第10章 主動認識別人

鍾國正拜訪了公社書記和管委會主任後,馬上寫信告訴家裡和鍾國華、李曉明、何平生以及那些同學們。把信寄出去後,他立即找到鄧秘書,請鄧秘書介紹大曆縣公社的社情民意和風俗習慣。

鄧秘書兩手一攤,說我哪有那麼多的時間和你介紹,公社地圖、各個大隊的基本情況、鄉里格單位的基本情況和幹部職工名單,還有省裡管的2636機械廠的情況簡介,我現在就都拿給你,你自己去看,自己去琢磨,不清楚的地方你再來找我。他把鄧秘書提供的那些資料,一起抱到剛剛分給自己的間子裡,很認真的讀了起來。

公社幹部不像縣裡的機關幹部,每天上班都是準時趕到辦公室坐班,按時離開辦公室下班。上班的時候,坐在辦公室裡一邊喝茶,一邊看報,一邊聊天,一邊等着別人上門來辦事。公社幹部上班,很少坐在辦公室裡,一般都是吃完早飯後,一個人或者幾個人一起下到大隊、生產隊裡去,有事把事辦了,沒事就去找事做。公社幹部下大隊,等同於機關幹部到辦公室。公社幹部要上好班,自然就要對大隊的基本情況有所瞭解。鍾國正心想,自己要在跟易大偉下大隊之前,首先要把公社和大隊的基本情況搞清楚,不能一問三不知,一幅天外來客的樣子,必須給他留下一個良好的第一印象。這是給領導最直接的印象,對自己是很重要的,絕不能馬虎。

鍾國正從鄧秘書那裡抱回一大堆資料,看了一下崽後,就到大院裡開始轉了起來,看看有沒有人在家裡。他一邊走,一邊回味李曉明在他離校之前和他說的那些話。他說,人,只有人才是最重要最關鍵的因素,你到了公社後,要想在公社立足,並且站穩腳跟,第一件要做的事,就是要以最快的速度,在第一時間主動去認識別人,記住每個公社幹部,特別是公社領導。因爲你是剛剛參加工作的新同志,雖然你是省委組織部的選調生,但省委組織部對於他們來說,實在是太遙遠了一點,縣官不如現管,你既不是公社領導,更不是公社書記,決不能等着別人來認識你。因爲只有公社書記,纔有資格等着別人來主動認識他。

通常的說,公社裡的老同志,特別是公社領導,是不大會把一個才分來的新同志放在眼裡的。在你沒有做出哄麼成績之前,一個新同志,在他們這些久經風雨的基層幹部眼裡,可以說是,有你不多,沒你不少,他們根本不會把你當做一回事的。如果他們不把你當作一回事後,你以後就很難成爲一回事了。所以,你一到公社後,就要主動去認識那些老同志,記住他們的姓名、職務、家庭情況、社會關係及其經歷等等。你如果能夠做到,在第二次見到他們時,不假思索的準確叫出他們的姓名,曉得他們的經歷和家庭情況,他們不僅會認爲,你是一個很有心的人,而且會認爲,你還是一個在乎他們的人。因爲只有在乎別人的人,纔會記住別人,關注別人。

與此同時,你還要善於在認識他們的過程之中,不着痕跡地讓他們很自然的瞭解你,熟識你的基本情況,明白你的理想抱負,清楚你的性格特徵,曉得你不是一個可有可無的人。只有這樣,別人纔不會不把你當做一回事。回想起這些話來,細細的品味,他不由得從心底裡佩服起李曉明來,剛剛工作幾年,就當上了學校的團委書記,絕不僅僅是他爸爸的原因,更重要的是他自身努力和成熟的結果。就是不曉得,自己哄麼時候,才能學到他的這些經,像他一樣成熟?

在大院裡轉了一圈,除了柳何英繼續坐在話務室外,剛剛還在間子裡的易大偉書記、艾旺驍主任和鄧秘書,現在也沒有看到人影了,不曉得到哪裡去了。陽光直射的大院裡,除了偶爾的幾聲“知了”外,顯得特別的安寧和清靜。當他聽到從公社電影院裡傳來說話的聲音,便往電影院的方向走去。

從公社大院的小門走進電影院,就看到有十多個農民在那裡排隊,在每個人前面的地上,都放着一擔烤煙。在農專讀書的時候,烤煙是他們的專業課之一。他們不僅在課堂裡學習烤煙的育苗、移栽、管理、烘烤、分級等等知識,而且在老師的指導下,在大學農場裡搞了幾塊地,從烤煙的育苗、移植、施肥、除草、殺蟲、防病到菸葉的採摘、扎把、燒火、烘烤、觀察,再到烘烤後對菸葉的分類、選擇、定級等等,都親自參與。因此,一看到農民在這裡排隊賣烤煙,就一邊饒有興趣的和那些賣煙的農民聊天談白,一邊看着收煙師傅對烤煙是如何分級、定級等驗級的。

聽着鍾國正對烤煙講得還挺在行的,一個拿着烤煙看來看去有點像幹部模樣的中年人,就問他,看來你還是蠻懂煙的,請問你是?

