相較於當初羅升東在勝利港的遭遇，執委們對於崖州官方派來的這羣人已經算是很剋制了。以穿越集團現在的規模，要養這麼十來口閒人並不費力，執委會也認爲每月花幾十兩銀子買個清靜很是值得，只要這些人不在勝利港搗亂生事，執委會很樂意將目前與崖州之間的和平貿易狀態繼續保持下去。
巡檢司的小院距離碼頭不過兩三百米，不用出院就能看到碼頭上的情形。衆人在這裡住了兩三天之後，除了不太自由之外，倒也沒什麼不習慣的地方，每天吃完三頓飯，一羣人便站在柵欄邊圍觀碼頭上繁忙的情景。
這幾天住下來之後，魏平更深刻地理解了海漢人口中所說的“規矩”是什麼意思。在勝利港這個地方，所有人的行爲似乎都遵循着看不見摸不着的“規矩”。在小院周圍站崗的這些民團兵給魏平留下的印象最爲深刻，哨兵們一個時辰換一次崗，站崗期間都是在原地站得直挺挺的，互相之間不會有任何的交談，對於小院裡這些圍觀者的某些挑動行爲也一概置之不理。
魏平當然能看得出這些人都是本地百姓而並非海漢人，其中有不少甚至是黎苗兩族的山民，但這些人都毫無例外地遵守着海漢人的“規矩”。他也感受到了羅升東當初的困惑——海漢人究竟是怎麼把這些人訓練到如此地步的？
再看看身邊這些下屬，每天吃完飯之後不是倒上牀睡覺就是坐在河溝邊釣魚打發時間，雖說這樣平靜的生活也沒什麼不好，但魏平卻覺得這樣無聊的日子簡直難以忍受。但他知道自己現在即便向海漢人提出抗議也沒用，除非他能想到什麼有效的辦法，讓海漢人認爲放他出院子自由行動比留在院子裡更好。魏平一邊日復一日地觀察着海漢人的動向，一邊絞盡腦汁琢磨着該如何從這該死的院子裡脫身。
崖州官方想在勝利港這邊設立巡檢司進行直接管理，對穿越集團來說只是疥癬之疾而已。執委會目前關注的重點也並不是這一小隊人，已經進入到最後籌備階段的海外拓殖纔是當下穿越集團所有工作的核心。
就在魏平一行人抵達勝利港的兩個時辰之後，又有一支船隊駛入了勝利港。“福瑞豐”的李掌櫃終於從廣州返回，與他一起抵達勝利港的還有在廣州爲穿越集團買到的兩艘四百料的廣船，以及隨船一起被僱傭的六十多名船工水手和少量技工。
李掌櫃此行還帶來了別的好消息，穿越集團新推出的玻璃文具在廣州總行得到了極高的評價，而市場的反應也相當好，送去的樣品根本沒有公開銷售，“福瑞豐”只搞了一次大客戶的內部推介會，便很快被一搶而空了。這次李掌櫃趕回勝利港，除了帶上了兩條穿越集團求助代購的大船表達善意之外，還特地送來了數千兩現銀，希望能夠一次性訂購五百套玻璃文具，並且點名要購入施耐德前次說過的“升級版”、“高級版”、“限量版”。
除此之外，廣州的總行也表示對私鹽生意有一定的興趣，但希望穿越集團這邊能保證穩定的供應量，每月不少於一萬斤。本時代海南島上的鹽場幾乎都不可能完成這樣的生產任務，但對於將今年的生產目標設定在一千五百噸的鹽場公社來說，這點數量根本算不了什麼。目前鹽場的技改工作正在穩步推進，大量的水泥曬鹽池並開始逐步代替以前所用的石槽，通往鹽場內陸的引水渠被重新修整，生產效率已經比安西剛接手鹽場時提高了好幾倍。
雖然相比於一筆買賣動輒上千兩銀子的奢侈品生意，食鹽的銷售額實在不算太起眼，但執委會卻十分看重這個項目。原因很簡單，因爲食鹽是一種完全沒有門坎的快速消費品，並且還是一種人人都得購買的生活必需品，這種特殊的產品性質讓它在市場上的可流通性大大強於穿越集團目前出產的其他日用品，在一定程度上甚至可以作爲硬通貨來使用，這是其他產品無可比擬的優勢。
李掌櫃還表示，“福瑞豐”的廣州總行目前仍在繼續替穿越集團在廣州市面上蒐羅二手大海船，並且近期將會派船到勝利港拜訪。屆時“福瑞豐”這邊的高層人員將出面與穿越集團進行接洽，商談長期穩定的商業合作模式。
