正文_第20章貴人啊,你到底在哪裡

bookmark

縱觀許多成大事的人,之所以總能幸福地站在巨人的肩膀上,除了靠自己的聰明才智和努力打拼獲得成功外,還幸運地得到貴人相助。少了貴人相助,成就大事所花的代價就要大得多;少了貴人相助,有些人甚至難以成事。

大多數時候,貴人是不會主動來找你的,這就需要你善用“心機”和善緣去尋覓。過去的職業生涯中,我也遇到過幾個貴人,在人生低谷的時候,是他們及時遞過來“救命草”,至今回想起來,還覺得溫暖滿滿。

我覺得自己遇到的第一個貴人,是我的父親。過去五、六十年代的初中生,在那個年代算得上是“高學歷”了。他是一個剛烈、個性要強、有主見遠見、善解人意、義氣的人,曾經幹過村食堂會計、磚瓦石食堂會計、大隊會計。他當初“砸鍋賣鐵也要供你讀書”的錚錚誓言和“什麼時候你能當上博士,坐上你買的轎車就好了”(小時候來看就是天方夜譚的美夢)的殷殷期盼,這幾十年來,一直在巨大地鼓舞和鞭策着我不斷排除萬難,奮然前行,屢敗屢戰。

第二個貴人是我的姐夫,他的某親戚是家鄉縣某局副局長,在我畢業的時候,在分配去向上幫了個大忙,沒被髮配到寒冷且吃麪食的北方。

對我幫助最大的貴人,要算我夫人的某親人了,不僅在爲人處世、交朋待友、仕途發展上示範引領親手指導,還在換單位、由郊區調到市區上鼎力關心牽線搭橋,可謂是操碎了心。如今想起來,這心裡還是充滿了感激。所以說,如果我不對夫人好一點,他孃的是會“遭天打雷劈”的!

人,一定要知恩圖報,滴水之恩,當涌泉相報。對父母,孝字當先,盡全力保障他們安度晚年那是天經地義的了。對幫過我的人,只要他們一聲招呼,立馬人到、心到、力使到,有一分心,使200%的勁,無論是大事小事。

感恩心強的人散發的氣質會使幫助他的貴人體會到自己的價值感,進而願意繼續幫你。可是,我遺憾地發現:現實生活中許多人不知道感恩,他們通常不屑於對別人的細微關心和幫忙及時予以迴應,十分的勢利、冷漠和麻木。他們可能以爲,別人幫他是天經地義的,是

別人欠他的,可事實上,別人卻並沒有這個義務。久而久之,肯定會影響到自己的人際關係。

感恩要發自內腑很真誠,貴人才會受領。如果表面感恩戴德,內心刻薄怨恨,散發的氣場或者潛意識溝通仍舊是負面的。假定你是一個牢騷滿腹,思維負面,抱怨不停的人,貴人容易對你敬而遠之,有意或者無意覺得和你相處不舒服,這種感覺是潛意識性的,意識層面說不清道不明,得靠琢磨。

另外,我覺得大氣做人涵養好,也會吸引貴人來幫你。我這個人,說句真心話,對錢看得較淡,生不帶來,死不帶去,多有多用,少有省着用,總是不夠用。在我姐買房需要錢的時候,儘管自己當時參加工作沒幾年,月工資一千多,聞訊後二話不說,硬是從牙縫裡擠出5000塊給她們,說起來是借,其實就是送給她們了。

大氣做人實際上是一種長線感情投資,容易贏得別人的好感。把個人一時利益得失看得很重,目光短淺、事事計較、睚眥必報的人,其實很招人嫌,易讓人瞧不起,別人避而遠之,怎能獲得好人緣和貴緣呢?!

