第254節 財富與親情

與媳婦的想法不同,榮之貴與魏瑞蘭卻不想讓長子搬出去。聯投在南郊蓋了很高級的別墅他們是知道的,私下也議論過老大是否會搬出去住。就這個疑慮,夫婦倆的看法倒是不約而同,不要讓他們搬出去。

反對老大搬出去的原因,老夫妻倆想的其實不完全一致。共同之處在於他們都喜歡全家在一起的感覺。榮之英一家在不在倒在其次,榮飛和榮逸在身邊的感覺還是很好的。如今兒孫滿堂,解決了基本的經濟問題後,家裡還是頗有溫情和親情的。

魏瑞蘭不願意讓老大搬走,主要是和孫子的感情。鵬鵬主要是她帶的,孩子嘛,誰帶跟誰親。即使今年榮飛夫婦從棉花巷正式搬入甜井巷,鵬鵬大多數晚上都是跟奶奶睡。如果榮飛夫婦搬出這所大院子,鵬鵬肯定會被邢芳帶走吧?魏瑞蘭捨不得鵬鵬,隔輩親是人之常情啊。

其次也有經濟上的考慮,家族基金會裡的錢不是永不枯竭的搖錢樹,總有花完的一天。如果老大在家,一些事情要好辦的多。

就一般的家庭而言,家庭成員間矛盾的主要起因是經濟問題。但榮家似乎不存在了。如今榮家的成員不再爲生活上的小開銷惦記,而大一點的開銷有家族基金會撐着呢。

家族基金會的大筆資金的使用權基本掌握在魏瑞蘭手裡,除掉榮飛自己,誰去反對其生母的決定?而榮飛本人基本不過問家族基金的使用,他也沒時間過問。常常是晚上十點鐘之後纔回到家,洗漱一番也就休息了。連老太太都抱怨幾天見不到孫子。所以,榮飛制定的家族基金會的管理辦法也流於形式了。有家族基金會大額資金放在那裡,家裡大一些的開銷,平時的人情來往,親戚朋友們的求助都迎刃而解。這種情況下,榮家上下自然顯得和睦和諧。

魏瑞蘭文化程度很低,只念過小學,工作的經歷也讓她沒有多少管理和制度的概念,認爲該花的,提出來就花了,也記不得要走什麼程序。所以,搬入甜井巷之後,榮家的主要開銷就走了基金會。榮家這一代都是經過苦日子的人,對生活的要求本不高,在榮飛發達後,家裡在吃穿用度上除掉榮之貴,還沒有學會貴族的做派,偶爾去大飯店吃頓飯還覺得心疼。

基金會的開支,除掉資助親戚,也就是榮之貴個人的消費上了大臺階。而魏瑞蘭有個特點,非常“寵”丈夫,榮之貴的花銷一般都沒有什麼障礙。而且,榮飛也放話在那裡,比如對於父親離不了的菸酒茶,榮飛的原話就是,如果戒不掉,那就用點好的。所以老榮同志的個人消費在從根本上解決經濟支撐後躍升至比較高的水平,菸酒茶三項的消費每月都在四百元左右。這在北陽市是很了不起的水平了,擱在二十年後,差不多就是每月拿出八千至一萬元抽菸喝酒了。

基金會建立之初,榮飛往裡面放了200萬。然後又打進來差不多200萬元。按說這些錢如果不去辦企業,僅僅吃喝花銷,就算榮之貴菸酒茶超出眼下一般的消費水準,那也不是短時間內可以花完的。但實際情況是,基金會的錢已經不多了,箇中原因以後會講到。魏瑞蘭一直不知該如何向長子解釋基金會錢的去向,幾百萬也是很不經花的啊。她覺得住在一起,有利於擇機向長子解釋,也有利於長子繼續向基金會注資。若是搬走另立門戶,長子或許像原來一樣,一不小心又“飄走”了。

榮之貴卻另有考慮。

榮之貴自搬入棉花巷後與長子就沒有發生過沖突了,再到甜井巷就更好了。榮飛對父親也表現出應有的尊重。但父子間交心還是很少,榮之貴幾乎想不起老大主動來自己的古玩鋪子來,也想不起長子主動找他談事。即使偶爾長子休息在家,除了到老太太屋子陪祖母聊天,就是在自己的屋子呆着看書或聽音樂。不像老二,沒事總跑到鋪子來左瞅瞅右瞧瞧,什麼都好奇,還總想順走一兩件不值錢的小玩意。即使當了物業公司事實上的老總也和個孩子一樣。生意上的事情也跟自己說。形成鮮明對照的是老大從來不主動提起他的生意,即使問起,也是敷衍了事地回答。老大在外面的情況大都是老二告訴他的,所以,榮之貴總是覺得自己和老大之間永遠不能像老二一樣了。這讓他感到悲哀,感到不舒服。但這種不舒服還沒法子跟他人講,妻子小逸都不行。每次跟小逸聊天,提醒他凡事要多長個心眼,小逸總能聯想到這是自己對老大的提防,總是好心當做驢肝肺,反而責怪他偏心。妻子亦如是。他更不能和弟弟榮之英和侄兒說。

