昆市，城北，萬隆賓館三樓翠綠苑包廂人聲鼎沸，這裡即是昆市乃至江省明星企業——同心影業公司舉辦2008年員工茶話會的所在地。
將近2000名同心員工接連彙集於此，使得翠綠苑熱鬧異常，即使他們來自於公司中的不同分店，但分屬一家的熱乎勁絲毫不減，性格較爲開朗的男員工，甚至用自家分店出現過的奇葩囧事，吸引了無數異性投來的目光，讓那些口拙的員工豔羨不已。
“網上關於甘總的個人資料都是杜撰的，假的。其實甘總小時候特別聰明，是十里八鄉有名的“神童”，讀小學就自學了初中知識，讀初中自學了高中知識！”
“啥？爲啥考不上高中？”
“他們懂個屁，如果甘總唸完高中再讀大學、考研、碩士、博士的這麼一直讀下去，那得多少歲纔開始創業？出名要乘早，看看人甘總現在，二十七歲登上福布斯華夏富豪榜，又是大明星！全華夏能找出第二個？”
同心淮北店的一名男員工利用地理優勢，口若懸河的又是爆料，又是對今天活動的主人的一頓吹捧，成功拔的了翠綠苑頭籌。
此員工自顧自得意時，絲毫不顧及某人如若聽到他這番話，絕逼會臊的找地洞鑽！
慶幸的是某人此刻還在趕來賓館的路上，不用沒羞沒臊的接受員工的崇拜目光。
“周小姐昨晚打來電話，電話裡交代的都被我錄了下來。”
後車位，甘韜揉着太陽穴漫不經心的問汪子涵道：“說了啥事啊？”
他到昆市已經好幾天了，幾天來，甚至同心成立的幾年來，他第一回正兒八經的穿上總裁制服，領着秘書汪子涵，好好的坐了幾天辦公室。
對着看不完的文件、冰冷牆壁、電腦的朝九晚五，和不醉不歸的夜生活讓他苦惱，比起每日都有新鮮事、都有變化，時而大哭、時而大笑的劇組生活，這樣的日子讓他大呼難熬。
“《海洋天堂》的試鏡通過。”
“啊，《海洋天堂》試鏡通過？真的假的！”他驚詫道。
《海洋天堂》的試鏡一直沒消息，他心裡早就自動選擇了放棄，沒想還有意外之喜。
“周小姐說了原因。”汪子涵提醒他。
他心急的向汪子涵攤開手，“我自己看吧。”
一目十行看完娟秀的筆記，他不由恍然大悟，他之所以能贏的《海洋天堂》中的大福一角，不是因爲他的試鏡表現多優秀，而是最大的競爭對手文樟給了太多機會。
他渾身上下白白淨淨，可以在水裡任意展示動作，不用顧及鏡頭突兀掃到不該掃的如紋身、刺青等代表不良少年的東西。
但文樟不成，文樟有紋身，且其本身對《海洋天堂》而言，還有一個最爲致命的弱點，不會游泳，連狗刨都不會。
看完，甘韜只能感慨能出演《海洋天堂》是受到了幸運女神的眷顧。
“甘總，電話。”
他瞄了眼汪子涵遞來的手機，見是徐正，忙接了過來，“《回家的路》妥了？”
“我這邊是妥了，就不知道你滿不滿意！”
“最近在不在海市，我讓人去取。”
“不用，我馬上到昆市，把你的位置發給我！”
徐正的急不可耐，使得甘韜不自覺發出“嘶”的一聲，自從淘到《囧》系列的《人在囧途》，他覺得自己已經夠激動的了，沒想徐正比他還激動，彷彿冥冥中他清楚和《囧》有牽連似的，有點玄而又玄的味道。
“甘總，劉總打來電話，說是和芒果臺的合約簽了。”
他移開貼着右耳的手機，“讓劉天德講一下重要部分，你記一下，我等會看。”衝汪子涵說完，他又對徐正道：“先講一講《回家的路》二次創作後的大概劇情。”
“嗯、有點意思”等詞語不斷從甘韜嘴裡冒出。
少傾，他極其欣慰的撂了電話，通過徐正簡單的敘述，劇本《回家的路》包含的元素已經從愛情、倫理，變成了愛情、公路喜劇。
由此，他確定《人在囧途》來了。
“甘總，萬隆賓館道到了。”