貴人從自己的經驗知道:小氣的人事業不容易成功,大氣的人事業容易成功。因此,貴人喜歡幫助大氣的人,幫助這樣的人才他自己日後也會獲利,而且很有價值感、成就感。如果你斤斤計較,內心情緒容易波動,面子觀過強(面子觀過強的人不但行爲容易縮手縮腳,而且不容易承認別人對他的幫助),抗挫折能力差,那麼你就不太容易遇到貴人。

機會絕大多數情況下是等不來的。與貴人結識,不能光靠守株待兔,有着瓊瑤劇中灰姑娘變成白天鵝的幻想。你必須通過自己的努力,去創造與貴人相遇、讓貴人賞識你的機會。

可能你會想,我既沒有錢,又沒有權,才能一般,相貌平平。但請記住,就算是再普通的人,只要禮儀周到、不卑不亢,有自己的內涵,有獨立的人格,有大氣的爲人,有過人的長處,貴人一樣喜歡結交。他們比普通人更需要真誠的朋友。因爲他們已經在生活和工作中有足夠的諂媚討好者了,所以你不必諂媚討好,只要有最起碼的尊重和禮貌,有對對方最真誠的認

可和崇拜,你們一定會有不錯的交會。

機遇總是垂青於有準備的頭腦。貴人相助雖然有機緣,但最重要的還得靠你自己的品行和素質,貴人才會信任你,欣賞你。爲此,我們時時要注意強化鍛鍊自己,不斷提高自己的綜合素質,提升自己的品德修養,着力提高自身的社會責任感、勇於探索的創新精神和善於解決問題的實踐能力,使自己變得有信心、有氣質、有魅力、有本事。這個時候,貴人才可能來相助,認爲你值得幫助,是可塑之才,是有用之人,而非朽木一個。

物競天擇,適者生存。面對競爭,我們應該主動迎難而上,只有經歷更多的磨難,通過辛勤勞作,努力耕耘,我們的翅膀纔會更硬,也纔會飛得更高。人性就是這樣,你越是努力,不斷地去奮鬥,別人就會尊重和欣賞你,貴人就會不斷來幫助你。貴人也許就在你身邊三步內,你要用審視的眼光去看待人和事,你的付出總會有收穫,也許你很快就會找到生命中的貴人。

一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。無論是誰,能擅於交際的、擁有豐富的人脈的、且充分利用人脈資源的人,在事業上就已經邁出成功的一大步了。可能對你幫助最大的就是你的身邊朋友,這樣的朋友或許就是你的貴人。當然,前提是你自己得在權勢或金錢方面有一定的基礎和實力。否則,混得不行,就算你主動,名片交換了一大堆也不管用,如今勢利的人們不會太把你當回事的。

如果我們每天只活在既定的圈子裡,那麼你這個圈子裡的貴人肯定是寥寥無幾。只有拓寬交往渠道,積極參與社交活動,在工作和生活中擴充人脈網絡,你纔有更多的機會去認識貴人、結交貴人,獲得貴人的幫助。當然,很多人說,面對一些陌生的面孔,心裡會很緊張,而且在那種場合往往覺得自己很卑微。在陌生的環境中,不舒適的感覺當然會有,但是所謂一回生兩回熟,打起精神來,度過你的恐懼期,你一定會成爲新的社交圈裡的常客。

關係資源越多元,你遇到貴人的機會就越多。你需要做好準備,具備被貴人相幫的條件,這樣你才能成爲一個幸運兒。此時,渴望成功的你準備好了嗎?

(本章完)

