夏之秋心目中的人選有了,只是要挖來嚴紅不容易,嚴紅條件擺在那裡,現在又是國企銀行鐵飯碗,上司又欣賞她,有升職潛力,像嚴紅這樣的人才,如果不出意外短期內單位就會派她公費留學,接着就是升職獨當一面。
只不過夏之秋實在不想錯過。
“我有一個想法,不過我不希望你是因爲私人關係答應我,我希望你是經過深思熟慮的,短期內。”夏之秋不希望嚴紅答應她是因爲幫她擺脫婚姻,攜恩並不能保證長久的關係,而且她希望和嚴紅是平等狀態下同意。
“您說!”
“你知道我開了美容院,不瞞你說,我香江那邊美容院遲遲沒有開業就是找不到合適的管理者。別看這份職位各方面和大單位沒得比,可是發展前景廣闊,也具有挑戰性,我理想的人選不單單只是侷限於香江,未來還要擔起開拓海外市場的責任。不知道你有沒有興趣?”夏之秋問的直截了當。“只要你同意,我會安排應姐和你兒子去香江,年薪五十萬。海外市場百分之二的股份。”等於以後開拓了一家店就有百分之二的股份是嚴紅的。
五十萬年薪比嚴紅要在國內的銀行多了好幾倍,不過和香江那邊的管理層比起來又是屬於大衆化,普通的金領階層,值錢的是股份,不爲別的就是爲了這些股份一般人也會好好的幹。不管怎麼說於情於理她都不能馬上的回絕了夏之秋這根橄欖枝,對夏之秋的爲人她是瞭解的,不說別的,沒有太太就沒有今天母親和三姐妹的今天,可是她現在考慮的是工作,並不是私人感情。
夏之秋慢慢的等着嚴紅答案,她並不着急,說實話也沒有多少信心,表面她條件不錯,可嚴紅的條件也擺在那邊,沒有了家庭得牽絆,這可能會成爲她今後職業生涯的巨大優勢。夏之秋也不給她壓力,要說用人情,她可以找應霞去遊說,她沒有找應霞,就是不希望讓嚴紅感覺她咄咄逼人。
“我能等謝太太做完臉之後再談嗎?”
嚴紅沒有一口回絕,讓夏之秋感覺到了希望。
“我想短時間也應該找不到這個合適的人選,你可以慢慢的考慮。”夏之秋點點頭。“乘着這個機會我可以給你介紹一下我們美容院的幾個特色配方,你如果有時間也能讓我們的美容師幫你做一些身體,像你這樣剛生產完不久,來做身體最是合適了。”
“今天沒有時間,等有空吧!”沒有同意夏之秋的招攬,她也不好意思佔便宜。
等待的時間是漫長的,半個小時之後,美容師從包房出來,說是謝寒依琳要做全身項目。這會輪到嚴紅驚奇不已了,和謝寒伊琳接觸這麼長時間,她是知道這位貴婦是相當挑剔的,當初也是上司受不了這位貴婦的挑剔才把人丟到了她手中,誰知道她會粵語,就一下子讓謝寒伊琳有了好感,拿到了合作項目。
嚴紅不敢置信的進去了包房。
謝寒伊琳臉上還裹着綠色的泥漿,露出了眼睛和嘴巴。聽到動靜,她睜開眼睛。
“嚴紅呀,我這次真是太感謝你了,你不知道這張臉對我有多重要,來這裡也只是抱着試試看的心態,沒有想過真能好。”
“怎麼樣?現在感覺好一點了嗎?”嚴紅問道。
“這是美容師新給我敷上的深層補水修復表層細胞的面膜,前半個小時給我做的是排毒,嚴紅,簡直太神奇了,美容師把排毒膏在我臉上推開,我就感覺清清涼涼舒服的不得了,半個小時,在我臉上排出來黑乎乎一層,我以前去的那些角質都是白去了,從來不知道自己臉上這麼髒,等洗乾淨,連我臉上的蝴蝶斑都不見了。”
嚴紅噼裡啪啦的聽着謝寒伊琳講一推,總算是明白了這位貴婦怎麼就在半個小時裡面決定做全身了,是因爲效果太好了。
“反正你帶來的客人一時半會兒也出不了,你也順便做個臉感受一下我們的產品,算是你給我們介紹這單生意的回報。”嚴紅出來,夏之秋就說道。
“她這單可真不少。”嚴紅還真的羨慕這種做生意的法子,如果她的客戶都這麼容易說服就好了!不過她們做金融的和美容完全是兩個行業。也沒有辦法立竿見影的效果。
“是不少,做了臉和身體,還買了一整套的產品,說是要把歐洲那些大牌化妝品都扔了,還問我們香江那邊的什麼時候開業,開業了要帶閨蜜和母親去!”
“這麼大的單子,讓我做個臉也是應該的。”嚴紅笑着同意。等她做完臉,拿起鏡子都差點沒有認出鏡子裡的人。實在是太震撼了,臉上白皮膚又白又細膩,半點都看不出生完孩子的樣子連眼角細微的笑紋都不見了。簡直就是魔術一般的感覺了。
“怎麼樣?我們的產品可是很不錯的。”夏之秋看到嚴紅出來說道。
“何止是不錯,簡直逆天了。太太,我同意成爲海外管理者,不過條件我想改一下。”
謝寒依琳那邊還沒有結束,所以嚴紅和夏之秋就談起了之前的話題,嚴紅之所以說要考慮,是考慮美容院的產品足不足以支撐海外市場,去海外市場和衆多的洋品牌去競爭,要知道化妝品這個行業,國內毫無優勢可言,高端品牌無一不是洋品牌。
現在看到美容院的產品這麼逆天,那麼未來在香江美容院的火爆她能想象的出來,也根本不用怎麼推,只要別人試用了,就會有無數的謝寒伊琳出現,乖乖的把錢送到美容院中。
“什麼條件你說。”
“我想用未來十年的薪酬換取美容院海外市場的百分之五股份。等於我想要百分之七的股份。”
五十萬年薪,不算未來的通貨膨脹下的加薪,十年就是五百萬,用五百萬換取百分之五的股份說實話是不多的,雖然現在所謂的海外市場還沒有開拓,只有香江一家的店,可同樣,嚴紅的年薪也不是立馬給,所以這種交換是變向的雙方式的成長型。等於嚴紅想要得到多少,都要取決於她的能力,能力強,開拓的市場大,她得到的就越多,反之就越少。