第六百七十九章 真實水平

段雲做生意從來不會管自己的手下人賺了多少錢,發了多大的財,他唯一在意的就是這些手下是否能按照自己的要求完成任務,如果有誰能力不夠,或者是達不到他的要求,那麼段雲會毫不猶豫的把他踢出局。

總的來說李國勝是個聰明人,他能很快領悟到段雲的一些想法和用意,並且他本身也是個很有能力的人,無論是銷售還是管理,都有自己的一套。

當初段雲沒有答應讓高磊當廣州辦事處的主管而最終選擇了李國勝,也正是因爲李國勝是真的能獨當一面,而高磊雖然更年輕而且對自己更忠誠,但他的閱歷和能力,是達不到對於要求的。

這次廣州辦事處順利成立,進入了正常運作狀態,這對段雲而言非常重要,因爲段雲之前的計劃裡,就想優先開發南方市場。

接下來的一步,段雲還打算在北京和上海設立辦事處,不過目前限於產量以及沒有合適的人選,所以在這兩個大城市建立辦事處的時機還不成熟。

音箱產品訂單依舊是段雲電子廠的生命線,高磊和李國勝現在已經開始拓展低音炮音箱在廣州和南方其他城市的銷售渠道,不過暫時他們還沒有拿到新的訂單。

目前廠裡的訂單隻夠維持半個月的時間,如果這半個月內再沒有新的訂單,電子廠將會面臨暫時停工的局面,這是段雲必須要優先解決的問題。

不過段雲並沒有太擔心,因爲之前和央視簽訂的廣告合同,他們廠的天音音響再有一個星期將會登錄中央電視臺,到時候隨着廣告的播出,訂單問題將會迎刃而解。

儘管這次段雲精心策劃了電視廣告,並且找到了搖滾之父崔健和他的樂隊擔綱拍攝,但具體效果如何還是個未知數,只要等廣告播出後纔能有反饋。

接下來的兩天,開始正式組建新產品研發小組。

賈志強等人剛到廠裡上班,段雲還沒有給他們正式安排工作,只是讓他先跟着廠裡的技術員天天去車間熟悉工藝流程,剩下的時間則讓他們學習研究自己提供的國外汽車變速箱資料,並要求他們每人都要寫出一份關於新產品研發的意見書,這就是他們最重要的工作。

段雲這段時間也積極的和這些大學生培養感情,有時候晚上下班的時候還會領着他們去飯館吃飯,偶爾還會和他們一起打牌。

在段雲看來,人都是感情動物,只要他誠心待人,相信這些大學生也是能夠看出來。

在段雲看來,這些大學生剛來他們廠子,心態方面可能還不太穩定,隨時可能離開,進入工廠上班前期穩定他們的思想是至關重要的,所以要想方設法,潛移默化的對他們做一些思想工作,讓他們能長久的留下來,畢竟這5名大學生是段雲好不容易從省廳求過來的,如果他們離開,段雲以後想再招入高學歷人才,就不是一件容易的事情了。

而通過這幾天的交往,段雲打的這一手“感情牌”顯然還是很成功的,白天上班的時候這5人表現的很積極,每天都會長時間停留在車間,學習領悟汽車變速箱的每一個生產工藝步驟,並且和段雲的交流也越來越多。

當然這5個人中也有人對段雲並不感冒,劉憶江從頭到尾對段雲都是愛搭不理的,對廠裡的生產情況也似乎沒什麼興趣,每天都是心不在焉的樣子。

段雲對此也並不以爲意,因爲人各有志,實在沒辦法挽留段雲也總不能強行逼着他留下來,他只需要做到仁至義盡就可以了。

週末下午,按照段雲的要求,這幾名大學生紛紛將新產品的開發計劃書送到了段雲的辦公室。

其實關於新產品的開發,段雲已經有了比較詳細的思路,之所以讓這些大學生寫這份報告,一方面是想考察他們真實的技術水平,另外一方面也是想看看他們是否有什麼好的想法和意見。

段雲拿起桌上的報告開始仔細審閱起來。

放在最上面的是孔靜的報告,字跡看起來很娟秀,通篇報告引用的變速箱產品全部都是日產的,並配有相關變速箱產品的型號,性能等參數。

可以看得出孔靜本人是非常推崇日本變速箱產品的,在他看來日本變速箱產品精度高,重量輕,而且經受過市場的考驗,相比於美國和蘇聯的產品,很多指標都要高出一籌,略遜於德國汽車變速箱,但在價格上卻有一定優勢。