司機師傅的提醒下，他只好暫時放棄查看同心影視，和芒果衛視剛簽署的關於綜藝節目——《好聲音》的合約。
賓館門口，孟廣孝不滿的瞧着他，“怎麼纔到！”
“嘁，你們可真好意思，我這幾天被你們灌成啥樣了！”不滿的瞪了眼孟廣孝，他指着略有些消瘦的臉頰，又道：“李清照念過的人比黃花瘦，指的就是現在的我”
“哈哈，今天保證不灌你！”
他嗤了聲沒搭理意有所指的孟廣孝，反倒瞥了眼賓館兩旁猶如標杆，卻又喜笑顏顏的美女迎賓，又望了望猶如血盆大口的賓館大門，“唉，國內國外，我什麼大場面沒見過，但今天面對自家員工，還真有點犯怵！”
汪子涵以爲他害怕等會臺上的講話，急忙翻出包裡的稿子，“甘總，講話稿！”
“不用啦，不喜歡整那些虛頭巴腦的東西。”他擰眉推開稿子，甩甩腦袋，率先踏上賓館臺階。
“先生您好！”
“你好，甘總，我是萬隆的梁麗，孟總、蔡總、何總監、於總監又見面了。”
瞧着對方很是熟絡的叫出孟廣孝等人的職務，顯然兩家常有來往，他頷首碰了碰美貌夫人伸出的手掌，“你好，樑小姐。”
“你們去忙，我親自送甘總去翠綠苑。”吩咐完賓館服務，梁麗笑問甘韜道：“甘總，樓梯還是電梯。”
“不是說三樓嗎？”他好奇。
“翠綠苑確實在三樓。”
“距離這麼短乘啥電梯啊！”他撥了撥發型。
“請！”
梁麗尬笑了聲做出先請手勢，簡單的兩句對話，她已經看出領頭的大明星是位生人勿近的主，這種性格的男人一定要玩熟了纔會迸發出心底熱情！
“咱們兩家合作挺多的吧？”
“承蒙甘總照顧！”
“別，你要感謝廣孝他們，我是頭回來萬隆，不過生意場上多個朋友就是多條路，是要互相幫忙的……”
甘韜本意是想將話題引到今天的食材上，別好好的一次‘同心茶話會’變成事後的鬧肚子會，可還沒講到重點，三樓的翠綠苑包廂到了，隨即就是瘋狂的歡呼聲，蜂蛹而出的同心員工將翠綠苑的門口堵的嚴嚴實實，搞得想進的人不得進，想出的人幹跳腳。
見到員工自發出門迎甘韜的這幕，同心高層很想不通，他們想不通一個幾乎不在公司露面的老闆，爲何還會有這麼大的影響力。
而且這種現象很不符合邏輯。
因爲無論多大的老闆，大概率都是員工嘴裡的周扒皮、謾罵、調侃對象，不僅華夏如此，而是全世界所有企業老闆亦如此。
不同階層所導致的員工對企業沒有歸屬感，也導致了員工和企業老闆、上司的天然不合，從而促使了越來越多的大企業開始注重企業文化，但現在的同心不屬於此列，同心現在依舊是發展大於企業文化，所以現在的這幕，使得同心一衆高層非常驚訝。
下一刻，滿頭霧水的一衆高層從甘韜的語言動作裡開始有所察覺。
“你是哪家分店來的？”
“無市同心分店的！”
他瞪着眼，“你給咱同心做啥貢獻啦，被選來。”
“我連續兩年沒請過一回假。”無市員工嚷嚷道。
他翹起大拇指，“靠，你牛逼，等會給你發一個小紅花！”
“哈哈！”
“哈哈。”
“美女，你是哪個城市來的？”
“南市分店！”
甘韜挑眉剛想調侃兩句，就聽南市來的那個女孩激動喊道：“甘總，我是你的粉絲，我要簽名，我要合照。”
“簽名、合照都不是問題，只要別表白就成！”
“親一下行嗎？”女員工捂臉笑問道。
“不好意思，本人賣藝不賣身！”
面帶微笑的拉家常、言語間的幽默、急智逗笑。
翠綠苑前，他用幽默和樸實與員工打成一片。
電視上、新聞頻道里，他則用一樁樁善舉、正能量觸發同心員工認同感。
其實不知不覺中，他早就成了同心的靈魂人物。
“好人、好事全被他給做了，我以後只能當惡人，做惡事了！”
孟廣孝在心裡狠狠的腹誹了某人一句。