第2400章 退居幕後

第2400章 退居幕後

通過這次雙方的交流,安德森對中國的科技產業發展有了煥然一新的認識,雖然目前中國的發展還遠遠落後於美國,但至少在某些方面,中國人表現出了非常強的創新能力,尤其是段雲和他創立的天音集團,在安德森看來,具備了很強的和美國公司競爭的實力,而且未來也總會有一天震驚全世界。

實際上,在天音集團推出MP3的時候,就已經在全球科技行業引起了非常大的關注,尤其是參加美國的電子行業展會,天音集團幾乎成爲了中國少數能夠引起媒體關注的科技企業。

“安德森先生,我希望咱們這次的合作是個契機,將來咱們兩家公司還會有更多的合作機會,我相信憑咱們兩家企業的實力,完全可以做出引領整個產業發展的產品出來。”在倆人會談結束的最後,段雲語氣真摯的對安德森說道。

“我也期待和你們公司接下來的合作。”安德森微微一笑,然後和段雲握了握手。

當天晚上,段雲和美方科技團隊的會面氣氛相當融洽,到了第二天,段雲在研發中心的總部,和幾名高管進行了會談。

目前瀋陽汽車研發中心的總負責人依然是陳喬,他這兩年來的工作是非常出色的,不僅和SY市政府的領導保持了非常好的個人關係,而且還出色的完成了段雲佈置給他的各種任務。

總的來說,段雲對陳喬的工作非常滿意,除了陳喬之外,還有另外一個段雲非常器重的人也在瀋陽,那就是他最近一年來正在大力培養的接班人方波。

方波以前任職於湖北十堰的東風汽車製造廠,80年代末公派出國留學並獲得了MBA碩士學位,在1991年的時候加入天音集團,現如今已經整整8年時間,他最早從一個部門組長,逐漸升任爲天音集團市場部的部長,能力還是非常出色的,早年天音集團多款電子產品在國內熱銷,也都離不開他的佈局和努力。

另外一點就是IBM團隊對於方波的評價可以說是全公司排名前三的,能獲得外方團隊如此高的評價並不是一件容易的事情,由此可見,方波的能力確實非常的出衆。

最近這半年來,段雲一直都在國內參加各種會議和應酬,無論是加入工商聯,還是籌劃成立民營銀行,都需要花費不少的時間進行交際和應酬,對於公司的事情他也不可能像以前那樣全身心投入,所以就交給了自己的公司的兩個副總方波和劉國平,平時的話讓自己的助理郭凱與倆人進行接洽和分配任務。

最近這幾個月來,方波在瀋陽待的時間比較長一些,因爲從今年年初開始,天音集團已經投入了11億元的資金,在瀋陽建立一個重卡生產基地,這是當前天音集團幾個重大投資項目之一,而重卡生產基地也是拼音集團未來非常重要的一個產業,關係到整個汽車產業的佈局,所以他對此相當重視,經常現場指揮,親力親爲,有時候甚至還和項目部的工作人員一起吃住。

因爲以前曾經在十堰東風汽車任職,所以方波對汽車產業的瞭解還是比較深入的,在生產基地的建設方面,他聯合專業工程師給出了非常合理的建設方案,這使得瀋陽重卡基地的建設事半功倍,6月份的時候,水電配套設施全部接通,現如今已經接近整體完工。

生產重卡需要非常多的重型裝備,而SY市政府這邊也提供了非常多的幫助,得益於SY市有着國內最好的重工業生產基礎,這也使得天音集團重卡生產基地的建設變得順利了很多,生產線各部分設備的安裝已經完成了接近90%,加上設備調試等工作,估計到今年年底,天音集團就能實現新型卡車的量產工作。

另外讓段雲非常滿意的是,無論是方波還是另一個副總劉國平,兩人的工作能力都超出了段雲的預估,不光是非常高的專業能力,而且也都有着很好的大局觀,自從有了這兩個幫手之後,段雲的工作輕鬆了很多,他現在每天的工作就是看倆人給他提交的工作彙報,這些彙報的信息量很大,但是內容卻顯得非常精煉,讓段雲可以花很少的時間,就能掌握當前集團公司各部門的工作進度以及市場人事方面的事情。

另外有一點讓段雲感到很感慨的就是,這倆人的能力其實都在自己之上,說起來段雲只是一個理科生,靠着前世的經驗閱歷以及先知先覺,逐步把公司發展強大,但是從個人能力上來說,他並不如方波和劉國平。

而且隨着集團公司越來越強大,人員和部門越來越多,並且各個產業開始進軍全球,他早年的那些管理理念已經開始有些落伍,而方波和劉國平倆人都在國外接受過專業的學習,同時在集團公司工作多年,經驗和閱歷都很豐富,在國內都是頂級的人才。

但即便如此,天音集團依然離不開段雲,集團公司就好比是一艘船,而段雲就是那個掌舵的舵手,只要方向是對的,並且能夠對危機作出提前預判,那麼這艘船就很難有傾覆的危險,至於其他隨手無論能力再怎麼強,他們也無法起到決定性的作用。

無論如何,天音集團會越來越大,而經過改革之後,段雲的工作量反而輕鬆了一些,公司的事情完全可以交由倆人去做,而段雲需要做的就是給公司制定發展的方向和產業項目,除此之外,他需要把更多的時間放在應酬方面,建立起強大的人脈,爲自己的企業爭取更多的機遇同時保駕護航。

想通了這一點,段雲對放權這種事情也就看得很開,其實最近這半年來,段雲一直都在將一些權力下放給兩個候選接班人,進一步減輕身上的工作壓力,用2到3年的時間逐步退居幕後,有更多的時間做自己想做的事情。

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