不過在段雲看來,孔靜的這份報告雖然寫的很好,推崇日本汽車變速箱產品也沒有錯,因爲在80年代初期,日本汽車銷量確實在全球獨佔鰲頭,甚至從銷量上打敗了很多美國傳統汽車巨頭,如果以日本汽車變速箱爲對標產品借鑑和參考進行新品研發,確實很有可取之處,但她卻並沒有考慮到當前國內機加工水平以及市場銷售方面的問題。

在段雲看來,日本汽車變速箱產品雖然性能優異,但對生產設備和人員素質的要求非常高,尤其是高端精密機牀,這種東西在國內是根本搞不到的,而且在國際市場也買不到,核心技術都是各個企業的基石,根本不會輕易泄露出去。

而且段雲一開始的目標就是針對桑塔納轎車的國產化,所以德系變速箱技術纔是他要研發的目標。

接下來段雲又看了看賈志強和另外兩名中專生寫的報告。

行家一出手,就知有沒有。

不得不說的是,這二年的大學生確實是有真才實學的,他們機械學方面的基礎非常紮實,而且在學校裡也養成了一定的嚴謹作風,哪怕一段於這個機械學專業的博士來看,他們寫的報告也很有深度和獨到見解,從這一點來說,這幾個大學生和中專生還算符合段雲的心理預期。

而最差的一篇當初劉憶江寫的論文,應該說他是有一定機械學基礎的,但寫這份報告的態度明顯太過敷衍,全篇沒有像其他幾人那樣引用任何資料和數據,只是泛泛而談了一些對於研發新產品的看法,而且字跡有些潦草,顯然就是一份草稿。

劉憶江對自己不感冒,段雲也早就看出來了,但以段於目前的胸襟和地位,他還不至於和一個剛畢業的大學生鬥氣,畢竟人不是蜜糖,不可能討好所有的人,段雲也不會在這種小人物身上浪費太多時間和精力,他有着更長遠的眼光和目標,雞毛蒜皮的小事,他根本就不會在意。

