情感就是人類本質上的弱點，我們所能做的，就是通過持久地自律，抑制感情。
——柏拉圖（西方文化最偉大的哲學家和思想家之一）
第三，承擔牽頭協調整頓和規範商業市場經濟秩序工作的責任，擬訂規範商業市場運行、流通秩序的政策，推動商務領域信用建設，指導商業信用銷售，建立商業市場誠信公共服務平臺，按有關規定對特殊流通行業進行監督管理。
第四，承擔組織實施重要消費品市場調控和重要生產資料流通管理的責任，負責建立健全生活必需品市場供應應急管理機制，監測分析市場運行、商品供求狀況，調查分析商品價格信息，進行預測預警和信息引導，按分工負責重要消費品儲備管理和市場調控工作。
第五，負責研究擬定戰略資源流通行業發展的規劃、政策和相關標準，推進戰略資源流通行業結構調整，指導戰略資源生產渠道改革，推動先進戰略資源生產方式的發展。
第六，負責制定進出口商品、加工貿易管理辦法和進出口管理商品、技術目錄，擬訂促進外貿增長方式轉變的政策措施，組織實施重要戰略產品、原材料和重要農產品進出口總量計劃，會同有關部門協調大宗進出口商品，指導貿易促進活動和外貿促進體系建設。
第七，擬訂並執行對外技術貿易、出口管制以及鼓勵技術和成套設備進出口的貿易政策，推進進出口貿易標準化工作，依法監督技術引進、設備進口、家族限制出口技術的工作，依法頒發防擴散等與家族安全相關的進出口許可。
第八，牽頭擬訂服務貿易發展規劃並開展相關工作，會同有關部門制定促進服務出口和服務外包發展的規劃、政策並組織實施，推動服務外包平臺建設。
第九，擬訂奧古斯都家族多雙邊經貿合作戰略和政策，牽頭負責多雙邊經貿對外談判，協調談判意見並簽署和監督執行有關文件，建立多雙邊勢力間經濟和貿易聯繫機制並組織相關工作，處理勢力經貿關係中的重要事務，管理同不接壤國家的經貿活動。
並根據授權代表奧古斯都家族處理與其他勢力貿易組織的關係，牽頭承擔奧古斯都家族在對外貿易框架下的談判和貿易政策審議、爭端解決、通報諮詢等工作，負責對外經濟貿易協調工作。
第十，承擔組織協調反傾銷、反補貼、保障措施及其他與進出口公平貿易相關工作的責任，建立進出口公平貿易預警機制，依法實施對外貿易調查和產業損害調查，指導協調產業安全應對工作及國外對我家族出口商品的反傾銷、反補貼、保障措施的應訴工作。
第十一，宏觀指導奧古斯都家族外商投資工作，擬訂外商投資政策和改革方案並組織實施，依法覈准外商投資企業的設立及變更事項，依法覈准重大外商投資項目的合同章程及法律特別規定的重大變更事項。
依法監督檢查外商投資企業執行有關法律法規規章、合同章程的情況並協調解決有關問題，指導投資促進及外商投資企業審批工作，規範對外招商引資活動，指導奧古斯都家族經濟有關工作。
第十二，負責對外經濟合作工作，擬訂並執行對外經濟合作政策，依法管理和監督對外承包工程、對外勞務合作等，制定奧古斯都家族公民出境就業管理政策。
負責牽頭外派勞務和境外就業人員的權益保護工作，擬訂境外投資的管理辦法和具體政策，依法覈准境內產業對外投資開辦產品生產工廠。
第十三，負責對外援助工作，擬訂並執行對外援助政策和方案，推進援外方式改革，編制對外援助計劃、確定對外援助項目並組織實施，管理具有國家對外援助性質資金的使用。
第十四，牽頭擬訂並執行各個行省之間的經貿規劃、政策，與香各個行省有關部門進行經貿磋商並簽署有關文件，負責各個行省之間的商貿聯絡機制工作，組織實施對外直接通商工作，處理多雙邊經貿領域的各種問題。
第十五，依法對經營者集中行爲進行反壟斷審查，指導奧古斯都家族產業在國外的大規模擴張業務工作，開展多雙邊競爭政策交流與合作。
第十六，指導奧古斯都家族海洋貿易行業的發展，利用奧古斯都家族現有的優勢地理位置和強大海洋貿易基礎，大力促進奧古斯都家族海洋貿易行業的蓬勃發展。
