不等李新華想清楚，楊通逸又說，“李總，還有一個問題想請教。不知李總將公司出手之後是想在家清閒還是另謀事業？我想，請李總留下來。”這話讓李新華、劉梅等到來的人都反應不過來。
李新華沒做聲，看着楊通逸，想明白他的意思。
“李總，我是很有誠意地想請你幫忙。地產公司接盤之後，兩三百人有沒有活路，高宜惠家居公司是不會直接負責的，只有地產這邊自己謀求發展、拿到項目、創出利潤，纔會生存下來。
如此，一個熟悉地產經營的管理者是必須的，而目前我所認識的、信得過的人唯有李總你啊。李總出手轉讓古垣區地產，完全可繼續在業務上進行管理，這並不衝突。當然，李總如果一心想退下來，不想做任何事情，那是另一回事。
李總才四十幾歲，是人生最強、能力值最高的年月。李總，你真甘心回去什麼事情都不做？如果想另找出路謀求發展，還不如做自己熟悉的事業。到李總這年齡，從頭再來的機會只有一次、兩次了啊。”
李新華表示他會慎重考慮自己的選擇。
“李總，地產公司今後怎麼發展，我的初步想法是這樣的。在資金足夠的前提下，從鄉鎮找業務，積累起來、壯大擴張，效益上來後，對管理層和有突出貢獻的員工會有持股激勵，總股份控制在百分之八到百分之十。當然，這一切都建立在公司發展壯大起來的前提，如果，之前的員工不能讓公司經營轉變虧本局面，在半年內肯定會大刀闊斧地換血，公司的生存、壯大是我接手公司的追求，不會受到其他更多因素干擾。”
經楊通逸這番話說出來，討論的內容多少有些變化，李新華也不再糾結於之前員工的收留。很多事情都在變，他也要回去考慮與商量。
三天後，李新華給出回覆：一是定崗、定責方案可提供出來，要由高宜惠家居這邊審覈後才能做準；二是公司的管理層也願意留下來，繼續創業；三是他本人的去留還不能確定，主要是經營古垣區地產十幾年，最後要賣掉有留下來管理，如何讓公司發展、壯大，他真沒有信心。
對李新華的想法，楊通逸也理解，公司的管理分兩個大方向，一是具體業務的管理，這是李新華的長項，他完全可勝任。至於第二方面，那是謀求發展、經營、處理公司與外界的關係，李新華處理得不好，才使得古垣區地產一直沒有抓住發展壯大的機會。
楊通逸這一次是親自登門拜訪，到李新華家裡談，請他出來繼續執掌地產公司。李新華還在猶豫，但他家裡人都支持他繼續做，楊通逸表示，如果李新華在地產注資也能夠接受，對於股份怎麼分配，完全可討論。李新華不想這樣，覺得既然已經轉手售賣，自己不會再往裡投資、入股，
至於做一個職業經理、掌控地產的業務管理，倒是可以考慮。
再一次登門拜訪，李新華也感覺到楊通逸的誠意，便答應下來。隨後，收購地產公司的進程加快了。
一週時間，新的地產公司已經用全新的面貌展示在外人面前。一是古垣區地產公司更名爲通逸地產公司，董事長楊通逸、總經理孫超、副總經理李新華、副總經理趙林斌、經理助手劉梅，地產公司的管理層基本不變。通逸地產公司暫時落戶在古垣區。二是楊通逸以私人名義向地產注資，具體金額沒對外公佈，更名和法人改變在市日報上登出，不相干的人自然不會注意，古垣區房地產行業的人卻留意到了，只是不知這個楊通逸是何方神聖。三是公司做了定崗定責，對所有員工進行崗位培訓。四是通逸地產公司對外招員工，主要招收技術方面的人才。
高宜惠家居公司這邊對楊通逸做出的決策也在關注，高莉幾次在電話裡問題情況，主要是擔心他上當，折損了資金。王玲芝等人也在密切關注地產這邊的進展，接手地產之後，公司的變化並不大，甚至之前的人員結構都沒什麼變化，這讓我李總等人決定楊通逸自找苦吃。