第一千二百零三章 稱兄道弟第一百三十二章 廢液處理第三百三十章 駕駛證第一千七百九十五章 危機感第一千九百五十六章 重點培養對象第一千一百六十章 艱難的談判第一千三百七十五章 USB第七百六十四 再創記錄第一千二百九十九章 韓國金星社第一百四十四章 低音炮第三百二十二章 買房第二千零九十六章 隱蔽的戀情第六百四十四章 轉移產能第五百八十六章 註冊成功第五十六章 夜大第一千五百八十二章 百萬年薪第一千零九章 環保整頓第一千四百章 攤牌第2392章 達成協議第二千零六十章 公派留學第二千零七十章 校長特權第二百三十一章 目光短淺第二百六十五章 家人的禮物第二百一十一章 合影第一百零九章 開除廠籍第七百三十七章 深圳辦廠計劃第二千零三十章 超低定價第一千五百零一章 抵押貸款第一千六百三十八章 愛子第一千三百零一章 強強聯手第2371章 另闢蹊徑第一千三百三十九章 中國朋友第一千四百七十四章 盛會第二百一十六章 高價芯片第九百一十五章 危機感第一千四百九十一章 慕尼黑大學第2426章 第一臺MP4第一千七百三十二章 銷售王道第一千二百八十五章 愛國商人第七十一章 趙東昇的怒火第三百七十三章 秋後算賬第八百五十二章 深圳機加工廠第六百八十二章 情懷第六百四十六章 自立門戶第四百二十八章 熱戀第四百八十章 緊鑼密鼓第三百四十八章 交接第三百七十八章 凶多吉少第2379章 僞專家第二千一百一十五章 掌上電腦第五百四十二章 參展計劃第2333章 圓滿成功第一千二百二十五章 突發情況第一千四百五十一章 初次見面第一千七百四十九章 飢餓營銷第六百一十一章 分房計劃第七百四十一章 嚴重分歧第一千六百零八章 第2代軍用汽車第三百九十一章 堅持原則第一千八百一十六章 首選目標第一千五百一十三章 規則制定第一百一十章 力排衆議第五百一十三章 定心丸第八百四十六章 停薪留職第五百二十六章 貓膩第八百零六章 委以重任第二百九十三章 兩全之策第2304章 囤地第一千七百五十九章 股權分配第二百四十七章 備註第一百二十二章 借錢第二千一百五十六章 超前商業項目第三百零九章 私心第一千二百八十七章 IFA第一千四百五十八章 華裔工程師第一千三百四十三章 驗證成功第2280章 2G霸主第四百四十二章 參觀廠子第六百二十四章 開門紅第二百七十三章 答謝第一千八百四十一章 軟實力第2164章 貴賓第四百五十章 大局觀第一千七百四十九章 飢餓營銷第一千四百九十六章 回國第一千四百二十八章 風雨欲來第一千二百九十六章 術業有專攻第三百三十五章 治安第六百七十九章 真實水平第二百八十九章 土皇帝第一千一百一十九章 CES第一千六百九十一章 天音486第一千零一十八章 燭光晚餐第九百三十五章 困境第三百一十五章 個體執照第一千一百七十八章 道不同不相爲謀第四百四十四章 換人第二百九十五章 支援兄弟單位第二千一百三十一章 關鍵優勢第一千七百零八章 DVD
第一千二百零三章 稱兄道弟第一百三十二章 廢液處理第三百三十章 駕駛證第一千七百九十五章 危機感第一千九百五十六章 重點培養對象第一千一百六十章 艱難的談判第一千三百七十五章 USB第七百六十四 再創記錄第一千二百九十九章 韓國金星社第一百四十四章 低音炮第三百二十二章 買房第二千零九十六章 隱蔽的戀情第六百四十四章 轉移產能第五百八十六章 註冊成功第五十六章 夜大第一千五百八十二章 百萬年薪第一千零九章 環保整頓第一千四百章 攤牌第2392章 達成協議第二千零六十章 公派留學第二千零七十章 校長特權第二百三十一章 目光短淺第二百六十五章 家人的禮物第二百一十一章 合影第一百零九章 開除廠籍第七百三十七章 深圳辦廠計劃第二千零三十章 超低定價第一千五百零一章 抵押貸款第一千六百三十八章 愛子第一千三百零一章 強強聯手第2371章 另闢蹊徑第一千三百三十九章 中國朋友第一千四百七十四章 盛會第二百一十六章 高價芯片第九百一十五章 危機感第一千四百九十一章 慕尼黑大學第2426章 第一臺MP4第一千七百三十二章 銷售王道第一千二百八十五章 愛國商人第七十一章 趙東昇的怒火第三百七十三章 秋後算賬第八百五十二章 深圳機加工廠第六百八十二章 情懷第六百四十六章 自立門戶第四百二十八章 熱戀第四百八十章 緊鑼密鼓第三百四十八章 交接第三百七十八章 凶多吉少第2379章 僞專家第二千一百一十五章 掌上電腦第五百四十二章 參展計劃第2333章 圓滿成功第一千二百二十五章 突發情況第一千四百五十一章 初次見面第一千七百四十九章 飢餓營銷第六百一十一章 分房計劃第七百四十一章 嚴重分歧第一千六百零八章 第2代軍用汽車第三百九十一章 堅持原則第一千八百一十六章 首選目標第一千五百一十三章 規則制定第一百一十章 力排衆議第五百一十三章 定心丸第八百四十六章 停薪留職第五百二十六章 貓膩第八百零六章 委以重任第二百九十三章 兩全之策第2304章 囤地第一千七百五十九章 股權分配第二百四十七章 備註第一百二十二章 借錢第二千一百五十六章 超前商業項目第三百零九章 私心第一千二百八十七章 IFA第一千四百五十八章 華裔工程師第一千三百四十三章 驗證成功第2280章 2G霸主第四百四十二章 參觀廠子第六百二十四章 開門紅第二百七十三章 答謝第一千八百四十一章 軟實力第2164章 貴賓第四百五十章 大局觀第一千七百四十九章 飢餓營銷第一千四百九十六章 回國第一千四百二十八章 風雨欲來第一千二百九十六章 術業有專攻第三百三十五章 治安第六百七十九章 真實水平第二百八十九章 土皇帝第一千一百一十九章 CES第一千六百九十一章 天音486第一千零一十八章 燭光晚餐第九百三十五章 困境第三百一十五章 個體執照第一千一百七十八章 道不同不相爲謀第四百四十四章 換人第二百九十五章 支援兄弟單位第二千一百三十一章 關鍵優勢第一千七百零八章 DVD