以上詳細的十六條職權範疇，就是奧斯卡與納特商議出來的奧古斯都家族商務院職能；其中，大量涉及的現代詞彙，都是納特所不理解的，也是奧斯卡不知道該怎麼用這個世界的語言表述的。
不過，在將具體的條款整理出來以後，奧斯卡還是儘可能的將那些現代經濟學詞彙的大致意思講述給納特聽；所幸，納特的天才遠超奧斯卡的想象，甚至只需要奧斯卡略微一說，納特就什麼都明白了。
就在奧斯卡爲納特的高智商震驚的時候，納特的心裡也在爲奧斯卡能夠想出這麼多精妙的詞彙而感到難以置信；以至於，納特直接就認爲奧斯卡纔是真正的商業天才！
可惜的是，奧斯卡對具體商業的事務還是一竅不通；這不由的讓納特感到不可思議。他實在想不明白，上一秒還好似商神一般存在的奧斯卡，爲什麼會在下一刻變成不懂商業的菜鳥。
現在的納特，畢竟不是剛開始出現在奧斯卡面前的納特了；他也不可能再拿出試探奧斯卡時的傲慢，來對待身爲家族領袖的奧斯卡。
所以，他明智的將自己的疑惑全部留在了心中，而沒有任何詢問出來的意思；無論奧斯卡到底是天才也好，還是一竅不通也罷，對於納特來說，他都只需要做好自己就好了。
確定了商務院的全部細節以後，奧斯卡所謂的六院一部機構就算是徹底的塑造完畢了；但是，有關於奧古斯都家族官員等級的事情，奧斯卡還是沒有解決。
如果無法解決這個至關重要的問題的話，那麼奧古斯都家族六院一部的存在，也很難帶的動整個奧古斯都家族的快速發展；畢竟，合理的制度是需要穩定的秩序去維護的。
經過深思熟慮以後，奧斯卡終究還是決定改良這個世界的原有官員等級制度，以此來確定奧古斯都家族的官員等級制度；古代中國的官員等級制度實在與這個世界相差太大，不易推廣啊！
奧斯卡所謂的改良，也只不過是對羅馬共和國原有的官員等級制度進行略微的變動而已；對於奧古斯都家族來說，除了最高的家族領袖以外，就是僅次於領袖的六院一部最高長官了。
就算是奧古斯都家族外派的總督，也將是位於六院一部最高長官之下的官員；而正常行省中的五大官員，則是位於行省總督之下的官職，更是受政務部的直接管轄。
此外，同時設置行省總督和行省五大官員的行省，行省總督與五大官員之間是沒有統屬關係的；也就是說，總督是直接對家族領袖負責，而五大官員卻是對政務院負責。
至於能夠參與奧古斯都家族核心決策的人中，除了六院一部的最高長官和總督級別的家族成員以外，具有侯爵及其以上爵位的貴族，也可以直接參與奧古斯都家族的核心決策。
當然，這裡的侯爵僅是指那些靠自己能力獲得侯爵及其以上爵位的貴族；那些依靠自己家族繼承侯爵及其以上爵位的貴族，則必須要奧古斯都家族領袖親自允許，纔可以參與決策。
這也是爲了確保對奧古斯都家族的有功之臣，可以在離開六院一部以後，繼續參與奧古斯都家族的重大事務決策；不過，爲了避免將來的奧古斯都家族出現一股強大的守舊勢力，奧斯卡也是另外花了一番心思來制約這些家族功勳元老的權力。
雖然說這些家族功勳元老可以憑藉自己的貴族爵位參與奧古斯都家族重大事務的決策，u看書(wｗ.ukansｈu.cｏm)但是，他們從始至終都只有建議權，而沒有絲毫的決策權。
更爲重要的是，奧斯卡在制度上要求每一位退出六院一部，或者卸任的侯爵級功勳元老，必須在離開職務以後立即脫離原有的職權體系，以此來確保家族領袖的權力不受任何的威脅。
這些自然都是奧斯卡爲了保證自己的權力而採取的預防措施；不過，奧斯卡可不敢保證自己的後人也可以不昏聵無能，所以，奧斯卡還是會在自己交出權力之前，作出具體的其他安排的。
只不過，這方面的事情現在還是太爲時過早了；奧斯卡也不願意現在就想太過於遙遠的事情；所以，在確定了這些所有事務的框架以後，奧斯卡的奧古斯都家族內部政務體系建設算是完成了。
接下來具體的實施推行，那就是需要奧古斯都家族慢慢的用時間去完成了；也不是奧斯卡一時半會兒能夠看見成效的。事實上，這七個部門的確立以後，奧古斯都家族的所有家族成員們都開始忙碌起來了；唯一還算清閒的，也就只有奧斯卡一個人了。(未完待續。)<!--flag010-->