591章 獎金狂潮
“在獲獎的第一時間，你沒有反應過來，爲什麼呢？”作爲頒獎嘉賓，彭天祥倒是對趙興波的表現很感興趣。
對於趙興波，彭天祥並不陌生，因爲他是今年入職的新員工中表現最好的，而趙興波供職的部門恰好是‘瑪卡航空’，可以算得上是彭天祥的下屬。在彭天祥看來，趙興波獲獎自然是不成問題，只不說沒有想到剛好抽中他上臺領獎罷了。
“因爲我剛剛進入公司不到一年，壓根就沒有想過汽車大獎會落到自己身上，因此也就沒有去關注‘個人終端’的信息。”趙興波深吸了幾口氣，總算是讓自己稍微平靜了一點，接着說道：“站在這裡，我有一種恍然如夢的感覺！”
這倒不是趙興波誇大其詞，他確實猶如夢中，若不是他強裝鎮定，恐怕站都站不穩了。
之前，公司年終獎勵清單出來之後，趙興波就知道今年獎勵的‘天驅3系’雙門雙座硬頂敞篷跑車是頂配，出廠價58萬RMB。原本趙興波還想着明年存點錢，再加上年終獎金，買一輛低配的‘天驅3系’就應是一個夢想了，卻沒有想到今天卻一步到位。
在電視機前，何柔和家人正在一起收看錶彰大會的現場直播，趙興波上臺領獎的場面也是給他們帶來了巨大的震撼。
原本何家的兩位老人還對女兒找了一個山區孩子有些不滿，在瞭解到趙興波供職於‘瑪卡科技’。是一支潛力股，這才熄滅了反對之心。不過即便如此。趙興波也僅僅是擁有潛力罷了，畢竟他一年收入還不到10萬RMB，在海城這座超級大都市裡並不算什麼、
不過所有人都沒有想到，趙興波居然在進入‘瑪卡科技’不到一年的情況下，獲得了汽車大獎。這款‘天驅3系’敞篷跑車出廠價58萬RMB固然讓人驚喜，但是大家更看重的是趙興波在‘瑪卡科技’的發展潛力。
僅僅入職不到一年，就能夠獲得汽車大獎，這也就意味着趙興波的工作得到了公司高層的認可。進入了高層的視野。這也就意味着趙興波在‘瑪卡科技’的前程無量，可以算得上是績優股了。
相比於那些誇誇其談的樣子貨，何家兩位老人倒是喜歡上了有些木訥的趙興波，對女兒的眼光也是相當佩服，居然從一堆土坷垃之中發現了趙興波。
看着電視裡的趙興波，何媽媽做媒的熱情立刻被點燃了，回頭讓女兒打聽一下‘瑪卡科技’的單身年輕人。自家好多侄女、外甥女都還是待嫁閨中呢，找這樣的績優股倒也是不錯的選擇。
趙興波自然不知道獲獎居然加快了自己融入何家的速度，看來今年他就可以帶着何柔回滇南老家，倒也是可以了了母親一直以來的心願。
“根據公司‘信息管理系統’的記錄，你在進入公司好之後參與了‘夢想客機’自動化生產線的技術攻關，並且提出了三項重要整改建議。提升了生產線0.1%的工作效率。”彭天祥壓根就不需要什麼小紙條，有關趙興波的相關數據都在他的腦海裡印着呢，接着說道：“在公司兩萬多名員工之中，你今年的貢獻值排名在863名，這在剛剛入職的員工之中位列第一！”
‘夢想客機’自動化生產線一年的產值在500億美元左右。提升0.1%的效率，這也就意味着趙興波的工作爲公司節約了5000萬美元。這可不是小數目。趙興波在2019年的貢獻值排名如此之高，這也就意味着等待他的不僅僅是敞篷跑車、鉅額獎金，年後還將會有升職，……。
“感謝公司爲我提供了一個最佳的工作平臺，我會更加努力！”雖然很緊張，趙興波總算什麼紕漏，很好地應對了彭天祥的問話。
