不過等她見到招聘經理韓威之後，許靜發現自己好像多慮了。
優歌並沒打算把自己的在線商城和生產基地或總部放在一起，而是放在了城北的一個創新園區裡。
原因是這個園區的東家創威資本是投資方之一，同時張寧似乎也希望這麼做可以爲新企業帶來更多互聯網內涵，而不是傳統食品或零售行業的風格。
許靜覺得這是個聰明的決定。看來這個二代還真有點頭腦，她想。
韓經理大概是因爲聽說來了個小姑娘，開始表現並不熱情。他派了個人力專員把許靜接上樓，送進會客室等候。
許靜四下打量，估摸這辦公區應該佔了至少半層樓。
一路走進來人卻沒見幾個，新傢俱、牆壁的粉刷都說明了這裡才被主人進駐不久，正迎合了魏東告訴她的情況。
過了會兒，一個個頭不高但肩背厚實的人出現在門口，看到她楞了下，疑惑地問：“你是大魏派來的朱莉？”
“韓經理嗎？你好！”許靜伸出手去。
對方有點尷尬：“真不好意思，呃……，剛纔有個臨時的碰頭會……。我沒想到……你這麼年輕、漂亮。實在抱歉，讓美麗的女士久等太失禮了。”
“別在意，我正方便觀察下貴司的環境。”許靜微笑着，她並不想在這個問題上太過於較真。
“那正好，我帶你走走看看，咱們邊走邊說，如何？”
韓威說着殷勤地在前邊引路，帶許靜到各處參觀，一邊介紹着公司當前的情況和人員構成。兩人走過辦公區，引得周圍員工頻頻側目。許靜配合得恰到好處，韓威態度也越發友好熱情。
等一圈轉下來許靜已經知道這位韓經理原來和張總是老鄉，家裡相隔不遠，大哥在部隊上是個團級軍官，二哥留在家照顧父親。
韓威幾乎是老張家開始做公司的時候就加入的，從小小的會計做到今天的位置，應該是頗得領導信任。
他其實是負責整個集團的招聘工作，因爲商城這邊的人力部門還不健全，所以過來以籌備組身份代管部分人力職責。
“那麼，咱們商城設計上是全商品線，還是隻限於部分產品，比如冷鏈還是常溫鏈？
我知道咱們有液態奶、甜品、冷飲、酸奶、乳酪製品等幾類對吧？會有側重嗎？”坐下來之後許靜先拋出一個問題。
韓威眼睛裡一閃，笑道：“沒想到你還挺專業啊，竟然有備而來。”
“應該的。再說我其實也是消費品行業出身，瞭解這些不難。”許靜趕緊表示。
這給韓威留下了滿意的印象，他開始如數家珍地和許靜說起優歌和它的產品來。許靜聽着，中間偶爾提個問題，手裡不住在筆記本上記錄，更獲得了韓威的好感。
等他介紹得差不多了，韓威忽然問許靜：“怎麼樣，你瞭解我們企業情況之後，應該對你找人有所幫助吧，是不是有信心完成這個任務啊？”
許靜認真地想了下回答：“實話實說，有一定難度。”
“哦？”韓威有點意外，趕緊問：“在哪裡有難度？是不是我們這個地方太偏了？”
“那不是主要的。”許靜放下筆，擺擺手，回憶着魏東當初教她的話道：“真正做事的人其實不會很在乎環境、地點，甚至薪酬都不是主要的。
他們看的是企業的成長性和發展潛力，有多少可以擴展、發揮的空間。”
她看到韓威輕輕點頭，繼續說：“從這點來講，我們是個新企業，背靠大品牌是優勢，但這個大品牌一直以來給大家家族企業的印象，我對此比較擔心。
還有，咱們是傳統消費品企業做在線商城，如何讓人選相信企業接受互聯網的決心，這是我另一個擔心的問題。”
“嗯。”韓威思考着，說：“你說的兩點很好，對我們也是個提示。
就第一個問題來說，去家族化是張總上來之前就已經開始的動作，這條路優歌會堅定不移地繼續走下去。
我可以給你一個PPT，是內部關於這個問題的拓展培訓教材，估計人選看了會有一定幫助。
第二個問題答案，最好請他們來公司借面試機會實地考察，他們看到我們的投資方實力，看到我們爲在線營銷做了這麼多事情，應該有助於產生信任。”
“我有個不情之請。”許靜笑起來。
“你說。”
