第056章 不要開燈

可能是李鴻暉用力擁抱錢毓悅的緣故,也可能是錢毓悅確實需要李鴻暉的撫慰,不知不覺中,錢毓悅整個人都靠在了李鴻暉的懷裡,任他愛撫。

飯也吃得差不多了,碗筷也不收拾,倆人相擁地來到了客廳長沙發坐下看電視聊天。

李鴻暉把錢毓悅摟進懷裡,輕輕地愛撫,倆人情意綿綿,互訴衷腸。

李鴻暉一邊親着錢毓悅的臉頰,一邊說着錢毓悅喜歡聽的話:“悅,你覺得在內審部好嗎?”

“嗯,挺好,雖然比公關部忙點,但我覺得內審部充實,而且很有發展的潛力,我比較喜歡內審部的氛圍。”錢毓悅點頭道。

李鴻暉笑了:“我就擔心你不喜歡在內審部工作,來讓我親一個。”

“嗯……不……”錢毓悅只是矜持片刻,櫻桃小嘴就被李鴻暉厚厚的嘴脣給嚴嚴實實地堵住了。

李鴻暉緊緊地摟住了錢毓悅,他已經忍受不住愛的折磨了,他又想在長沙發上……

錢毓悅嬌吟一聲:“嗯,不嘛,進我房裡。”

李鴻暉雙手用力,一手托起她的臂膀,一手托起她的雙腳,把錢毓悅緊緊地抱進了懷裡,走進了錢毓悅的閨房。

一股閨房特有的清香撲鼻而來,美女的閨房真是美不勝收,連空氣都特別的清新。李鴻暉剛想伸手拉開房燈,被錢毓悅攔住:“嗯,我怕羞,不要亮燈。”

“好,我們不開燈。”藉着窗外映入的微弱燈光,李鴻暉把錢毓悅放在了她的閨牀上。

錢毓悅用渴望地眼神注視着李鴻暉:“鴻暉,你真的喜歡我嗎?”

李鴻暉輕笑一聲,更加用力地抱緊她,道:“悅,喜歡,我非常非常地喜歡,打心眼裡喜歡。”

錢毓悅仰着臉憂憂地問李鴻暉道“如今內審部可是美女如雲,難道你不對她們動心嗎?”說着,她的眼眸中似有些晶瑩。

李鴻暉見狀,趕緊向錢毓悅保證道:“悅,不會的,不會的,你永遠都是我的最愛,我永遠只愛你一個人。”

“真的嗎?”

“真的。”

“不會再愛別人。”

“不會。”

“你……嗯……”

清風柔雲激盪心間,輕飄細雨激情澎湃,李鴻暉用力地、久久地把錢毓悅擁在懷裡,他倆的心一起跳動,跳動的頻率一樣均衡,他們的心越貼越近。

一番,美不勝收,李鴻暉摟着錢毓悅靜靜地躺在她的閨牀上。稍事休息片刻,兩個又有一些不安分了。他們互相依偎,錢毓悅把頭枕在李鴻暉的胳膊上,兩臂環抱着他的脖子,雙眸中盡是甜美的幸福。

李鴻暉緊擁錢毓悅,感覺到了錢毓悅的身體顫動了起來,感覺到了一雙小手用力地抱緊了自己,他立即再度爬上巫山。

上午,李鴻暉準備寫內審部的規章制度,雙眼盯着電腦屏幕查找資料,希望能從網上找到一些依據,盤思瑤時不時地過來幫助李鴻暉從網頁上搜集資料。

外資企業的管理制度制定得相當完善,各項管理制度分別落實到每一個部門、每一個崗位、每一個人,讓企業上至領導下至員工自覺地貫徹執行,用條條框框去限制某些不能超越的界限。用管理制度是限制人的自由散漫,用高工資和高獎勵激發員工的積極性和創造性。

內審部的管理制度,就是利用公司高層賦於內審部的權利,規定某些不能超越的範圍和權限。不管你是部門經理也好,公司高層領導也罷,凡是到內審部辦事,必須遵守內審部的管理規定。

在管理規定約束下,內審部人員必須儘快地把該內審的項目審覈清楚,並把審批意見附在報告上。對不符合內審管理規定的申請,立即退回原部門,重新進行預算、評估、覈價,讓報審部門重新報審。

李鴻暉此招確實厲害,連楊昌盛知道了,都暗自稱讚不已。下午公司召開高層會議,特邀內審部經理李鴻暉到會。這也是楊昌盛的意思,他讓王明洋在會議上特別注意那些元老,一旦他們發難起來,首先想法把矛盾轉移,不讓這些元老輕易地觸碰李鴻暉的積極性。

進入八樓公司中心會議室,擡頭所見四名公司大佬,一個個趾高氣揚、不可一世的氣勢。這四個公司元老就是當年跟隨楊昌盛的老頭子打拼天下的得力助手,也是楊昌盛父親在龍珠市生根發芽的基礎力量。