這個好消息大大地刺激了執委會，第一條本島之外的海上商路開通，將意味着穿越集團出產的商品擁有了一個巨大的消費市場。相較於這個市場，目前穿越集團的產能顯然太低，想要縮短原始積累的時間，儘快掘到發展壯大的第一桶金，穿越集團現在需要做的就是盡全力去擴大產能。而要達成這個目標，第一件要做的事就是解決目前最大的困難——能源。
現在可用於海外拓殖行動的海船已經由六艘變成了八艘，船隊總噸位達到了一千五百噸左右。執委會經過計算，認爲這個噸位已經可以滿足裝載第一次出航所需的物資，另外還能空出部分船艙，按移民計劃在越南東海岸裝一些當地難民去新港拓荒。開發鴻基煤礦的條件已經成熟，執委會決定不再繼續耽擱下去，下達了全體動員令，所有的部門都停下手裡其他事務，全力爲這次海外拓殖行動做準備。
執委會爲了這次行動，從內部抽調精幹人員，組建了三十五人的“龐大”駐外團隊。他們將率領由八十名新兵和兩百名本地勞工組成的隊伍，在新港履行爲期一年的駐紮任務。
新兵們在完成這一年的駐紮任務之後，將自動獲得中士軍銜，並且在駐紮期間的軍餉全部按照原來標準的雙倍發放。而這些本地勞工的待遇也比留在勝利港的同行們高得多，光是海外津貼就已經超過了原本的工餉。在一年期滿之後，這些人都將獲得****勞工待遇，並且去留自便，可以自由選擇是留在新港還是返回勝利港。
相較於已經有了基本紀律概念的新兵們，招募勞工多多少少還是遇到了一點麻煩，絕大多數百姓都不願意背井離鄉去海外打拼，甚至連執委會開出的高薪和優厚待遇都沒能起到太大的作用。最後不得已執委會只能動用了一些半強制措施，對公社中一些一家多丁的家庭進行了抽丁徵役。
另外還根據任亮的建議，從勞改營裡挑選了一部分表現好，老實聽話的囚徒出來加入駐外勞工，當然這些人是不可能在一年後就獲得****勞工的稱號和待遇，他們能得到的僅僅是在一年後重獲自由而已。但即便如此，勞改營裡爲了這珍貴的名額也幾乎搶破了頭。
海運部在買來的三艘四百料大船的船舷上用塗料刷上了統一編制的舷號，從“商運01”到“商運03”，而之前繳獲的海滄船和廣船依然沿用了以前的“海訓01”和“海訓02”的舷號。雖然兩艘訓練船上都已經裝備了軍工部門最新研發出的27式甲型6磅海炮，但軍警部和海運部都沒有將這些船列入到未來海軍編制的打算。這些船都並非按照戰船的標準進行設計建造，用來充當海軍的作戰船隻實在太過勉強了一些。
按照兩個部門合議之後的打算，目前這批船的武裝程度還用不着太高，只需要達到同時代中式武裝商船的程度就夠了。以穿越集團所製造的武器水平而言，在裝備同等數量火炮的情況下，這些船絕對能在對方的射程之外就完爆對手了。爲了新到港的幾艘四百料大船，軍工部門已經開始製作9磅海炮和12磅海炮，只是這炮鑄出來之後還得經過長時間的校射檢驗，恐怕是已經趕不上第一趟出航的時間了。當下只能在這幾艘大船上先裝了幾門稍小的6磅炮，也算有了基本的海上防禦能力。
不過人手不足的弊端在這個時候再次顯現出來，新兵營花了一個多月才培訓出來十多個掌握了基本操炮規程的歸化民士兵，這次執委會一股腦都全划進了遠航船隊中。但就算是這樣，船上的炮手也還遠遠不夠。平均分配下來，每門炮只有兩個炮手而已，真要是遇到海上需要炮火參戰的時候，恐怕只有讓菜鳥炮手們指揮臨時抽調的水手船工才行了。
由於海炮的增加，對火藥的用量需求也隨之大大上升。化工部門在這段時間內把所有的科研工作都停了下來，全力製造黑火藥。這玩意兒不但船上的火炮用得着，新港那邊修路建礦，需要的火藥量更是巨大。按照建設部的預計，在新港建設過程中需要的火藥量至少在一噸以上，爲保險起見，化工部直接加班加點生產了兩噸黑火藥，而這也讓庫存的硫磺、硝石等材料全部一掃而空。
到七月中旬的時候，所有的準備工作都已經就緒，而海外拓殖行動也進入了倒計時當中。