加起來，每月的支出也只有3萬多美金，加起來還不如5名PMC僱員的工資。
有技術和沒技術的工作，在這個時代的差距就是如此之大。
算上給他們買的保險、住和吃的開銷，每個月不超過5萬美金。
別看這工資好像聽起來很低，可前來應聘的保安一茬接一茬，都是擠破了頭想要進巨神公司。
原因很簡單。
第一，美國的底層工資就是這麼低。
洛杉磯水電局的“公幹”保安，2019的年收入也才23500美金，折算下來一個月才2000不到。
這還是在政府單位幹活。
如果是去小公司做保安，或者加入PSC做勞務保安，吃住什麼的不包不說，工資還會更低。
基本不是1200，就是1500一個月。
第二，巨神公司包吃、包住、包給員工上保險，不在公司吃住可以折算成工資，工作認真不出事故還有季度獎。
就這個福利待遇，放眼整個美國，也是屬於罕見的。
沒有一技之長的底層普通人，誰看了不心動。
底層員工基本已經悉數到位，公司完成距離最後的重組結束，只剩下幾個重要的高層職位。
比如：財務部部長、公關部部長、業務部部長等高管職位。
俗話說：千軍易找，一將難求。
每一名高管都關乎公司的命脈，必須要找到可靠的人，值得信任的人，萬萬不可隨便應付充數。
好在現在公司業務還比較少，需要處理的這方面的事情並不多。
龍戰並不急，後面再慢慢找。
……
巨神公司已經初步完成重組，龍戰有信心完成公司第一單業務，當天便帶着合同和計劃書，與塔克和紅蜘蛛一起，趕到了鹽湖城警察局。
亨特局長沒想到短短三天，巨神公司便拿出了他想要的計劃書。
表示非常滿意，好感度加一。
有着超過15年從軍經驗的羅尼，親自撰寫的特警隊重組計劃書，更是讓亨特局長閱覽過程中連連點頭。
“寫的非常好，這就是我想要的，我已經迫不及待了。”
亨特局長毫不吝嗇自己的讚美，給予了這份計劃書極高的評價，巨神公司的優秀超出了他的預計。
他相信由巨神公司來承包，肯定能夠給鹽湖城警察局，乃至是整個猶他州，培養出一隻出色的特警隊。
讓持續不斷上升的暴力犯罪率，得到有效的遏制。
當然前提是雙方達成簽約意向。
最終是不是由巨神公司來承包，只看了計劃書並沒用，計劃書只是雙方之間合作的基礎。
最終能否簽約的決定因素，還得看接下來的關鍵——
“Money”！
價錢合適，才能簽約。
亨特局長對這方面並不熟悉，他交給了更加專業的人。
而且不用去外面找，警局裡面就有。
塔克和紅蜘蛛制定的合同中，對各種設施場地使用費有詳細的標註，比市場價格高了三成。
美其名曰我們是最專業的團隊，擁有最專業的設備設施，所以更貴。
這麼做是爲了預留空間，哪怕鹽湖城警方壓價，也能獲得足夠的利潤，順利的把這個合同簽下來。
鹽湖城警察局的法務人員，確定的合同本身沒有太多的問題，稍微改幾處地方就能夠通過。
分歧比較大的地方，就在於費用。
有分歧那就深入的溝通，各自讓一步事情也就成了。
這是商業合作的基本模式。
經過雙方之間一頓唾沫橫飛，最終各種費用在行業標準價格區間，取了一個雙方都比較滿意的數字。
具體如下……
組建一支16人規模的特警隊，加上後備作爲替補的特警隊員，總計參與受訓人數一共是25人。
爲了保質保量完成培訓，巨神公司將派出10人培訓隊。
其中一人爲總教官，負責整個項目。
剩下九人爲普通教官，負責輔助總教官完成所有工作。
培訓時長總共爲8周，兩個月，必須驗收後才能夠結束培訓，如沒有通過則必須免費加訓。
而且在培訓結束之後，還得派出專業的反恐防爆顧問，長期入駐特警隊，指導不下於三次實戰行動。
費用爲總教官2000美金一天，8周總計費用112000美金。