通逸地產公司的轉變員工們還在適應之中，劉梅打電話跟楊通逸傳來一個消息。古垣區三中有一個項目，建造三棟學生宿舍樓，女生樓兩棟、男生樓一棟，都是七層的高樓，總建造面積在二萬二千平。雖說這樣一個項目不算很大，但學校宿舍樓的建造，預算上往往放得寬送一些，內中的利潤空間會大得多。地產公司如果能夠拿下這個項目，對地產目前情況有絕對的改觀。
得知這一個消息，楊通逸立即問劉梅，李新華是不是真的這事。劉梅說她已經將材料交給鄉鎮分部，通逸地產公司管理層會在同一時間確知消息。
“劉助理，李總有什麼想法？”
“楊總，李總立即讓相關人員開始做工作，準備資料，想要爭一爭，儘可能拿下這個項目。”“目前最大的困難是什麼？”
“楊總，暫時沒不能準確確知，消息才聽到不足三小時。”劉梅雖沒強調客觀原因，但說三個小時前才得知有這樣項目，自然將很多問題都做了說明，“按照以往的經驗，公司最大的困難是兩方面，一是資金，二是李總這邊的關係不夠，跟古垣區甚至市裡其他同行競爭，很難有優勢。”
對優勢的理解，楊通逸覺得一是人脈關係不過硬，二是對項目設計、規劃、建造的方案沒有亮點，讓客戶滿意。當然，還有可能很複雜的其他方面因素，歸總起來就是實力不夠。對地產公司建設能力、管理等經過這段時間的接觸和了解，趙林斌等人的印象、推論，也使得楊通逸有足夠的信心可做好這個項目。另外，也可在承建這樣的項目過程中，不斷
對公司進行注資，添加設備，強化公司的競爭力，實力自然而然得到提高。
將自己的意思表達清楚，李新華、劉梅等人在古垣區那邊開始做前期準備工作。楊通逸帶了孫超、趙林斌等人也往古垣區走，要實地去看看，跟李新華等人一起分析目前情況，定出爭取項目承建的具體操作方案。
古垣區離懷林市有一百一十六公里，這個距離怎麼弄出來的，如今誰也不知。開着森林人和公司另一臺車到古垣區去，差不多要兩小時猜到。楊通逸是第一次來古垣區，孫超也不是這邊的人，趙林斌對古垣區比較熟悉，也有幾個朋友在這邊，不用擔心一點消息來源都沒有。
在車上，趙林斌打電話瞭解到一些情況，三中宿舍樓的項目在幾年前就進行申報，一直沒批下來，最近，省裡有一筆對口的扶貧款子下來，落實了這個項目。省裡對這項目要求是公開招標，省裡會全程監管，但具體操作則是古垣區政府、古垣區教育局雙重管理。目前，古垣區和懷林市一部分實力不錯的房地產公司都有競標的決心，特別是古垣區排位第一的龍騰建設、排位第二的古園建設集團實力強勁，在古垣區根深葉茂，關係深厚。
劉梅也傳來消息，說目前已經有五家公司遞交了競標材料，李新華在準備，想在下午去遞交材料。這個項目雖說才批下來，但不少公司早有準備，古垣區對此也有準備，計劃在一週後進行公開競標，古垣區這麼做，擺明了要讓古垣區兩家排位在前的公司在準備競標資料上佔據優勢，傾向性很明顯。
看來目前的情況並不樂觀，想來也是，在古垣區三棟樓的項目不能算小。當然，學生宿舍跟地產開發小區、寫字樓、商用房是不同的，利潤空間明顯要小，但另一層意義上這樣的項目又體現了政府內在關係、資源的傾向，古垣區排位在前的故事不會不爭。
“趙叔叔，你有什麼看法？”“通逸，這個項目估計很難拿到，古垣區不會放出來給我們，幾家古垣區的公司也不肯讓我們得手，將他們的利益侵佔奪走。”
“不能爭取嗎？”“我知道這個項目對新公司上下意味着什麼，可實際上的困難是實實在在的。關鍵在於古垣區說得上話的領導，他們肯定傾向在本土公司、扶持本土公司。我們公司的前身是古垣區的，可轉手之後就不同了，再說，李總之前在古垣區的人脈不過如此……”
趙林斌說的是實情，楊通逸卻不想放棄，這樣的機會可以說是睡覺有人給遞枕頭，自己還能放手？古垣區在人際關係上可能有兩個層面的阻力，一是政府方面的，解決的部分可找老爸間接溝通，也可找周曉軍來幫忙處理，應該能夠解決。二是那些公司養的人手，地痞地霸道騷擾，則要請鄭家軒居中牽線，跟古垣區的人認識。
（本章完）