“我覺得是不是還可以從張總這裡入手做些工作？比如做些資料介紹張總的情況，他的海外留學背景，他對互聯網工具的認識和理解等等。
甚至，如果可以的話，錄一小段視頻請張總親自下場聊聊，這樣人選不但可以看到他們未來的僱主、老闆，而且還有了機會直接瞭解他本人、他的思想和意識，那樣會非常有助於招聘的開展。”
“哎，這個主意好！”韓威兩手一拍，馬上又說：“不過……，我怕打攪領導，或者他沒這個時間吶。”
“他沒有也得有！”許靜把眼睛一瞪嚇得韓威怔了下，許靜知道這句話唐突了，趕緊解釋道：“當前最重要的事是什麼？
是人才，不是你們的產品、資金和渠道。那些東西再多，沒人去執行、去建設，電商就是句空話！
老實說，這個時候最能看出老闆的人才觀和判斷力。
什麼是輕、什麼是重，什麼是主要的，什麼是次要的，拎得清才能在市場上勝人一籌，也同樣可以在人才爭端中佔據優勢！”
韓威聽她說完，連連點頭道：“我一定把這個重要性轉達給張總！”
送許靜出來直到路邊，韓威已經安排人幫忙用滴滴叫了輛車過來。等車過來的功夫韓威告訴她張總兩天後從南方回來。說着忽然笑起來，許靜奇怪地問原因，韓威反而問她：“你剛纔一瞪眼的時候知道我在想什麼？”
“想什麼？”
“我在想，你要是成了我們老闆娘會咋樣？”
許靜臉騰地紅了，連忙說：“我那是一着急帶出來的，你忘了吧。
回頭和張總說話可別這麼講啊，他說不定以爲我們公司淨是張牙舞爪的……。咦，你意思是說，張總還單身？”
“對啊，要不要我幫你約他，吃個飯、見個面啥的？”韓威故意打趣。
“呃，算了。”許靜打個冷戰趕緊謝絕：“我們公司有規矩，不能和客戶那啥……，要讓我師傅知道，那可糟了！”
想想又補了句：“再說，我倆差了幾乎十歲呢，這不成爺孫戀了？
不行、不行！不過韓經理，你和他彙報的時候還幫忙委婉點，儘量用你最柔和的語言，行不？”
“好、好、好，我委婉點就是。”韓威禁不住她苦求，笑着答應。
不過等目送着那身淺黃地萱草紋的旗袍優雅地一扭，消失在車門裡後，他搖頭嘆道：“唉，可惜了，偏張總沒這個眼福。”
忽然又後悔：對啊，怎麼沒想到拍個合影啥的留給他瞧瞧呢？
兩天以後，張寧終於回到公司。韓威巴巴地等其他人彙報通通結束了才進去。
“她真是這麼說的？”等他鸚鵡學舌完畢，張寧驚訝地問道。
張寧今年要過三十二歲生日了。
他人長得高大魁梧，皮膚因爲戶外運動的關係曬得微黑，一頭濃密的黑髮，長腿大腳地，大眼睛、大嘴岔。
不像個蒙古草原小夥，倒像那黑山白水裡走出來的漢子。
唯一有些蒙古式樣的特徵是下巴上留的短髭，頗有點傳統的威風。
聽他發問，韓威有點發愣：“您是說……‘爺孫戀’那個話？”
“嘖，”張寧用手指關節敲打着桌面，不耐煩地把眼一瞪：“人才那段！”
“哦，對！是這麼說的，我完完全全複述，沒摻丁點水分。”韓威連忙做出副保證的樣子來。
“唔，有意思。”張寧摸着鬍子眼睛看向天花板。
“是吧？我也是這麼想，所以趕緊來和你說。你要是看見真人就好了，可惜我忘了拍個照片。那小腰身……。”
“跑題了大哥。”張寧哭笑不得：“我是琢磨她說的拍視頻這個事情。這主意不錯啊！
你立即去聯絡市場部，咱們就按她說的拍視頻。
而且不光是說互聯網，還要說我們對產品的定位、對社會義務的理解……。
乾脆拍個專題片掛到官網上去，不僅讓人才看，還可以讓全社會更瞭解我、瞭解優歌乳業。
哎，這個主意太好了呀！我告訴你，就這麼個想法，值得給她發十萬獎金。”
韓威一看他高興連忙疊聲應承，又問：“那跟智亞之間籤合同的事情……？”
“你們去辦吧，我沒意見！”張寧興奮地搓手：“能想出這麼個主意的獵頭，她的老闆、她們公司肯定也值得信任。
這人一定在一線幹過，對不？”
韓威楞住，滿臉苦相：“我，我忘了問。”
“我看你是淨瞄人家女孩子的身段了！”張寧氣得抓起桌上的檯曆扔了過去！