炮轟裁判，然後用整整一卡車的現金美分來繳納罰金，歐陽一下子成爲了全美的紅人，但是冷靜下來想想，自己的確幹得有些過火了，聯盟被抽了以耳光後難免會惱羞成怒，雖然不會再出現這樣明目張膽的偏袒，但是關鍵時刻來一兩個小“失誤”，安排賽程時讓你連續與強隊背靠背交手，還是會讓你頭疼不已。今年火箭隊通過選秀，交易配置了一套讓人垂涎欲滴的正太，火箭隊也隨着這套陣容的產生的良好化學而強勢崛起，成爲了一支誰也不能忽視的力量，現在聯盟的很多老闆都懷着幸災樂禍的心理等着看歐陽與火箭隊的笑話，歐陽越想越怕，汗水逐漸溼透了後背，雖然不願意但是歐陽還是撥通了大boss斯特恩的電話，
“hello”電話的另一頭傳來了地道的紐約口音。
“你好，斯特恩先生，我是火箭隊的總經理斯蒂夫亞當斯。”爲了以後火箭隊的前途和錢途，歐陽不得不放低姿態
“有什麼事情嗎？”電話的另一頭充滿了熱情，讓歐陽覺得就像是摻水的美酒一樣，讓人覺得不爽。
“我對前天發表的言論感到內疚，不打電話來表示我的歉意，我就覺得內心難安，您也知道我是聯盟最年輕的老闆，情緒一激動就控制不住自己嘴巴。”
“最近你和你的球隊風頭都很盛啊。”聽到大boss不鹹不淡的話，歐陽知道不拿出點實際的東西來說不服大boss。
“YouTube是現在國內最有影響力的視頻網站，我願意開闢一個專區來宣傳聯盟。”歐陽拋出了自己的觀點。
“還有嗎？”
“我記得你曾經說過，沒有中國市場加入NBA，絕對不是全球的NBA，開拓中國市場是你全球化策略的一個重要支撐點，恕我直言，現在的中國能夠適應NBA聯盟節奏的只有姚明一人而已，而他就是聯盟打開中國市場的敲門磚，中國人的目光也會隨着姚明的成功而聚焦到聯盟，現在市場已經打開我們要做的就是擴大影響。下個賽季開始前，火箭隊願意把部分季前賽放到中國地區進行來傳NBA，這需要聯盟的支持，當然我們也可以把這個做成一個模式，每年把一些受球迷關注的球隊的季前賽放到中國來進行，我相信通過幾年的開拓，籃球將超過足球成爲中國的第一運動，NBA也將超越歐洲足球聯賽成爲中國球迷的第一選擇。今年7月即將落成的新主場Google中心的第一場比賽，我將邀請中國國內的一支俱樂部或國家隊來一場熱身賽。”歐陽拋出了所有的誘餌，等待着大boss的上鉤。
“不錯的想法，但是聯盟需要開拓的不只有中國市場”大boss沉默了一下說道。
“國內需要英雄，歐洲需要團隊，亞洲需要姚明，不同地區的人對於籃球這項運動有着不同的理解，我們可以採用不同的營銷方式來進行，現在聯盟首推的英雄是科比，在歐洲我們可以首推德國人諾維茨基和西班牙人加索爾，中國和亞洲地區首推姚明，這樣可以讓不同的地區找到自己喜歡的球員和球隊，我們球隊就是一支多國部隊，包容共存的精神正是聯盟所提倡的。”
“我已經收到了很多球隊總經理的投訴，說和你們比賽簡直是就像是在格鬥。”大boss終於露了點口風。
“在國內我們還被橄欖球和棒球聯盟壓在身下，我們必須改變這種現狀，國內的人都比較推崇讓人熱血沸騰的運動，橄欖球的肉搏正好滿足了他們的需要，肉搏同樣也是籃球比賽的一部分，鐵血精神也是我們球隊的招牌，把比賽當成戰鬥，即使最困難的時候也不放棄對勝利的渴望，不正是您所提倡的嗎？當然我知道你痛恨球場暴力，我會管理好球隊杜絕和爵士隊比賽中那樣的狀況再次發生。”