正文_第86章存在感不強,不必太在意正文_第47章刺骨之寒源自不得志的生活正文_第64章人情世故還得講究點的!正文_第5章總是被上司壓制怎麼辦正文_第9章不及時擡頭看路可能白乾正文_第91章對於額外任務敢於說NO正文_第77章當職業倦怠感撲面而來時正文_第70章面對上司刁難,該腫麼辦正文_第63章公務員面試,真的那麼難正文_第55章一顆玻璃心怎能走得遠呢正文_第55章一顆玻璃心怎能走得遠呢正文_第47章刺骨之寒源自不得志的生活正文_第56章練就抓住人生契機的火眼正文_第35章講究一點幸福哲學將更快樂正文_第6章辦公室“紛爭”不要怕正文_第72章領導“擋箭牌”不好當正文_第50章熬過只做小事的職場蘑菇期正文_第41章一生不可錯過的那些人正文_第12章爲何工作努力卻得不到提升正文_第36章對身邊小人不用懼怕敢過招正文_第86章存在感不強,不必太在意正文_第27章換個角度就能破局得小勝正文_第96章少走或不走彎路就是捷徑正文_第36章對身邊小人不用懼怕敢過招正文_第90章力仕十朝不倒的秘笈就一字正文_第31章領導滿意,你就順意正文_第33章快樂與悲傷只有一紙之隔正文_第97章人生貴在把現階段之事幹好正文_第19章總是這麼衝動,還怎麼混正文_第41章一生不可錯過的那些人正文_第5章總是被上司壓制怎麼辦正文_第99章求人辦事是有大講究的正文_第95章做好辦公室工作小竅門正文_第86章存在感不強,不必太在意正文_第96章少走或不走彎路就是捷徑正文_第56章練就抓住人生契機的火眼正文_第20章貴人啊,你到底在哪裡正文_第15章置身痛苦環境中煎熬怎麼破正文_第73章玩轉辦公室“政治”有絕招正文_第30章“吃小虧”有時並不虧正文_第65章努力工作卻得不到領導賞識正文_第41章一生不可錯過的那些人正文_第57章大格局,心中那沉睡的雄獅正文_第57章大格局,心中那沉睡的雄獅正文_第17章弱小時欺負你的人總特別多正文_第32章當不了主角,就做王牌配角正文_第20章貴人啊,你到底在哪裡正文_第61章工作多年,爲何不見起色正文_第50章熬過只做小事的職場蘑菇期正文_第98章“腹黑”人士令人防不勝防正文_第69章與領導“紅人”如何相處正文_第45章遇背後插刀之人,欲哭無淚正文_第29章心眼活絡才能很懂事幹成事正文_第51章揣摩上意很必要有深義正文_第46章上司弦外之音都聽懂了嗎正文_第50章熬過只做小事的職場蘑菇期正文_第63章公務員面試,真的那麼難正文_第30章“吃小虧”有時並不虧正文_第5章總是被上司壓制怎麼辦正文_第81章讓人舒服,交際成功一大半正文_第34章自我的救贖靠不了別人正文_第84章有智慧,沒有趟不過去的河正文_第30章“吃小虧”有時並不虧正文_第2章辦好上級交待的事要動腦子正文_第78章不被邊緣化,就得職業化正文_第16章防過勞死,這些習慣必須有正文_第37章老闆永遠都是“對的”正文_第47章刺骨之寒源自不得志的生活正文_第97章人生貴在把現階段之事幹好正文_第51章揣摩上意很必要有深義正文_第74章領導間意見不一時該聽誰的正文_第61章工作多年,爲何不見起色正文_第21章有些事臣妾也能做到正文_第92章三分靠能力,七分靠協調正文_第42章當老闆越級指揮時怎麼辦正文_第65章努力工作卻得不到領導賞識正文_第38章遇到不厚道的領導時怎麼辦正文_第31章領導滿意,你就順意正文_第31章領導滿意,你就順意正文_第9章不及時擡頭看路可能白乾正文_第44章總被欺凌,政治智慧不夠啊正文_第18章大家都沒做,正是你該做的正文_第32章當不了主角,就做王牌配角正文_第87章真正的人脈藏在自己身上正文_第24章人情如存款,應多積少提正文_第40章說自己不行的可能真的不行正文_第80章果敢善謀,成事不是個事正文_第20章貴人啊,你到底在哪裡正文_第42章當老闆越級指揮時怎麼辦正文_第31章領導滿意,你就順意正文_第71章今天,你又焦慮了嗎?!正文_第34章自我的救贖靠不了別人正文_第34章自我的救贖靠不了別人正文_第90章力仕十朝不倒的秘笈就一字正文_第97章人生貴在把現階段之事幹好正文_第32章當不了主角,就做王牌配角正文_第11章拎不清一些東西你還怎麼混正文_第31章領導滿意,你就順意
