兩人失望的從夢工廠這邊回到自己的電影公司，若鬆孝二已經回來了。比起唐尹他們的失望而歸，若鬆孝二那邊取得的成果挺不錯的。因爲之前唐尹給禿頭老闆提的那些建議，讓若鬆孝二的前老闆好好的掙了一筆。而且他公司現在製作的艾慰電影在扶桑這邊大放光芒，一下就從墊底的影片製作公司躍居到扶桑一流的艾慰電影製作公司的行列去了，還拿到了幾個系列拳頭產品，深受廣大銀民的追碰。
所以這傢伙看在自己公司的業績上對於和唐尹合夥搞電影的若鬆孝二還是非常的客氣，不遺餘力的爲唐尹他們公司的第一部電影爭取到了五百多塊熒幕，全是他個人的私人關係弄來的，讓唐尹他們總算沒有顆粒無收了，也不用擔心電影拍了出來後沒地方可以放映了。
不過，雖然有了禿頭老闆的私人關係，但是這五百多塊熒幕也是有要求的，如果電影的上座率滿足不到影院的基本要求，他們是可以提前下畫的，另外宣傳工作唐尹他們自己負責，影院只管放映。
公司其他幾個人聽了若鬆孝二的說明後心情都有點沮喪，原本他們對唐尹的這部電影滿懷信心的，天真的認爲只要電影拍了出來就大把的有人找着來求放映的，特別是上一部電影還賣了一個不錯的價錢，這部電影比上部電影優秀，怎麼也能賣個大價錢吧。
結果現實很殘酷，這部電影還沒上映就遭受了最大的危機，希望最大的夢工廠反倒給了他們一個響亮的耳光，連機會都沒給他們。唐尹還沒跟他們說夢工廠扶桑分部的那個副總看唐尹的眼神充滿着嘲弄，似乎在嘲笑着唐尹的不自量力，隨便拍部垃圾電影就敢去找夢工廠幫忙發行。這種遭遇唐尹自己體會就好了，說出來只會讓人心更散的。
但是唐尹知道，越是這種時候自己就越要冷靜，憤怒只會讓事情變的更糟糕。好歹自己這邊現在還拿到了五百塊熒幕，而且全是東京周圍的幾個大城市的，這個其實還是有不少的人氣了。只要自己好好的宣傳下，這部電影未必就沒有翻身的時候。“好了，大家也不要太失望了，現在也不是完全到絕境嘛，好歹我們現在還有五百多塊熒幕上映，好好的策劃下還是有希望的，至少我們不會大虧的。”
“怎麼策劃？”綾瀨遙聽了唐尹的話後好奇的問道，她對電影這一套完全不熟，純粹是拿着錢一時心血衝動來辦電影公司的。但是唐尹不是，他的記憶裡面有怎麼運作一部電影的策劃的，而且清水崇和若鬆孝二兩人也是這個行業的，對於一些東西的皮毛還是知道點的。
“廣告宣傳內容我來想，但是推广部的同事也要做點事情了。不管你們怎麼想辦法，我要到時製作出來的宣傳廣告能覆蓋這幾個城市人流最密集的地方，公交站，地鐵，商場之類的地方到時都能看到我們的宣傳。”唐尹看着推广部新招來的負責人說道。
“這個問題不大，我有這方面的資源，只要價錢合適，應該可以談下來的。”推广部新招來的這個負責人顯然對這方面很有經驗，聽了唐尹的話後立刻保證到。新公司現在才成立不久，很多部門的人手並沒完全到齊，所以剩下的工作唐尹他們幾個老闆都要參入進來。
這部電影唐尹是不準備走電視宣傳了，一個是價錢，還有一個就是時間不夠，他們也沒製作預告片出來。他選擇的直接就是鋪天蓋地的海報廣告，內容只有一個，那就是俊雄的定妝照，還加上血淋淋的效果，下面是一句文字：這部電影，你敢看麼？然後配上放映的影院和時間。
這是第一期廣告，一確定好唐尹他們立刻就往已經定好的地方貼了上去，一時之間，東京周圍的幾個城市的人民經常會在人流比較多的地方看到這副廣告，尤其是上面那個頭像，大白天的看着都有一種森嚴的感覺，讓人覺得極度的害怕，但是也讓很多人特別的好奇。
這特麼的誰拍的電影？竟然那麼大口氣問別人敢不敢看，等上映了自己一定要去看看，然後好好的打下這個傢伙的臉。只是很快，牆上的廣告又換了另一副內容，兩個星期過後，等電影最終評級回來後，唐尹他們又把新的宣傳海報傳了出去。
這次出來的是咖椰子的頭像，不過只是一個背影，一個穿着白色衣服的女人的背影。雖然這背影沒什麼特別，也看不出女人的身材有多好，但是配着海報周圍的渲染，依然能給人一種陰森的感覺。上面的文字換成了新的內容：鄭重警告！本片評級爲限級電影，膽小者和身體不適者嚴禁進入，如果觀影過程中出現任何意外，本片概不負責！
原本就對海報內容有點好奇的人看到這個警告後心中的好奇心更重了，以前還只是覺得這傢伙口氣大，現在發現這傢伙不僅口氣大還特別的狂妄，一部電影能把人嚇出問題出來？真扯！一些膽子大的年輕人紛紛相約到時一定要去看看這部電影，看看這個叫住唐三少的狂妄傢伙到底拍了一部什麼樣的電影出來了，如果不夠刺激，到時罵死他們。
年輕人就是這種心理，他們精力充沛，好奇，還有逆反的心理，有些時候越是說的很正重的事情，他們越不會當回事的，反而會更好奇。而且這個城市的年輕人還沒看過這種瘋狂的宣傳方式，所以一個個對這部即將上映的電影充滿着好奇。然後呼朋喚友，大家或者相互比鬥或者相互一起找刺激似的提前買了幾張票，到時準備一起去看看的。
而此時在唐尹他們新成立的魅影電影公司裡面，所有的員工現在都集中在一起開會。說是所有員工，那是好聽點，其實把幾個老闆全部加上也就二十來個人，老闆們佔了一半，員工一半，很神奇的對比。