不過還有些腳軟的趙興波根本沒有辦法把車子開出去，他只好示意站在通道旁邊的安保人員，把自己的第一輛車開出會場。
伴隨着正在走回座位的趙興波的是雷鳴般的掌聲，從目前大家所瞭解的情況來看，趙興波有可能會成爲這場表彰大會上閃亮的明星。在剛剛加入‘瑪卡科技’不到一年的情況下，做出如此巨大貢獻，並且受到高層的關注，趙興波將會在‘瑪卡科技’冉冉升起，因此人們並不會吝嗇這點掌聲。
趙興波之後，陸續上臺了領取了那些豪華汽車的員工並沒有引起員工和觀衆們的太多關注，畢竟這些老員工中規中矩的，沒有刺激因素。
在汽車大獎頒發之後，實物獎勵就只剩下了房子、別墅和遊艇三個等級的超級大獎，總共113個名額，可謂是‘重中之重’，自然不會立刻頒發，而是留在了最後。
陸續登臺的文藝表演稍微吸引了員工和觀衆們的注意力，不過大家很快又把心思放在了即將開始到來的獎金狂潮。
今年，‘瑪卡科技’一共爲兩萬多名員工準備了130多億RMB的現金，平均下來每一位員工60萬，這一數字比去年提升了50%。當然了，這一百多億可不會如同大鍋飯一樣平均發下去，而是會根據員工的貢獻值，分成9個檔次來發放。
因此，在即將發放獎金的時候，大家都在心裡暗自盤算自己在公司貢獻值上的排名，希望能夠獲得一個大紅包，回家過個好年。
回到座位上的趙興波和周圍祝賀的同事們寒暄了幾句之後，原本激烈跳動的心臟總算是慢慢平穩下來，感覺回魂了。
由於‘瑪卡科技’信息管理系統之中的貢獻值排名並不會對外公開，因此趙興波也跟就不知道自己今年以來的表現在所有員工之間的排名。不過。當他聽到自己的貢獻值排名在八百多，頓時對即將到來的獎金髮放擁有了更多的興趣。
在此之前。趙興波還以爲自己頂多和大部分剛入職的新員工一樣，混個半年工資，過個不大不小的肥年。不過當瞭解到自己貢獻值的排名如此之高之後，趙興波不由自主地有了更多的野望。
不得不說，人總是得寸進尺，得隴望蜀！
130多億RMB自然不會搬到現場來發放，否則的話這將會是一個巨大的麻煩，一張第五版RMB的百元鈔票淨重1.15克。130多億RMB若是全部換成百元紙鈔。總重量將會達到150噸左右，是不會有任何一家商業銀行會做出這麼瘋狂的事情的。
因此所有的資金都是通過銀行轉賬的方式來完成，頂多就是一些可以上臺領獎的幸運兒將會從公司高層手中接過放大的支票照片罷了。
很快，‘瑪卡生物’的另外一位重量級人物陳翰墨上臺，開始爲數量衆多的新進員工發放獎金。由於這一檔次員工數量太多，陳翰墨就沒有一一點名，而是讓給‘叮叮’通過全息投影。如同數據瀑布一般放出了所有獲獎員工的名單。與此同時，‘叮叮’通過網上銀行的操作，從公司賬戶中向每一位獲獎員工的工資賬戶中轉入相應的數額。
幾乎是在同一時間，在場大概七千名新進員工的‘個人終端’響起了信息送達的聲音，這些員工雖然面露欣喜，只不過大多都笑得很勉強。這些員工公共瓜分了三億多的獎金。只不過是今年所有獎金的一個零頭罷了。
有了趙興波的珠玉在前，這些新進員工自然也希望自己的年終獎金是一個大數目，只不過事實證明他們並不是趙興波。雖然半年左右的薪酬也有三四萬，有些工資高的員工甚至超過了五六萬，這樣的數目即便是在那些壟斷國企。也是相當不錯的。
