差不多是去年這個時候，春天裡，暖氣融融，溫曉光帶着幾個人跑到日本東京，韓國偉爲他介紹了張琳。
人就是這樣，一個一個的經人介紹，現在慢慢認識的多了，介紹的更是數不勝數。
回想起來，反倒是他自己一直想請來的張曉龍最後沒有請動。
畢竟那是小馬哥都請不出廣州的人，溫曉光想着自己也不算太冤。
私下裡，兩人還是朋友，得空的時候還會聊兩句，但再讓他來負責微信，倒是可以，但沒有好的條件給他了。
林若生掌管微信日久，經驗豐富。
溫曉光不可能不顧現實，單純的迷信上一輩子的事實，況且今日的微信與原時空裡的許多細節都不同了。
沒有變化的大概還是line，除了時間稍微提前一點之外，其餘都是按照正常的IM軟件的擴張路子在走。
推出產品後，不計代價進行宣傳推廣，只要收割用戶，後面這些都會賺回來的。
東海上空的飛機上，溫曉光與助理宋一秋同行。除此之外還有四名身強體壯的保鏢，請的都是專業的。
這是陳賢兒小姐建議他的，那個姑娘說，金錢驅動下，人的生命是不夠看的。
此行，宋一秋除了是助理，也是翻譯，她是會說日文的語言魔女。
而在地面上，line公司則已經忙碌了起來，公司的老總在公司創立一年以後得週年會上來到東京，這事兒怠慢不得。
尤其是張琳，大概是因爲溫曉光對她的工作不算百分之百滿意，這讓她非常有壓力，很擔心有一天就得調離崗位。
但這個抉擇對於溫曉光來說也不容易。
張琳畢竟是從點滴將這家公司帶了起來，沒有功勞也有苦勞，現在將人從那個位置上拉下來，固然是有一些理由，但如此粗暴行事缺乏管理藝術，也不會達到完美的效果。
所以他一直眉頭緊鎖。
這使宋一秋陪着小心，日本分公司要是表現的好還行，表現的不好，那可就是狂風暴雨了。
別看老闆平時嘻嘻哈哈的，工作真沒幹好那是要發脾氣的。
下午四點四十分許。
飛機終於降落於羽田機場，外面下了毛毛小雨，天烏雲重，洗刷的這世界更爲清爽乾淨。
一行幾人出了vip通道便乘車前往市中心。
雖然東京的風俗店花樣百出，精彩紛呈，可溫曉光大抵是沒有這習慣和心思的。
因爲公司擴張，張琳幾次搬了位置，不過最終還是落在了新宿這樣的鬧市中。東京都市圈雖然努力的在做衛星城，治大城市病，但商務辦公還是集聚於都心三區以及幾個副都心。
上班族壓根付不起23個區部的房租，只能住在外圍通過每日的通勤進城上班，因此東京電車這類交通工具也異常擁擠，滋生了很多癡漢。
在變態之外，這個國度也很有禮儀。
溫曉光到了之後便能深切體會到。
……
……
有裡櫻美完成計算機專業的學業後便通過嚴格的面試進入了新生的line公司，她不算天才式的程序員，更多的是靠勤懇，認真獲得了這份在日本並不算多的科技企業工作的機會。
提起大的網絡公司，除了中美，其他國家的都是很難出一個的，日本也是如此。
科技公司少，因而具備科技感還有高薪的工作崗位便很少。
line的發展超乎了很多人的想象，網絡上和報紙上描述這家公司的文章越來越多。
有裡非常珍惜這樣一個很有前途的工作機會。
成立一週年的時候，聽說當初創辦這家公司的中國老闆會親自來向他們祝賀，張總親自負責了歡迎儀式，公司上下非常重視總部領導的這次視察。
私底下新員工也開始對最早一批加入公司的前輩們口中談論的中國老闆感興趣，過於年輕的年紀是令所有人驚歎的點。在見到溫曉光本人時，俊朗的外貌更加叫他們難以相信。
“騙人的吧，”有裡站在員工人羣裡見到那位老總在簇擁下走到視線中時，嘴裡說的是這四個字。
旁邊的好朋友提醒她道：“沉穩一點，有裡，不要發出聲響，集中。”
“話是這麼講……但是啊，”有裡貓着小腦袋，“總部的老闆真的是這樣的人嗎？感覺比我的弟弟還小。”
“有裡！”
……
這一切這麼壓抑都是張琳不斷強調的結果，她不允許有任何過於隨意、顯得無組織無紀律的行爲和現象發生。
溫曉光的開場白，是一句跟宋一秋學了一路的日語問候語，因爲講的很怪，所以引起了很多員工善意的笑聲，這才讓氛圍稍微輕鬆了些。
雖然明知日本人的英文很差，但溫曉光也沒別的辦法了，儘量講的慢些，這些大學生，有些還有留學經歷的人應該是聽得懂的。
“我想許多人還不認識我，有必要先做個自我介紹，我叫溫曉光，來自中國。”這破話筒放的有些矮了，他只能自己往上提了提，“這是我第二次來到東京，我很喜歡這個地方，也很高興看到Line公司能有欣欣向榮的生機。”
“去年走進這座城市時，我曾因爲3.11大地震這樣的天災而陷入傷痛之中，有感於親人之間因爲災難而無法取得聯繫的那種焦急，我想到了當時正在中國大陸和美國、韓國等地取得不錯效果的IM軟件，line由此而生，而我很高興的看到，從最初版本的幾乎和微信相同，到如今在各位的努力下，Line已經具有了自己的特點。”
“這也是我自己一直強調的。我不喜歡也不允許我們的團隊包括張總把line定位成一家屬於中國大陸一家公司的分公司，不，這不是真正的Line。我把整個開發團隊換成了你們，這是屬於你們的公司，我想資深員工都是有期權的，同時，這也是一家屬於日本用戶的公司，服務好他們比什麼都重要。”
“這就是我想強調的事，永遠記得用戶體驗是最重要的，這是line必須要具備的公司文化。當然我對這點並不擔心，我們中國人都知道，日本人懂禮、尊重他人，是做服務做的最好的國家，一般人爲了表述嚴謹會加‘之一’，但就我個人的感受來看，你們就是最好的。”
人都到了這，吹一吹他們也沒什麼不好的，而且說的基本上也算事實。
人都喜歡聽誇獎，溫曉光很快便贏得了這一百多位員工的初步認可。
“最後，如果大家有任何問題，也歡迎和我進行溝通。我想扭轉一下大家的觀念，我到東京來，不是爲了讓各位服務我，是爲了服務各位，所以有任何想法想要和我交流，我很歡迎。謝謝！”
啪啪啪！
溫曉光總是善於將自己的姿態放低，這是他的處事智慧，真正厲害的人往往都是謙卑的。
掌聲表達了對老闆講話的歡迎，有裡忍不住對身邊人說：“給人的感覺真不錯呢，雖然很年輕但很有老闆的感覺。”
“……的確是，比張總要好。”
因爲已經接近下班時間，這個活動過後，正好就是一週年的酒會以及之後的簡單文藝表演。
不過在此之前，溫曉光要聽聽張琳的工作彙報，以一年的時間節點來看，總要初見成效纔算合格。
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