第1322章 風格酒店
法國巴黎布爾歇機場以西5公里處，黑雲酒店就坐落於此。爲了以後參加航展方便，包子軒直接讓橋本浩在這裡收購一家酒店。然後對酒店進行了一些列現代化改造，使得酒店絕對是超五星級水平。
更過分的是，竟然在旁邊建設了四種不同風格的別墅。都是根據小麥克唐納、羅伯特-加爾文、巖崎弘毅以及他本人的喜好來建設。過來法國巴黎，總要表現的同其他人不一樣。可以說把什麼是財大氣粗，展現的淋漓盡致。
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對於布爾歇機場的展廳佈置、以及展品擺放等問題，包首富已經不用親自參與。他過來，更多是表明一個態度。而且這次其他三家強烈要求他到四家聯合飛機制造廠的展廳，介紹超大客機。項目是你主導，而且作爲全世界最知名的航空動力專家，當然要把優勢完全體現出來。
至於其他三家，也都有參展。麥道公司自然不必說，本身就是世界知名的飛機制造商。三菱重工所生產的東西，可能比黑雲還要多。在飛機零部件加工方面，絕對可以排在世界前兩位。摩托羅拉雖然之前沒有涉及飛機制造；但是飛機雷達、通訊系統、導航芯片等設備，他們可不想放棄。
黑雲產品技術相對成熟，此次地效飛行器會推出沙漠沼澤版本。HH-01幽靈戰鬥轟戰機也會以全新面貌亮相；不但發動機性能進一步提升，而且航電、雷達也進行了更換。甚至連油漆塗層也做了升級；總之隱身性能更好，航程更遠、同時打擊精度也更高。
黑雲919客機項目，產品在市場上已經銷售兩年時間。黑雲主要是組裝產品，並沒有太大難度。不過這款飛機，倒是讓蘇聯航空業得到發展，思想也得到昇華。原來生產客機，竟然如此賺錢。現在只是幫助黑雲加工飛機外殼，利潤已經非常可觀；如果自己生產客機，那麼利潤自然不會低。
其實這款飛機，更多是爲了打開市場；讓世人知道，黑雲集團已經進入客機制造領域；同時也是爲了增加技術儲備。蘇聯解體，天空中都是美國和歐洲飛機；一旦發生緊急情況，黑雲集團絕對不好過。
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好在有着超越這個時代30年的航空技術、以及發動機研發經驗；加上不計成本的投入，使得黑雲在客機項目，已然成功入場。即便如此，研發超大客機，也是十分苦難。最重要還要考慮美國人感受；不得已讓出大部分份額，也算是以股權、利潤換技術。
要說目前全世界最引人關注的當屬黑雲新型飛行器，飛碟研發成功，已然不是什麼秘密。美國、英國、法國、蘇聯、沙特、以及其他國家，都相繼來到香江。觀看了飛碟試飛情況和技術性能，因此算是一個公開的秘密。
只不過目前沒有一張照片流出，還是給人一種神秘感。普通民衆很想知道，飛碟到底長什麼樣，利用什麼原理起飛，性能如何。人類對於科技的探索，從未停歇；民衆感到好奇，也是在情理之中。而且飛碟經過多次試飛，技術非常成熟，倒也不需要包首富在過多參與。
此次黑雲集團參展的四款產品；地效飛行器由邁克-布里芬負責；HH-01幽靈戰鬥轟戰機的總設計師弗蘭克-霍頓也會親自過來。客機項目負責人王全銘親自帶隊；而飛碟總設計師楊科多夫斯基則已經在巴黎等待多時。
他們比包首富更瞭解產品性能，介紹起來更爲方便。而且這是一個露臉的機會，也不能什麼好事都讓老闆一個人佔據。這是私人公司，不是國防部秘密項目；因此即使想要保密，也不太可能。
但有合約在身，加上薪水給得足夠，待遇去其他地方根本得不到；老闆支持更是無法比擬，那麼人才也就沒那麼容易溜走。如果實在是想離開，表明心已經不在；強留也沒用。還不如讓其早點離開，這樣對大家都好。