鍾國正張嘴一笑,很有禮貌的答道,我是今天,纔剛剛分來的公社幹部,叫鍾國正。請問哪麼稱呼您?

那位正在對烤煙進行驗級的師傅,聽到鍾國正的問中年人哪麼稱呼,還沒有等中年人答話,就主動地和鍾國正介紹起來,鍾同志,他是我們供銷社的曾主任,專門管烤煙的。

曾恩福一邊用雙手握着鍾國正的右手,一邊笑意滿臉的對鍾國正說,幸會幸會,我叫曾恩福,歡迎鍾同志到我們收購點來檢查指導工作。然後對一個正在開着票的女同志喊道,小唐,去和鍾同志倒杯開水過來。走,我們到那邊坐坐。

兩人在旁邊坐下後,鍾國正看着電影院裡堆積如山的菸葉,就隨意的問曾恩福,收購的這些菸葉,從表面看,顏色、長度、寬度還不錯啊。說完又拿起幾片菸葉,用手指仔細地摸了摸,說道,手感也不錯啊。今年已經收了好多擔了?

曾恩福說,寒州縣的烤煙質量是全地區最好的,質量和產量,在全省都是數一數二的。我們公社的烤煙質量又是全縣最好的,總質量肯定也不會差的。至於收購的數量嗎,到昨天爲止,全公社已經有七八千擔了。

鍾國正問,收完上來,全公社可以收到好多擔菸葉?

曾恩福答道,收完上來,大概一萬五千擔左右。

鍾國正問,那這些烤煙,是全部種在水田裡的,還是水田、旱土裡都有種?

曾恩福答道,我們這裡以水田種煙爲主。水田種煙,一般每年保持在四千五百畝左右,旱土每年大概種植一千畝左右。

鍾國正問,均價有好多?

曾恩福答道,目前收上來的均價,八毛錢左右一斤。

鍾國正問,八毛錢一斤,那全公社僅僅烤煙這一項,一年就有一百二十多萬塊錢的收入?那稅收是多少?

曾恩福答道,烤煙的農業特產稅稅率是42%,這項稅收是由供銷社代繳的,不在菸葉的收購單價裡面。今年全公社可以完成的菸葉稅收,估計在五十萬塊錢左右。

鍾國正問,這裡的農民,喜不喜歡種烤煙啊?

曾恩福答道,上半年種烤煙,下半年插晚稻,既有錢,又有糧,哪個農戶不喜歡啊?只是,種烤煙不僅是一種體力活,很麻煩,還是一種技術活,要有熟練的技術,纔能有較高的收入。從我們這些年的實踐分析,種烤煙,除了要有適合種煙的田土、菸草品種和烘烤的烤房外,更關鍵的是,要有必須的技術,包括栽培和管理技術、烘烤和分級技術。可以這樣說,沒有科學的種煙技術,菸葉的產量上不來;沒有必備的烘烤技術,菸葉烘烤後的等級上不來;沒有熟練的菸葉分級技術,眉毛鬍子一把抓,烤出的好煙變成了差煙。

鍾國正問,我們這裡,真正掌握栽培、烘烤和分級技術的農民有好多?家家戶戶都有烤房嗎?

曾恩福答道,現在大部分農民對烤煙的栽培、殺蟲防病和烘烤技術還不是很懂,供銷社每年都要派出專門的烤煙師傅,深入田間地頭,指導移栽和管理;菸葉烘烤的時候,指導農戶烘烤,主要是烘烤過程中,不同階段溫度的把控。另外,還有不少的農戶沒有自己的烘烤房,這也是一個問題。

鍾國正問,那有哄麼好的辦法,可以解決這些問題?

曾恩福遲疑了一下後說道,辦法不是沒有,關鍵是公社要重視。公社重視了,就沒有解決不了的問題。就像計劃生育一樣,過去只有衛生院管,不管哪麼搞,都只是那麼一回事。現在公社一挑起來,呵呵,那簡直變了一個天……

兩人越聊越投機時,收購點烤煙驗級師傅胡偉林走了過來,說剛纔叫人買了一個鴨子回來,中午抄血鴨吃,請兩位領導在收購點上吃飯,喝幾杯紅薯酒。

儘管第一次見面交談很歡,可由於等着賣煙的農民確實不少,鍾國正也就只是象徵性的喝了十來杯紅薯酒。吃完中飯後,他就回到自己的間子,開始熟識鄧秘書提供的那些資料,像高考前背那些考試內容一樣,死記硬背起來,特別是強行記住了二十多個公社幹部的姓名、年齡等等基本情況。在公社食堂吃完晚餐後,看到那些下大隊的公社領導和幹部陸陸續續的回到了大院,他便開始逐個的去敲門拜訪……

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