“聯盟同樣需要英雄。”大boss沉默了一下說道
“我們球隊也有很多謙謙君子，杜克大學畢業的巴蒂爾，大學時品學兼優，平時爲人謙和低調，防守時合理運用規則，中國的姚明秉承了中國人一貫的含蓄，謙虛，今年表現出色的比盧普斯簡直就是麻雀變鳳凰的NBA版，雖然貴爲97年的探花，但是職業生涯前期坎坷，6年換了5支球隊，現在是火箭的場上指揮官，副隊長，一個從未放棄希望依靠奮鬥成功的人，一個典型的美國夢。火箭隊的球員基本上都是場上拼命場外安靜的人。不得不說，規則的改變，跑轟戰術的盛行，比賽是越來越精彩的了，但是卻越來越軟了，現在很多觀衆都離開了籃球館，投向了棒球，冰球，橄欖球聯盟的懷抱。現在這支火箭隊憑藉重身體對抗，重團隊配合的打球方式和鐵血精神把原本流失的觀衆又拉了回來。”
“不錯，這點值得其它球隊經理學習。一支團隊值得聯盟推廣，管理好你的球員，我不希望再看到和爵士隊那樣混亂的場面。”
歐陽和斯特恩談了很多，歐陽也把後世記憶中的一些成功經驗擺了出來，讓大boss也原諒了歐陽的年輕氣盛，同意把品學兼優的巴蒂爾和勵志小說主人公比盧普斯作爲聯盟推廣的典型，歐陽也承諾管理好球隊不再出現讓聯盟難堪的事情。
和斯特恩通話結束後，歐陽召集了球隊的管理層通報這件事情，對於傑弗里斯來說，在YouTube再開一個NBA專欄不是一件難事，這樣做同樣也能提高YouTube的人氣，對於一個網站來說人氣是最重要的。湯姆賈諾維奇知道聯盟能夠把巴蒂爾和比盧普斯作爲聯盟推廣的球員也很高興，但是也提出了自己的要求
“老闆，把巴蒂爾作爲首發並不困難，在球隊裡面誰的狀態好誰就首發這本就是一件很正常的事情。但是老闆忽略了一個問題，年輕球員同樣也需要成長的空間，需要足夠的上場時間，在一支球隊裡面擁有太多的優秀年輕球員並不是一件好事，讓我在安排誰首發，誰替補以及上場時間的長短上面傷透了腦筋，這些都是潛力十足的球員，耽誤了他們的成長，我會覺得很難受，就像是滿是花蕾的大花園裡，只有一個園丁，要想全部照顧好的後果是全部都照顧不好，如果選擇部分讓另外一部分營養不良的話，這就是園丁的失職。”湯姆賈諾維奇說到這裡臉上滿是憂色。
“魯迪，在下個賽季我儘量少選新秀，再籤一些甘於坐板凳，但是上場就能發揮的老將吧，這樣也能發揮餘熱，也能給年輕球員更好的成長空間。達雷爾說說你的想法”歐陽一時間也想不出好的辦法。
“NBDL球隊比賽太少，我覺得我們可以在歐洲收購一傢俱樂部作爲衛星球隊，把新秀送到那裡去打比賽，一來比賽較多對成長很有幫助二來水平夠高對手戰術也有多樣性，我們也可以通過人事變動，把美國的訓練方法以及戰術都運用到這支球隊上，讓我們選擇的球員更快地適應火箭隊的訓練方法以及戰術。”莫雷馬上就報出了自己的想法。
“你是不是早有這個想法了？”
“是的，最近我一直在考慮這個問題，但是沒有合適的球隊。”
“好了，這件事交給你操作，把合適的球隊都羅列出來。”
衛星俱樂部，很不錯的想法，一支成功的球隊怎麼能沒有幾個穩定的人才基地呢？看來莫雷成熟以後自己能夠省很多事情，下個賽季扶正應該也少了很多反對的聲音。