因此對於黑雲自身研發的四款產品，包子軒做起了甩手掌櫃。除非遇到超級大單，需要他配合；否則全部交給下面人處理。
雖然是做起了甩手掌櫃，但是還是要提前碰頭開會。此次展會包首富主要是在聯合飛機制造廠的時間多一些，展會之前，還是要給手下員工打打氣，同時瞭解一下具體情況。
在去酒店的車上，橋本浩開始給包子軒彙報情況：“社長，目前所有參展商都已經來到巴黎，您算是過來最晚的。”
“按照計劃，今天晚上要同公司內部人員開會。明天早上十點，在會議室同麥道、摩托羅拉、三菱三家代表碰面。”
“三家公司員工，都已經入住酒店，對我們的安排非常滿意。公司員工對於酒店的配套、服務設施、以及後勤保證也沒有任何意見，大家都很感動。其他參展商可沒有我們準備的周到，對此我有着絕對信心。”
另外三家都滿意，能不滿意嗎！都是按照三家公司風格，以及老闆個人喜好來專門設計建設的別墅；如果在不滿意，那麼他們可能對自己家也不會滿意。
橋本浩這麼說，不光是誇老闆有遠見；同時也表明自己執行的非常到位與徹底。
包子軒笑着說道：“這些都是橋本君的功勞，我都看在了眼裡。”
“集團未來會加大歐洲市場開發，等到展會結束。你就要有新任務，未來會很忙。至少5年時間，你的事情會很多，希望有一個心裡準備。”
聽到老闆這麼說，橋本浩立馬來了精神。作爲黑雲歐洲分部負責人，他就怕自己閒下來。目前車與房，根本就不缺。雖然妻子沒有出去工作，但每個月集團都會發放3000美元薪水；感動的不行，可是把她伺候的很好。
後顧之憂沒有，一個還不到30歲的男人；只有努力工作，纔對得起老闆這份信任與待遇。之前就擔心太清閒，現在看來完全沒有必要，老闆已經計劃好，說明有大動作，那麼他也算是用有武之地，對得起自己這份工資。
橋本浩非常認真的說道：“妻子很支持我的工作，畢竟每個月能夠領到3000美元的薪水；是她出去工作都賺不到的收入，因此家裡事情，從來不用我動手。”
其實從第二次世界大戰後，日本婦女一結婚就被迫辭職是很常見的事情。但當時，這在很多西方國家也很常見，在最近的幾十年才慢慢變化。而日本卻似乎從來沒有改變過。
直至今日，很多年輕的日本女子仍然只工作幾年，通常在生育孩子甚至結婚之後就辭職了。女性仍然遵守着傳統，比男性花更多的時間在家務和兒童保育上，所以要想兼顧工作是很困難的。很多日本老太太從二十出頭開始，就沒工作過一天，她們根本無法想象幹一份全職工作會是什麼樣。
因爲文化傳統，使得日本女性根本不排次成爲全職太太。橋本浩的妻子也是如此，丈夫是大公司高管收入足夠讓一家人過上幸福生活。而且黑雲集團給公司高管全職太太們；每月發放3000美元的工資，那還有什麼不滿足。
現在的黑雲集團日本籍高管，都希望丈夫好好工作；家裡的事情，完全不用操心。甚至回家太早，或者休年假的時候，還會抱怨幾句。這是包首富根本沒有想到事情，當時只是想要創建一個別人家的公司而已。
包子軒笑着說道：“家庭也很重要，不要因爲工作忽視家庭；自己要協調好。”
“過一段時間，多招募一些人手。深入到東歐國家去，我感覺這些國家要出問題。他們國內還是有不少好東西，說不定我們可以低價收購過來。而且人才引進方面，也不能鬆懈；等到展會結束，我們好好探討一下。”
聽到這裡，橋本浩立馬明白什麼意思。這是準備對東歐國家下手，難怪最近一段時間，彭毅飛始終待在東德。可不該他知道的事情，現在還不能問；只要是做好分內工作，纔是對老闆最好的回報。
(本章完)