這讓他很難受,最近尤其如此。

偏心嗎?仔細想想,偏心是存在的。老大一直比老二優秀,從上學起弟兄倆的差距就出現了。如果沒有老大,小逸現在一定是個平常的不能再平常的復退兵,過着平常的不能再平常的日子,絕對不會如現在開着進口豪華車擁有多處住房並當着越來越發達的公司老總了。

父母關心能力差一些的孩子不是人之常情嗎?

榮之貴不想長子“獨立”出去的主要目的恰恰也是從家的概念出發。他不知道長子的生意有多大,但可以感覺到長子越來越強的影響力。時節總有一些人上門拜節,有生意上的朋友,還有很多是政府官員,一些人的職務在他看來已經非常顯赫了,卻不知道爲什麼要“巴結”商人身份的老大。上門的客人們連帶着對自己也非常恭敬。比如東城區的曹區長,每次來家都要和自己攀談一番。這讓一向不受人尊敬的老榮同志得到異乎尋常的滿足。尊敬就是這樣一種東西,只有缺少尊敬的人才能感受到別人的尊敬,每天受到尊敬的人恰恰體會不到了,要想體會只能在失去地位後方能感受到。

開始他以爲老大花錢收買了這些人。做生意嘛,哪有不請客送禮的?一次飯後與次子談起此事,說也不知你哥在這些人身上花了多少錢,讓這些人和哈巴狗一般。誰知榮逸反駁說,我哥纔不會給他們送禮呢?在g省沒有值得他送禮的人!再往上就更不需要了。

那他們巴結你哥幹什麼?他們可都是區長科長處長局長啊。

幹什麼?第一是我哥能給他們政績。政績你懂不懂?第二是我哥能和決定他們命運的人平等對話,比如省委李書記,市委程書記,如果我哥在李書記程書記面前給他們墊一兩句壞話,他們的烏紗帽雖不至於丟掉,升官也就很難了。

這怎麼可能?榮之貴驚駭不已。

怎麼不可能?去年年底奶奶住院遇到醫生脫崗的事記得吧?事後人民醫院的院長爲什麼上門道歉?衛生廳王廳長爲什麼專門來家看望奶奶?因爲他們管理的漏洞可能讓省裡決定他們命運的人察覺。老百姓即使受了再大的委屈,你能讓省委書記知道?你能當面向省委書記述說冤屈?但我哥能。李書記不止一次去麒麟汽車視察了,每次都是我哥陪着。逮個機會將人民醫院的事說說,李建斌能對他們印象好了?官場上的事複雜着呢,別說蹲在家裡的你,連我也不大懂。開發區趙書記知道吧?那是市委常委,官夠大了吧?偶爾到傅家堡見到我,總是很親熱,問長問短的。我算老幾啊?還不是我哥的面子?趙書記爲什麼給我哥面子?知道最近我哥和香港榮氏集團合資上手機項目吧?北陽和北新都在爭,都想將廠子建在自己的地盤上。最終北陽沒爭到,被北新市拿去了。那段時間趙書記還專門給我打電話,一是打聽事情最後定了沒有,二是希望我做我哥的工作。我哪裡能影響到我哥啊,他高看我了。

那不是得罪了趙書記?

也算不着得罪。開發區的大企業大都是聯投旗下的,趙書記要想出成績,就不敢給我哥臉色。何況北新王書記,就是來過咱家的王林市長,現在是市委書記了,曾是我哥的老師,還是隆總的老公,跟我哥的關係硬着呢。我估計我哥也是照顧王林書記吧。

這次談話對榮之貴觸動很大。想不到平時不吭不哈的老大竟然在官場有如此的影響力。他順便問起榮逸,你估計你哥名下大概有多少財產?你在聯投有多少股權?

這個我可說不準。聯投的股權挺複雜的,說得清的只有總部資產部那幫人。我只知道物業公司的股權比例,我哥和傅家兄弟是三個最大的股東,我那點就不值一提了,還不到4%呢。

4%是多少呢?