其他教官1000美金一天，9個人8周總計504000美金。
培訓結束後的特警隊入住顧問，費用爲1500美金一天，每參加一次實戰行動，必須給予5000美金的高危補貼。
因三次實戰行動不可預估，每週進行一次結算。
在人員培訓費這方面，鹽湖城警方需要支付給巨神公司616000美金，
相比於人員培訓費用，場地使用費纔是大頭。
巨神公司提出的計劃書中，本次特警隊重組採用封閉式特訓，所有參訓隊員在8周之內不得離開訓練營。
而鹽湖城警察局沒有綜合訓練場，訓練營就只能放在巨神公司總部基地。
這下子，開銷可就大了！
各種訓練設施、場地、器械、裝備等等的使用，正常來說都必須按次收費，最次也要按天收費。
25名受訓學員加上10名教官，35人的使用花銷算下來，一天得2萬多美金。
8周訓練需要將近200萬。
封閉式特訓所有人不能回家，25名學員和10名教官的衣食住行，每一項都是一份不小的開支。
儘管在訓練計劃書中，所有人都會被安排住進帳篷，可是這也是住的一種。
住，算你100美金一天，不多。
吃，算你100美金一天，不過分。
衣服裝備等訓練輔助物資，算你300美金一天，已經很優惠。
爲保障安全請的醫療隊，算你1000美金一天，這完全就沒賺錢，甚至還要倒貼進去。
……
這些生活方面加起來的所有費用，林林總總列出來有10多項，每一項數字不大，加起來就很誇張了。
最後算出來的總額爲185萬。
加上前面的教官僱傭費、場地設施之類的使用費等，鹽湖城警方最終需要支付的總費用爲448萬5000美金。
哪怕是根據合同中的約定，正式開訓前只用支付一半，鹽湖城警方也需要給巨神公司220多萬合同款。
花400多萬組建一支特警隊，聽起來好像有點貴。
可換個方式對比。
城市裡寸金寸土到處都是錢，隨便出現一次暴力犯罪事件，造成的損失都是以千萬計算。
對比起暴力犯罪造成的損失，這400多萬算是花的非常值了。
這還是龍戰爲了長遠着想，並不想把鹽湖城警局當成豬殺，漫天要價，純粹是爲了後續更大的市場。
否則龍戰哪怕要個600萬美金，最終也有很大概率可以順利簽約。
畢竟相比於其他的pmc公司，巨神公司作爲本地公司不需要差旅費，相比外州公司就節省了一大筆錢。
如果是外州的公司，差旅費起碼上百萬。
亨特局長顯然也懂這個道理，更知道貴有貴的道理。
想到自己年齡還不大，有希望再往上面爬一爬，只要鹽湖城犯罪率下降，他就能順利踏進州政府。
亨特局長沒有太過糾結，給了龍戰一個爽快的答案。
尾數抹除，400萬包乾！！
既然亨特局長這麼爽快，想要以這次與警方合作作爲跳板，謀求整個美國特警訓練市場的龍戰，比他更加爽快。
當場給了塔克一個眼神，塔克立馬把合同推了過去說道：“那就這麼說定了。”
“我喜歡你的爽快。”
亨特局長也不墨跡，拿起筆開始嘩嘩的一頓簽字。
等亨特局長簽完所有合同，塔克非常高興的走上前說道：“感謝您的信任，我敢向您保證，兩個月之後，你會見到一隻讓犯罪分子顫抖的特警隊伍。”
亨特起身局長握住塔克的手，高興的大笑着說道：“我很期待，哈哈。”
“亨特局長，在這個愉悅的時刻，我建議大家一起合個影，能爲鹽湖城警察局培訓特警隊，是我們巨神公司的榮幸，必須合影掛在公司的榮譽牆上。”龍戰提議道。
亨特局長想到自己重組特警隊，也是屬於他職業生涯的一抹榮譽，很高興的接受了龍戰的提議。
咔嚓！
閃光燈曝光！
亨特局長和巨神公司的老闆塔克，來了一張“親密的”兩人合照。
呱唧呱唧……
圍觀的警方人員和龍戰一行，作爲這一次警民友好合作的見證者，紛紛送上了熱烈的掌聲。
(本章完)