第52章 升職

“辛總,鄒桂我已經接洽過了,她基本同意我們的方案。”夏伊把她寫的桂芙仁應對方案遞給了辛晨。

方案上有一些手動的修改痕跡和批註,辛晨瀏覽了一遍,返還給夏伊,“乾得很好,把方案改成正式的吧,再給我簽字。”

“嗯。”還好不用再改了,夏伊慶幸。桂芙仁的事她壓力很大,辛晨還給了她很大的職權,讓她想辦法遊說鄒桂。只是辛晨完全沒想到,夏伊真的辦到了。

“夏伊,你工作多長時間了?”辛晨翻起了夏伊的履歷。

夏伊思考了一下,“一年半了。工作以後我變化好大啊,今天洗完臉我認真照了一會兒鏡子,感覺自己成熟了好多。辛總,你覺得我變了沒有?”

辛晨翻出夏伊當年的簡歷,一寸照片上洋溢着純淨無邪的笑容,現在的夏伊沉穩了很多,笑容更端莊了。“你成長了。才一年半,比我當年成長還快呢。”

“同事們都說,辛總當年剛畢業挑起了一個大項目,一年升到了組長。我哪能比呢。”

“哪是大項目,那項目前前後後才三四個人,是最不受重視的項目,讓我們這些小兵去敷衍的。我們當時做得很拼,新人嘛,都想做出成績,恰巧其他項目都失敗了,榮譽才落到了我們頭上。”

“哦,無論多小的項目,年紀輕輕能帶頭,還是很了不起。”夏伊一邊改着方案,一邊應着。

“我覺得你也可以帶頭了。你該升職了。”

“升職?我?”夏伊指着自己,疑問道。

“璟瑞集團業務部總經理助理夏伊,主管職級,將調往璟瑞新業,任職副總裁秘書。這是人力部給我發來的員工調動確認函,如果你我沒有異議在公司官公示,公示通過你可以赴任了。”辛晨說得很平靜,但夏伊升職的事,他是再三向上級申請,才獲批的。

“璟瑞新業是那個傳說中的新子公司?副總裁秘書,那是您的秘書嗎?”這一切發生得很突然,夏伊猛然間沒反應過來。

“沒錯,恭喜你,夏伊。一切順利的話,流程會在兩個月內完成,接下來人力部還有璟瑞新業的同事,會來找你做崗位調查,你準備一下吧。我給你要來了一份清單,你可以對照着準備。”

辛晨給的清單上,有工作交接表、工作總結、新崗位建議,夏伊拿到有種不真實的感覺:哇靠,真的要升職了?

好久沒做工作總結了,夏伊翻箱倒櫃,一眼卻見到了那本小藍書。第一頁上,剛勁有力的簽名“申元”,申元那領導般的演講畫面,再次浮現在夏伊腦海中,申元,那個夏伊從未戰勝過的存在。

已經在職場沉浮一年半的她,不太相信職場有什麼真秘籍,但當她翻開小藍書,真有一種江湖俠客翻開武功秘籍的感覺。

小藍書中寫道——

唐婉,江南人士,曾於海外遊學數年。古有江南美人,唐婉之美麗風韻不亞於古時美人,於職場,美麗加分,專業度亦不遜色。長項爲商務談判、方案製作,能於酒場、商務大樓遊說客戶,方案之深度細膩、打動人心引人歎爲觀止。但,人心不可測,蛇蠍美人特質凸顯,敬而遠之方爲上策……

夏伊,雲南生人,師從於南開。投資圈中平民出身,才貌上等,以拼著稱。雖無惹眼閱歷,但韌性一流,總能化險爲夷、絕境求生。餐飲業認知深刻,職業成長性高於常人。有心機,卻不鑽研心機,以事爲重。若能得領導賞識,突然之升職,並非不可能……

馬麗,外表傻白甜,實則心機婊。自恃努力聰慧有背景,渴望第一,然而鋒芒常受旁人壓制,因妒生恨……

辛晨,溫柔好人,青年高管。溫柔最迷人,也最傷人,其專業、溫柔奠定其公司地位,然而過於溫柔致使其遭遇瓶頸。兩袖清風,明哲保身,善於提拔賞識年輕人……

人物關係方面,小藍書預見了夏伊和馬麗的分道揚鑣,描繪了夏伊、辛晨、唐婉三人的關係,不僅神準,甚至有些事情夏伊都不知道。

小藍書中唐婉有幾句紅線標註,暗示出公司內部有不可告人的秘密,唐婉、辛晨各有各的秘密。寫到秘密這裡,小藍書完結了,沒有說出到底是什麼秘密。夏伊感覺自己陷入了一個懸案。

這得用多少心血,多強大的洞察力,才能做出這樣一本秘籍。錯綜複雜的心機關係,是夏伊不曾想過的,她將要點熟記於心,該防的人防着,職場那些趨利避害的事,她多少也學習了一些。

她不再需要小藍書了,自己的路自己走吧。申元的金句點評和預測,統統進了碎紙機。

曾經她和馬麗豪言壯語,要當投資圈的精英,如今終於要升職了,夏伊突然笑了起來,從微笑到狂笑不止。

藍凌舞見到臥室裡狂笑的夏伊,嚇得問道:“夏伊,你沒事吧?”

“小舞,我升職啦!”

“知道你最棒!話說,一將功成萬骨枯,你們公司這複雜的情況,得是把多少人踩在腳下啊。送你一句話:萬事小心。”

“小舞,你也變得老成了。”

“有什麼辦法呢,有人的地方有江湖。還記不記得你畢業散夥飯那會兒?醉着喊‘明日職場,我們的江湖’。別看我事事光鮮,我也怕着呢,職場天花板效應在我們外企最明顯了,高層都是老外的天下,中西文化差異又大,有時候幾句話都扯不清。”想起那些高高在上的外國老闆,還有沒完沒了的跨國電話會議,藍凌舞頭疼。

“你說,要不哪天我們幹不下去了,一起開公司吧!”夏伊突發奇想。

“說胡話呢?要人脈沒人脈,要錢沒錢,一起喝西北風啊?”藍凌舞說得沒錯,創業要錢要資源,夏伊做投資這一年多來,見識過大大小小的創業者,絕大部分都倒下了,只有那百分之一的人看似風光,但風光的背後依舊每天經受着如履薄冰的壓力。沒有極大的夢想、能力、運氣,創業都很難成功。

夏伊爲升職的事開心了沒幾天,藍凌舞擔心的“萬事小心”竟然應驗了!公司官公示的新業副總裁秘書名單中,沒有夏伊。卻是另一個名字刺了夏伊的眼:唐婉。

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