物業公司的資產加起來也不足2個億,你說能有多少?

那你哥的呢?

他目前是18%吧。

按總額2億算,18%就是3600萬啊。老榮同志在心裡嘆氣,聯投名下可不是一個物業公司,什麼陶氏建築,麒麟汽車,應該比物業大的多吧,小逸也講了,物業在聯投就是個小公司嘛。概算下來,長子名下的資產,怎麼也有好幾個億吧?

你不是物業公司的總經理嗎?怎麼才4%?

這其中的大半還是我哥轉給我的。聯投股權轉讓很複雜的,你不懂。

但我懂他應當多給自己人一些。整個聯投不就你和小杰兩個親的嗎?

長子由經商而建立的社會關係是一個因素,長子名下的龐大資產是另一個因素。兩個因素加起來,讓老榮同志反對長子另立門戶。他這樣考慮,如果長子離開甜井巷“獨立”出去,會不會和本來就存在一些矛盾的家庭越走越遠?長子名下龐大的資產,會不會完全留給鵬鵬?家族的其他人只能望洋興嘆?他承認聯投是長子搞出來的,別說自己,就是早已加入聯投的榮逸也沒有多少功績。按照傳統,長子鉅額財富的繼承人就是他的兒子吧,換成自己,會給之英分一塊嗎?這是一個嚴肅的問題,是必須認真考慮的問題。但又不能和任何人商議,包括他疼愛的次子。榮之貴也想不出好的解決辦法。傳統就是那樣,兒子可以繼承老子的財產,老子總不能覬覦兒子的東西吧?可是這幾年的生活又活生生地教育了他,在所有的社會關係中,經濟關係是最重要的。在所有的資源中,經濟是最重要的資源。對比從前與現在的生活足以證明自己理論的正確性。

老榮同志認爲,如果保持目前的家庭生活模式,可以增進彼此間的感情,對全家都是有利的。他也感覺到了,最關鍵的東西就是親情了,都說親情無價,只有存在無價的親情才能換來有價的財富。

榮之英自老母親去冬急病住院後也基本搬進了甜井巷大宅。既有照顧陪伴老人的因素,也有安萍的因素。大宅僱了廚子,安萍再不用下廚做飯了。和嫂子魏瑞蘭不同,安萍最頭疼的就是做飯了。徹底住進大宅就省下這件天天少不得但卻是最發愁的事。

當然,榮之英徹底住進來還是爲了老人。就孝順老人而言,榮之英比榮之貴做的好的多。榮之英對老母親的孝順是發自內心的,每天下班都會到老母親的屋子陪老母親呆上很久。

榮之貴提起南郊麒麟建別墅和榮飛可能搬出去,榮之英也表示反對。買了這套大院子並精心裝修出來,不就是爲了全家住在一起?搬出去幹啥?住在家裡多方便?就是上班遠一些嗎?有專車,自己又是大老闆,這些還發愁?

榮之英還在北鋼晃盪着。安萍已經正式退休,她不願閒在家裡,經榮逸介紹,安萍在榮氏餐飲找了個出納的工作,收入比在北鋼上班時還高。熱心的榮逸建議叔叔離開北鋼來聯投,他對叔父說,公司在劇烈的擴張中,很多地方都缺人。這點不需要找老大了,我完全可以辦到。大部分老總都會給我面子的。如果不想在退休金上受影響,辦個停薪留職也可以啊。

榮之英卻不願意給侄子找麻煩。自己沒幾年幹頭了,關注的是兒子榮傑的前途。只要小杰在聯投站住腳,這輩子就衣食無憂了。所以對榮逸的好意榮之英說,算了,北鋼畢竟是老單位了,好混。到聯投總不能吃閒飯。就算沒人說,不是給你哥丟人?倒是小逸你要多幫襯點小杰,打虎親兄弟嘛。

榮傑還在物流公司,最近被派到哈爾濱組建分公司,借用了雙龍國際原有的資源。物流公司也在劇烈的擴張中,已經籌建了華北、東北、中南、西南、華東和西北六個大區部和十一個省部,模式類似於貨運信息站。物流公司名下的運輸車隊已經建了六支,總噸位超過了1500噸,大部分是銀環產的卡車。榮傑在物流公司乾的挺帶勁,榮之英希望兒子儘快升至榮逸的位子。當然,那要榮飛點頭。

榮之英想跟榮飛聊聊榮傑的事,但榮飛總是出差,這不,去意大利了,已經走了快半個月,想必該回來了吧?

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