天氣越來越冷了，呼嘯的風聲帶着寒冷的氣息，那種冰涼的感覺，只要觸碰到指尖，就能完全感覺得到。
隨着冬天的到來，日照時間開始變得短，日出晚，日落早，冬日的陽光，有說不出的明媚，曬在人身上來，感覺到無比的溫暖。
但此刻夏依蘇卻無法愉快起來。
她煩惱無比。
自從她上次從建平公主府裡出來，又再跟元峻明到他的葡萄莊園喝了葡萄酒之後，都過去一個多月了，可她一直都沒找到出府的機會。
連每個月去品容堂聽課也給暫時取消了。
原因是品容堂的負責人宋大家父親病了，她要回鄉下侍候父親盡孝道；曹大家感染了風寒，在休養中；剩下的一個呂大家，是個可有可無的人，不能撐場面，因此品容堂暫時休假。
和樂樓買下來了，在裝修中。
夏目北給夏依蘇呈上了他的計劃書，夏依蘇認真仔細地看了一番，有些地方不足，跟夏目北討論，商議，兩人共同制訂出了一套滿意方案。
之後，夏依蘇花了好幾晚的時間，認真教夏目北二十一世紀的公司運營管理流程。
夏依蘇學過餐飲經營管理課程。當時爲了寫論文，還花了時間和精力到她老爸的一個朋友開的一家星級酒樓餐飲部實踐過。
餐飲管理常用方法有五種。
一：層次管理。規範出各級管理者的管理要限，使各級人員在其權力職責範圍內得以充分發揮；
二：目標管理。工作有目標，並讓相關人員朝目標努力；
三：控制管理。引導員工做好工作，併發揮監督控制作用；
四：制度管理。獎懲，例會，培訓，考勤，賞罰分明。
五：人本管理。識人，考驗人，用人，放權。
夏目北人聰明，腦筋靈活多變，對做生意不但執着，還有熱愛。聽夏依蘇如此這般的教導，很快就掌握管理方式。他對夏依蘇極是信服，簡直到了五體投地的地步，喜不自禁的說：
“妹妹，有你這一套管理方法，另說開兩家酒樓，就是開二十家，二百家，我這做掌櫃的不用起早摸黑的幹活，輕輕鬆鬆數銀子就行了。”
夏依蘇橫了他一眼說：
“以前你還不服氣，說跟我合作做酒樓，賺的銀子一人分一半你會吃虧！呸，其實你也是身在福中不知福。”
夏目北點頭哈腰，討好的說：
“妹妹說得極是。我有你這麼一個聰明絕頂，伶俐多智，冰雪聰明，幗國不讓鬚眉，且長得如花似玉，沉魚落雁，閉月羞花，舉世無雙的絕色好妹妹，我夏目北不知是修了幾輩子修來的好福氣，三生有幸，真是三生有幸啊。”
夏依蘇不禁“撲哧”一聲笑：
“你還真會拍馬屁！可別拍過頭，拍到馬腿上。”
夏目北嘻嘻笑：
“妹妹，我昨天請了風水先生算了個黃道吉日，說下個月十二，或二十六，是開張的大吉日。妹妹，你說要選哪期的日子好？”
夏依蘇問：“酒樓裝修得怎樣了？”
夏目北說：“裝修得已差不多了。”
夏依蘇又再問：“那跑堂的小二，雜役，帳房，廚子呢？都找好了沒？”
夏目北說：“找好了，也沒怎麼費力找。原本在和樂樓的那些人，大部分人都願意留下來。”
夏依蘇點點頭：“我想親自去看一趟，看看進程怎麼樣了……到時候我還要做一個酒樓開業計劃書。只是”她皺了皺眉，鬱鬱不樂，嘆了一口氣說：“我看我能想什麼辦法能夠溜出去？”
夏目北說：“祖母近來好像對你看管甚嚴。”
不說這話還猶可，一說，夏依蘇不禁火冒三丈，咬着牙說：
“還不是四殿下那傢伙？”她忍不住爆粗口：“孃的，上次藉着來探望祖母的機會，故作很關心我的樣子跟我說了句‘姑娘家還是少出門好，如果惹來什麼流言蜚語把名聲搞臭了就嫁不出去了’這該下十八層地獄的傢伙，真他孃的腹黑！故意當着祖母的面說，給祖母聽到。”
夏目北一拍大腿，一副恍然大悟的表情：
“難怪！我總覺得近來不大對勁，看大門的家丁從來沒有這樣嚴格把守，還有南西北三個小門不是緊緊的關着就是讓人守，我還以爲有什麼事兒，因爲外面太忙顧不了追究原因，原來是這個呀。”
夏依蘇忿忿然：
“前兩天建平公主找人來，想讓我到她府中去，誰知祖母竟然回絕，說我身子不大舒服，還騙來者說大夫吟詠不宜出門，正在休養中。”
夏目北歪着嘴巴一笑，隨後挺鬼祟的問：
“四殿下不是一個喜歡管閒事的人。他心思縝密，做事滴水不漏，他故意當着祖母的面說這些話，肯定有理由……妹妹，你是不是揹着四殿下，做了什麼見不得人的勾當？”
夏依蘇瞪了他一眼：
“我哪有揹着他做了見不得人的勾當？我不過是跟了六殿下去他的莊園，跟他喝了兩碗他親自釀的葡萄酒而已，屬於光明正大的勾當，哪有見不得人啦？”
夏目北如醍醐灌耳般，又再一拍大腿說：
“難怪！嘿嘿，難怪！”
夏依蘇豈不知道夏目北言下之意？又再瞪了他一眼：
“難怪你的頭！”叉了腰，作了潑婦狀，繼續再瞪夏目北，彷彿他就是元峻宇似的，她怒髮衝冠，咬牙切齒說：“我跟六殿下去喝酒又怎麼啦？關四殿下那傢伙屁事！要他管！”
夏目北聰明，不想當元峻宇的替罪羊，看勢色不對，趕緊說：
“妹妹，我還有事，先走了。你要靜下心來發揮你的聰明才智，想想看用什麼好辦法才能夠溜出去一趟。妹妹，我走啦。”話音還沒落，就鞋底抹油般，很快溜了個無蹤影。
能想什麼辦法溜出去？
夏依蘇絞盡腦汁，搜索枯腸。
【，謝謝大家！】
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