財務科門前，領錢的人排起長隊。
歡聲笑語，堪比過節。
而此刻陳歡正在廠長辦公室發呆。
剛纔岳父打來電話，問:“你哪來的那麼多錢？”
他無言以對。
“這些錢慧慧知道嗎？經過她同意嗎？”連珠炮似的發問使他感到不安。
這麼大的事老婆一無所知也說不過去。
如何解釋？照實情說不把她嚇死！還以爲遇上鬼！
廠裡一大堆事等他決斷。
家裡前妻後妻還沒鬧明白。
事業爲重，其他先放放。
他叫上司機，把鋪蓋行李搬到廠裡。
原廠長、書記就地免職，臨走時放下一句話:
這個廠神仙也救不活！
如此說能挽回點面子。
當年，利改稅，撥改貸。企業實行自負盈虧。
企業斷了奶，大鍋飯照吃。
廠子效益好時，大量的幹部子女及親朋好友被塞進廠裡，充斥到上上下下各部門。吃閒飯的與一線人員幾乎形成1:1。
誰要拿他們開刀，政府部門、地方上的頭頭腦腦會得罪光！你就等死吧！
形勢嚴峻，積重難返。
上任沒幾天，遇到很大阻力。
去各部門瞭解情況，一個個愛答不理。背後都有後臺撐腰，誰怕誰？
無論開大會小會，到場的人七零八落，請假事由五花八門，讓人哭笑不得。
他很清楚，身爲一廠之長，要擔起上管天文地理，下管雞毛蒜皮，既管婆媳吵架，還管夫妻脫離的責任。
政令不通，必然指揮不靈，啥事都幹不成！
他立刻召開全體幹部會議，宣佈了一個重大決定:
即日起，除財務、技術部門人員保留，所有幹部，包括各車間主任全部免職，重新競爭上崗！
頓時炸開了鍋！
“我們是國家幹部，你有什麼權力免我們職？”
“根據廠長負責制，我有任免權！”他回擊。
“那我們如何安置？不能白領工資吧？”
“這好辦，全部下到車間和工人一樣幹活，由班組長打考勤，與工人們一視同仁！”他嶄釘截鐵。
當天，辦公室電話打爆了！
全是方方面面打招呼求情的。
他在局長面前立過軍令狀，市長那裡備過案，他無所畏懼！
上任這幾天，他沒閒着，深入到生產一線，一邊和工人們一起幹活，一邊瞭解情況。
任何時候依靠工人階級準沒錯！
他掌握了一手資料，開始大刀闊斧搞改革！
首先精減機構。
十八個部門縮減成八大部門:廠辦、總工辦（含技術科）、生產部、銷售部（含供應科）、財務部、人事部、、後勤部、設備部。
八個車間全改成分廠，實行經濟承包責任制。
僅兩天時間，通過“暗訪”選定一批朝氣蓬勃的年輕人全部上崗任部長或副部長。部門一般幹部任免權下放紿部長。
廠裡頓時安靜了，再沒人敢鬧。
第一次廠長辦公室，他下達四項任務:一、新產品研發。二、設備更新換代。三、擴大銷售渠道，實行區域管理。四、全廠進行資產盤點，摸清家底。
有句話說得好，真正有實力的領導，懂得以“信”取“威”。以“威”取“信”者，最終不得人心！
剛把廠子理順，劉光慧找到廠裡。
“你哪來那麼錢？”她細聲問。
“你先回去，有事回家說。”他正和總工商量自制生產線，沒空答理她。
她死勁把他拉到走廊，又逼着問:“你的事已在廠裡傳開了，說你貪污受賄。”
“愛說說去！我問心無愧！”
那個年代很少有貪污受賄一說。
“你必須跟我說清楚！”她怒目圓睜。
方總工見這架勢，忙出來勸。
陳歡怕他看出端倪，連推帶扯把劉光慧拉下樓。
“是廠長夫人嗎？這麼漂亮！”
遠處站了不少人，指指點點，議論紛紛。
真是一物降一物。
剛蠃得威望的陳歡如泄了氣的皮球。
他馬上叫來司機一起送她回家。
很少有人相信穿越。
當你真正撞上了，打死你也信，比如我。
更讓人鬧心的事也隨之而來。
局裡也聽說錢的事，專門派企業管理處李**處長親自調查。
大幾十萬，那個年月，可是個天文數字！