會議定在早上八點整。
因爲要廣大經營，原公司規模太小，只好重新租棟大樓，目前正在裝修。
等公司裝修好，舊樓這邊我另有安排。
會議室裡很安靜，最先到的是我跟開心，然後陸續就有人來了，八點整，所有的人員都到齊。
想要員工們守時，老闆一定要先守時，老闆都守時了，員工們自然不好意思遲到。
人事經理一一清點人員確定沒人缺席之後示意我會議可以開始。
麥克風對準我，呆在家裡久了，似乎有些不習慣主持主議了，我聲音很洪亮低沉，“大家早，從今天起，我過來全權管理公司，公司將擴大經營，原公司將搬遷到更新更大的環境，另外公司名也得重換，等會跟大家交流意見，現在各部門先將本幾個月存在問題詳細向我彙報，開心作會議記錄。”
根據財務提供的報表，這幾月公司一直在虧損，我以前是爲開心而成立這家公司，沒想過要靠它來賺錢，賠點本無所謂，反正我有的是錢，但是現在不一樣了，我要靠它來養家餬口，我不能再作賠本生意。
無奸不商，說得很有道理。
業務經理，“明明已經收下定金的老人臨陣反悔，不加錢不幹，有的是臨時有事，又不得不多付雙倍薪酬另請人，這種情況就碰到過好幾個。”
客服經理，“大部分客人投訴老人太刁難，耍脾氣，不肯幫忙做家務。”
人事經理，“員工太難招，離職人員太頻繁，大家都覺得幹這一行沒前途。”
財務經理，“業務部的經費總是超出預算，成本高，低收益。”
業務經理，“都說老人們臨陣反悔了！”
……
大夥紛紛發表意見，幾乎每個部門都發表了意見，有個別部門的經理甚至吵了起來。
都怪我，當初沒頭沒腦地成立這麼個公司沒有長遠的計劃就丟給總經理張智來管理，現在看情況簡直就是亂成一鍋粥。
開心坐在我旁邊，努力在本子裡記下大夥剛剛提出的問題。
“安靜，”我一出聲大夥立刻安靜，“大夥的問題都是以前沒有規劃好纔出現的，現在公司要擴大經營，這些問題必須逐一解決，總經理有什麼建議嗎？”
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