自楊昌盛大學畢業來到龍珠市發展後。他便在老頭子面前保證,憑藉自己的能力打拼龍珠市房地產業。父親當然知道自己兒子的能力,立即召集元老智囊出謀劃策。最後老頭子決定,派出他身邊四元得力大將,協助楊昌盛開創龍珠房地產業。

龍珠市的房地產業早在二十世紀末就已紅紅火火了,進入二十一世紀後,龍珠市的房地產業更是如火如荼蒸蒸日上。各處地皮價格飆升,商品房價格飛漲。連二手房的價格也跟隨飆漲起來。

原市中心一套兩房一廳的房改房,在九十年代購買時才兩萬多,進入二十一世紀後,這些二手房改房的價格升至了十萬。而2000年初,在龍珠市中心一套120至150平方米的商品房價格最多20至30萬之間,可到了2006年以後年,龍珠市中心一套同等房子的售價竟高達百萬元以上。

這幾年各家房地產公司的房產業務也是蒸蒸日上,地皮雖然飆升,可商品房的價格一樣飆漲,房地產公司的利潤更是成倍上升。而昌盛公司的第一次發展,也正是在這幾年,楊昌盛在父親手下四元大將的輔佐下,飛黃騰達。

這四位元老依靠楊昌盛父親在龍珠市的勢力,大肆拉關係走後門,購買龍珠市頗具發展規模的東郊一帶地皮。少部分用於昌盛房地產公司開發商品房,大部分轉手倒賣出售,獲得了相當巨大的差額利潤。

當時,這些元老都是一心一意地幫楊昌盛打拼房地產事業,後昌盛房地產公司發展起來了,各項工作都已走上了正軌,公司的管理制度已日趨規範化、正規化。這些元老在公司的地位逐漸被公司新秀所取代,他們的利益也受到了一定的威脅,使他們產生了:能撈一把算一把的心態,開始在昌盛房地產公司大肆斂財。

楊昌盛按照老頭子的要求,儘量滿足這些元老的需求:不要太過爲難這些打拼房地產事業的前輩們。就算是他們做一些過分的事情,能過去的就讓他們過去吧。也正是這種思想,才導致了這些元老得意忘形、狂妄猖獗。他們不但利用手上的職權大肆斂財,還把觸角延伸到公司其它領域去斂財。

這羣幫助楊昌盛打拼房地產事業的大佬們,好不容易在昌盛房地產公司擁有如今地位,怎可能被這些初來乍到的新人所排擠呢。他們開始對一些新提升上來的部門經理,甚至是新提升的公司高層領導,進行排擠和打壓。

雖然楊昌盛是昌盛房地產公司的董事長兼總經理,但很多事情不可能都是自己一個人管理,也需要很多管理人員協助自己管理公司各項事務。這些新人都是楊昌盛親自招收的具有高智商、高文化的管理人員,而新鮮血液的補充使這些元老感到了危機。一旦他們的地位被逐步蠶食後,他們的好日子也就到頭了。

在李鴻暉出任內審部經理後,王明洋已把這些情況告訴了李鴻暉,讓他在心裡有一個準備,以防這些元老對他下手。昌盛房地產公司四大元老就是主管建築的副總經理藍會民、主管採購的副總經理蘇文坷、主管廣告的副總經理姚依文、主管招標的副總經理肖昌劍,四位就是昌盛房地產公司實權派人物。

在公司高層會議上,全都是公司的高層人物,職務都相當於副總級別的人物,而且人人都是實權在握。李鴻暉本來是沒有資格在這麼重要的會議上發言的,但楊昌盛在會議上點了他的名,讓他對公司新組建的內審部發表一下個人的意見和看法。

李鴻暉早已做好了思想準備,他把內審部的工作、權限及管理制度在會議全都拋了出去,立即引起公司所有高層的高度關注。大多數公司高層對李鴻暉提出的管理制度表示讚許和支持,只餘那四名公司元老沒有開口說話,但他們卻把憎恨的目光投向了楊昌盛。

這些元老心知肚明,此計乃楊昌盛所爲,李鴻暉只不過是一過河卒子罷了。此時向李鴻暉發難,很容易中了楊昌盛的奸計,搞不好還沒弄清他的真實意圖,就讓他給鉗制住了。這些元老不愧爲人老鬼老心也老的人物,你不露出尾巴,他是不會輕易地拋頭露面的。

好在李鴻暉深知官場上鬥爭的黑暗,新生事物肯定會觸及那四位元老的利益,一旦他們發飆起來,自己肯定是難以承受,只怕是楊昌盛也難以承受。好在今天這些元老沒有立即發難,而是靜靜地等待楊昌盛的下一步計劃。

楊昌盛心中更加明白:我纔不會一次把戰略意圖完全暴露出來。你們慢慢地等吧,只要你們不再繼續大肆斂財,不再觸及公司的利益,我就會如了老頭子之願,不爲難你們。

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