正文_第86章存在感不強,不必太在意正文_第47章刺骨之寒源自不得志的生活正文_第64章人情世故還得講究點的!正文_第5章總是被上司壓制怎麼辦正文_第9章不及時擡頭看路可能白乾正文_第91章對於額外任務敢於說NO正文_第77章當職業倦怠感撲面而來時正文_第70章面對上司刁難,該腫麼辦正文_第63章公務員面試,真的那麼難正文_第55章一顆玻璃心怎能走得遠呢正文_第55章一顆玻璃心怎能走得遠呢正文_第47章刺骨之寒源自不得志的生活正文_第56章練就抓住人生契機的火眼正文_第35章講究一點幸福哲學將更快樂正文_第6章辦公室“紛爭”不要怕正文_第72章領導“擋箭牌”不好當正文_第50章熬過只做小事的職場蘑菇期正文_第41章一生不可錯過的那些人正文_第12章爲何工作努力卻得不到提升正文_第36章對身邊小人不用懼怕敢過招正文_第86章存在感不強,不必太在意正文_第27章換個角度就能破局得小勝正文_第96章少走或不走彎路就是捷徑正文_第36章對身邊小人不用懼怕敢過招正文_第90章力仕十朝不倒的秘笈就一字正文_第31章領導滿意,你就順意正文_第33章快樂與悲傷只有一紙之隔正文_第97章人生貴在把現階段之事幹好正文_第19章總是這麼衝動,還怎麼混正文_第41章一生不可錯過的那些人正文_第5章總是被上司壓制怎麼辦正文_第99章求人辦事是有大講究的正文_第95章做好辦公室工作小竅門正文_第86章存在感不強,不必太在意正文_第96章少走或不走彎路就是捷徑正文_第56章練就抓住人生契機的火眼正文_第20章貴人啊,你到底在哪裡正文_第15章置身痛苦環境中煎熬怎麼破正文_第73章玩轉辦公室“政治”有絕招正文_第30章“吃小虧”有時並不虧正文_第65章努力工作卻得不到領導賞識正文_第41章一生不可錯過的那些人正文_第57章大格局,心中那沉睡的雄獅正文_第57章大格局,心中那沉睡的雄獅正文_第17章弱小時欺負你的人總特別多正文_第32章當不了主角,就做王牌配角正文_第20章貴人啊,你到底在哪裡正文_第61章工作多年,爲何不見起色正文_第50章熬過只做小事的職場蘑菇期正文_第98章“腹黑”人士令人防不勝防正文_第69章與領導“紅人”如何相處正文_第45章遇背後插刀之人,欲哭無淚正文_第29章心眼活絡才能很懂事幹成事正文_第51章揣摩上意很必要有深義正文_第46章上司弦外之音都聽懂了嗎正文_第50章熬過只做小事的職場蘑菇期正文_第63章公務員面試,真的那麼難正文_第30章“吃小虧”有時並不虧正文_第5章總是被上司壓制怎麼辦正文_第81章讓人舒服,交際成功一大半正文_第34章自我的救贖靠不了別人正文_第84章有智慧,沒有趟不過去的河正文_第30章“吃小虧”有時並不虧正文_第2章辦好上級交待的事要動腦子正文_第78章不被邊緣化,就得職業化正文_第16章防過勞死,這些習慣必須有正文_第37章老闆永遠都是“對的”正文_第47章刺骨之寒源自不得志的生活正文_第97章人生貴在把現階段之事幹好正文_第51章揣摩上意很必要有深義正文_第74章領導間意見不一時該聽誰的正文_第61章工作多年,爲何不見起色正文_第21章有些事臣妾也能做到正文_第92章三分靠能力,七分靠協調正文_第42章當老闆越級指揮時怎麼辦正文_第65章努力工作卻得不到領導賞識正文_第38章遇到不厚道的領導時怎麼辦正文_第31章領導滿意,你就順意正文_第31章領導滿意,你就順意正文_第9章不及時擡頭看路可能白乾正文_第44章總被欺凌,政治智慧不夠啊正文_第18章大家都沒做,正是你該做的正文_第32章當不了主角,就做王牌配角正文_第87章真正的人脈藏在自己身上正文_第24章人情如存款,應多積少提正文_第40章說自己不行的可能真的不行正文_第80章果敢善謀,成事不是個事正文_第20章貴人啊,你到底在哪裡正文_第42章當老闆越級指揮時怎麼辦正文_第31章領導滿意,你就順意正文_第71章今天,你又焦慮了嗎?!正文_第34章自我的救贖靠不了別人正文_第34章自我的救贖靠不了別人正文_第90章力仕十朝不倒的秘笈就一字正文_第97章人生貴在把現階段之事幹好正文_第32章當不了主角,就做王牌配角正文_第11章拎不清一些東西你還怎麼混正文_第31章領導滿意,你就順意