但凡事最大對比，平均60萬RMB的獎勵標準。這些員工僅僅拿了不到十分之一，證明他們還處於公司的最底層。這種強烈的反差讓這些員工心裡涌起了強烈的爭勝之心，暗下決心爭取明年有更好的表現，提升在公司內部的地位。
這也是段磊把獎金級別分成好幾個檔次，而且每一個檔次之間懸殊巨大的一個重要原因。
如今的企業並不是過去的大鍋飯，也不是平均主義，段磊自然不可能把鉅額獎金用來平分，而是希望通過獎金差別，引入公司內部的良性競爭，最終提升公司的效率以及核心競爭力。從這幾年的實施情況來看，效果還是不錯的。
坐在座位上的趙興波看到自己並沒有收到消息，這也就意味着自己至少能夠獲得D檔的獎金，根據自己的年薪，這起碼有10萬RMB。有了這10萬，再加上自己平時的積蓄，今年開春之後就可以讓家裡把磚瓦結構的老房子推了，改建三層小樓。父母辛苦了一輩子，該是輪到自己當家，讓他們享福的時候了。
就在趙興波浮想聯翩的時候，陳翰墨又開始宣佈D檔的獎金開始發放，這一檔次的獎金覆蓋面就更廣了，基本上公司所有人都有可能，而不像E檔獎金那樣更多的是在新進員工之內選擇。
D檔獎金一般是員工年薪的1倍左右，這可不是小數目，因爲有些入職年限比較長、職務比較高的老員工一年的薪水也是好幾十萬。根據公司的獎金制度，大概將會有40%的員工能夠拿到這一檔次的獎金，接近一萬個名額自然也不需要陳翰墨一一宣讀。
仍舊是數據瀑布的名單展示，仍舊是同一時間的轉賬，然後發送信息，在場的員工各個忙不迭地低頭查看信息。這些員工平均的年薪在30萬左右，‘瑪卡科技’在這一檔次的獎金就支付了30億RMB，這相當於很多大型企業一年的銷售總額。
這一次收到信息的員工臉上的笑意明顯多出了許多，雖然不能和那些高檔次的獎金相比，一年的薪水也是不錯，回家有一個很好的交代了。
不過，趙興波還是沒有等到自己的短信！
有了剛纔汽車大獎的經驗。這時候趙興波的心猛然跳動了起來，難不成自己能夠獲得C檔的獎金？
要知道。C檔的獎金不再以員工的年薪作爲衡量，而是一個固定的數字，整整100萬，七位數的高額獎金幾乎能讓人窒息。在此之前，趙興波一直以爲自己在公司努力上幾年，三五年之後能夠拿到這一檔次的獎金，就算是進步非凡。卻不曾想到，自己在第一年就能實現這一願望。讓給趙興波實在無法淡定。
趙興波的‘個人終端’依舊沒有動靜，坐在他周圍的同事心裡也明白這究竟是怎麼回事。這些和趙興波同時進入‘瑪卡科技’的員工，根本就沒有想到，僅僅一年時間，趙興波就把他們都甩在了身後。
不過，能夠過五關斬六將進入‘瑪卡科技’都是精英人才，暫時的落後並不能動搖他們的信心。倒反會更刺激他們的好勝心和動力，他們會在未來的工作中迎頭趕上，若是趙興波就此停滯不前，很快就會被他們追上了。
“接下來的C檔獎金標準達到了100萬，將會有三千名員工獲獎，公司將會爲此支付整整30億RMB！”站在臺上的陳翰墨對公衆解釋C檔次獎金的狀況。接着說道：“我們將會從在這兩千名員工中抽取30名幸運員工，他們需要上臺領獎，還可以獲得段磊先生特別爲他們準備的新年禮物！”
自從現金獎勵開始發放之後，電視機前的觀衆都已經有些麻木了，因爲每一個獎項‘瑪卡科技’方面都要拿出數十億的真金白銀。給人們帶來的衝擊實在是太大了。
