啓明星莫名其妙的掛起一陣請求外派的風氣。
這些挖機事業部的員工,都瘋了。
逐個開始打申請,想要複製小王的高光時刻。
特別是在小松學習修理挖機技術的職工。
在見識到,一個小工人,跟着挖機去廣省跟蹤服務一個月,直接升職了!
那薪水,嗷嗷上漲。
至於離開家在外地工作,家裡人怎麼辦?
那還用說嗎?
妻兒都帶過去啊!
起步3000的薪水,成爲一方經理,還差這點生活費?
各種請求報告如雪片般飛到武長風辦公桌上。
武長風都傻眼了。
這是搞啥啊!
柳條環抱雙臂,說道:“還不是你下的調令,讓小王成爲廣省的售後經理,薪水見漲,這些人忍不住了唄。”
“話說,是不是有點唐突了,我認爲應該從咱們公司的中層中抽調人手過去負責售後啊。”
“他們管理不比小王有經驗多了?”
武長風笑了笑,說道:“注意,售後服務要求的是技術經驗要大於管理經驗。”
“你讓咱們的中層過去,外行指導內行的結果是什麼?”
“肯定亂成一鍋粥。”
“而讓小王這種技術出身的人來管理,最起碼能保證該地區的售後服務正常運行。”
“即便行政管理有些瑕疵,也總比遇到技術問題,服務經理拿不出解決方案的要好。”
“兩者取其輕,所以,小王是最好的人選。”
“你可能會說,去了一趟廣省,憑什麼是他而不是其他的維修人員。”
“我必須承認,有些維修人員確實比小王能說會道,技術也差不多。”
“但小王佔得先機,第一個吃螃蟹的人,沒有被毒死,就應該有獎勵。”
“如果不任命小王,日後其他省的售後服務沒人會盡心盡力,因爲他們知道,怎麼工作,這服務經理的位置也不是他,反而給其他人做嫁衣。”
柳條沉思一會,感覺武長風說的有道理。
雖然從辯論角度來看,還有很大的反駁空間。
但事實是,這個決策起到的效果很好。
最起碼,員工的積極性被調動起來。
武長風翻看着申請記錄,把中層幹部全部剔除,這不是沒事閒的嗎?
你懂技術行,不懂技術就在公司本部慢慢熬吧。
這是硬性指標,不會維修技術的,都靠邊站。
剩下的申請被扣了下來。
柳條問道:“這些人……要怎麼回覆?”
武長風說道:“告訴他們,只有有設備存在的地區,還能安排職位,沒有設備的地區申請幹嘛,白搭錢嗎?”
“而且,服務經理的考覈也非常嚴格,出現差評,配件銷售任務無法完成的,都要扣除績效。”
“別以爲服務經理好乾,定製點目標,和他們講清楚,在其位,謀其職,不行的人員就要刷下去。”
“沒有任何職位都是一層不動,咱們啓明星的管理層流動性要靈活起來,能者上,弱者下。”
柳條點點頭。領會了武長風意圖。
就是,沒有後顧無憂的工作,即便你在工作中,沒有什麼過錯,但別人比你做的更好,你也要下臺。
總之,領導層是一個非常累,還要時時進步的階級,遠沒有做職工輕鬆。
這是一個要做好思想準備的工作。
就在這時。
武長風面前的電話響了起來。
武長風接聽電話,一聽動靜就知道是誰了,費向南!
不過,費向南的語氣有點不爽,他說道:“老弟啊,你不講究啊。”
武長風吧唧吧唧嘴,似乎知道他打電話要說什麼,但依舊打着哈哈:“老哥,咋地了?”
“咋地了?別裝糊塗啊,咱們當初都是怎麼制定規矩的?大家買來技術共享,各自發展,不侵犯相應地區的銷售挖機權利。”
費向南繼續說道:“結果呢,你把挖機賣到我們廣省來了,怎麼也的給個說法啊。”
武長風啊了一聲:“還有這事!肯定是我的代理商私自乾的!真是可惡啊,老哥,你等我消息,我一定狠狠批評他!”
“得得。”費向南白了一眼:“別拿敷衍的話打哈哈,你這是破壞規矩啊!”
武長風心中切了一聲:我答應你了,就會遵守嗎?
口頭的可以反悔,書面的可以撕毀。
你對我有什麼用,我還遷就你,是你傻還是我傻?
就你這腦仁,我拿扣耳勺應付都是擡舉你。
大家都心知肚明,別的廠家也賣到我的省裡來了,我也沒找他們要說法。
怎麼你還上綱上線?
有必要嗎?
你也太單純了吧?
雖然武長風心裡不爽,但依舊錶面笑呵呵:“老哥啊,哪天我自罰三杯。”
啪的一聲,武長風將電話無情掛斷。
嘴裡罵罵咧咧:“這人怕是傻子!我靠了!”
柳條在一邊問道:“怎麼了?”
武長風解釋道:“當初我們口頭約定,自己發展的自己,不能將設備賣給對方省裡去,結果這傢伙還上綱上線了,找我要說法,什麼人吶。”
“這種口頭協定,有什麼約束力?”
“一點沒有!只不過是表面維持祥和,私底下誰會遵守,這傢伙還當真了,真是服了,好歹也是一個廠子的領導,這點事還看不破?”
柳條說道:“我看了調查報告,與我們合作技術的廠家也賣到我們省裡來了,咱們也沒說什麼啊。”
“說的就是啊。”武長風苦笑一聲:“幼稚,商場比戰場還要兇狠,戰場還有歇戰的時候,商場不是你死就是我活,認知不到位,還怪我們不遵守規矩,真是扯淡!”
柳條也哼了一聲:“不搭理他,咱們要花錢的地方太多,賺錢還來不及呢。”
武長風也知道,光刻機這個無底洞在不斷吸血。
啓明星除了保障員工福利之外,這些賺來的錢,幾乎都被吸光了。
武長風有時候不由得感嘆,理想,果然不是想想就能實現的,那都是錢堆起來的。
武長風想了想說道:“既然面子都掛不住了,這些申請去外地的服務人員,考覈一番,全部放出去。”
柳條怪叫:“爲什麼?很多地區都沒有咱們的挖機,放出去幹呆着嗎?”
武長風說道:“不,讓他們協助當地的經銷商進行銷售,爲客戶解答挖機各種指標和性能。”
“沒有人比他們更懂其中道道,有專業的人員陪着,經銷商如魚得水,勢必要比其他廠家更具競爭力。”
“還有,我有預感,價格戰就要來了,讓經銷商抓緊時間聯繫客戶,各種禮品都懟上,減免的費用讓李大鵬做計劃。”
“馬上動起來,面子都撕破了,隨時讓李大鵬盯着市場變動。”
“採購一批皮卡,分給各個地區,貼上我們的標識,開車去拜訪客戶,讓人家覺得我們是正規軍。”
柳條得令後,馬上組織人手開始應對其他五個廠家迎來的價格戰。
實話實說,包括啓明星在內的六個廠家挖機技術都差不多。
大同小異,分不出什麼高低之分。
現在,就看誰肯砸錢,誰買的便宜,誰都售後服務好了。
風雨欲來!