別的企業發放年終獎金都是以千爲單位，一個企業全部下來也就那麼幾百萬。現在倒好，‘瑪卡科技’C檔的獎金都達到了一百萬，這上面還有B、A檔次，想想都讓人流口水。
在陳翰墨的一聲令下，‘叮叮’準時給獲獎的員工轉賬，並且發送信息，而在全息投影上顯示的名字，也就稍微大一點了。
這時候，坐在觀衆席中收穫短信的員工自然被周圍的員工用項目的目光看着，100萬RMB，雖然如今的購買力不斷下跌，但是好歹也還是七位數。
出乎趙興波的意料之外，自己這一輪還是沒有能夠獲得信息，難不成自己還能夠獲得更高檔次的獎金？
一想到這裡，趙興波就覺得有些恍惚了。
據趙興波所知，B、A兩個檔次的現金獎勵分別是200萬和400萬，將會有1500個和500個名額，可以說能夠獲得這兩個檔次的獎金，就說明這位員工在2019年對公司的貢獻極大。
趙興波做夢都沒有想到，自己居然在一夜之間變成百萬富翁，而且這個百萬富翁是真正的百萬現金，而不是那些揹着房貸的‘百萬負翁’。而在這時候趙興波周圍的同事看趙興波的眼神又發生了新的變化，不過想想彭天祥所說的，趙興波的貢獻值在八百多名，大家也就釋然了。
三十名獲得百萬獎金的幸運員工上臺從陳翰墨手中接過了放大的支票照片，並且獲得了由段磊親自設計並銘刻簽名的限量紀念版手錶，這對於這些員工來說這是意外之喜。不過，現在這些員工根本就沒有想到，這款手錶將來的市場售價居然一路飆高，讓所有人吃驚不已。
其實這也是很正常的事情，隨着‘瑪卡科技’的不斷壯大，它的影響力也是水漲船高，而作爲‘瑪卡科技’靈魂人物的段磊在全球範圍內的地位也是越來越高。由段磊親自設計並且銘刻簽名的手錶，自然也就擁有了被收藏的價值，價格一路攀升也就在情理之中。
不過，‘瑪卡科技’的這些員工大多都是不缺錢，也就極少出售這些手錶，更是讓市場對這款手錶的渴求被提升到一個令人難以置信的地步，不過這已經是後話。
接下來的B檔、A檔獎金依舊沒有趙興波的信息，這讓趙興波一臉不可置信，難不成自己要挑戰千萬級別的獎金？
這時候，趙興波周圍的同時哪怕再遲鈍，也終於反應過來，趙興波將會成爲今年表彰大會上的最大贏家，最閃亮的那顆星。
其實，大家想想也就清楚了，趙興波的技術整改方案每年將能夠爲一條‘夢想客機’生產線節約5000萬美元的資金，在這份巨大利益面前，公司自然是不會吝嗇。要知道，‘夢想客機’將來的生產線將會有10條，這也就意味着趙興波一年可以爲公司節約五億美元！
當人們反應過來之後，不禁想到，難不成趙興波會在一夜之間變成億萬富豪？
當這樣的猜測開始在員工之間傳開之後，大家都被這種瘋狂的想法震驚了，不過偏偏這卻很有道理。
至此，整個年終表彰大會只剩下了實物獎勵最高三個獎項113個名額、現金獎勵三個檔次200多人還沒有宣佈，這將會是整個大會的最-高-潮。
這時候，全體員工和正在收看直播的觀衆朋友都在猜測，究竟是誰能夠拿到那些令人窒息的鉅獎呢？
哪怕現在已經接近了12點，但是所有人的心思都被這些獎項所吸引，壓根就感覺不到餓。
當‘瑪卡科技’的核心領導層開始出現在主席臺的時候，大家都清楚，好戲來了！
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