第557章 段氏好合好散

不可小覷天下英雄,可事實上李家明還是小覷了天下英雄,尤其是那些能白手起家的大佬們。

前有瀛海威八千萬投資佔股72%,後有‘遠東國際投資有限公司’投資五千七百萬佔股46%的珠玉在前,王志棟接受四通集團投資500萬卻只佔30%股份,這成爲了他回購公司股份的強大理由。

還沒有多少情報收集能力的sohu沒有想到,小小的四通利方公司里居然有條大魚,而且是王志棟的眼中釘——王延。

這傢伙很有名,可在利方內部也只是主管聊天室和體育論壇的中層管理人員,而且因爲堅定反對王志棟從門戶網站退回去做bbs,備受公司老大的冷落,可人家的出身卻嚇死人——一門三學部委員!(學部委員和院士是兩個概念,後來的兩院院士染上了官氣,前面的學部委員無一不是國內各科技領域的泰斗。)

這麼一個有背景、剛留學回來沒多少社會經驗的年輕人,被王志棟委以重任派去跟集團董事長段老爺子談股份回購,那真可謂是精彩頻出。

這又是一個圈子,王延的祖父和段老爺子同是清華出身,一個是核化學化工的泰斗、另一位是it業的風雲人物,雙方在校友會上有過交集而且相談甚歡。劃重點:核化學化工專業的泰斗,意味着汪老爺子雖然不是兩彈元勳卻是受那些元勳領導、且參與過那些絕密工程的骨幹技術人員,深受歷任黨和國家領導人重視。

派一個這樣出身的學三代來談公司的股份回購問題,老江湖的段爺子還不知道王志棟去意已定?

答應,集團還能得筆現金;不答應,以王志棟一星期寫出簡化pc機系統安裝軟件的能耐,估計整個技術團隊都會走人,只會剩下集團派出的管理人員、財務人員。

“小王,這是你主動要求來的?”

“不是,公司裡吵翻了天。王總太軟了點,我當初反對他是對事不對人,現在主動請纓來談這事,還是對事不對人。

段爺爺,我就搞不懂了,國外風險投資都不會輕易佔股30%以上,而我們集團是73%。如果利方能去國外融資,以後這公司算團隊的還是集團的?”

毛都沒長齊的混小子,居然敢這樣?念在人家長輩的面子上,段老爺子皺眉道:“所以你們回購40%股份?”

“不,73%!創業肯定是爲自己而創,我們這一代人可沒您這一代人的情懷。

段爺爺,包括追加的500萬,集團也只投1000萬,早收回利潤2134萬,我們現在出資1000萬回購,這已經非常公平了。如果集團不同意,那我們只有辭職另起爐竈了。”

這毛頭小子讓人利用了,可王志棟確實是個大才,已經修煉得沒火性的段老爺子沉吟片刻,商量道:“小王,你們出600萬現金,回購40%股份?”

這不行,既然王總想全部回購,那就肯定跟投資商有過協議,王延連忙小聲道:“段爺爺,如果集團沒有產權問題,又處於您絕對控制之下,我們不會想強行退出。可目前集團本身的產權問題沒理清,我們不敢跟着走下去。這次在會上,王總堅持好合好散,可絕大部分同事都堅持當斷則斷。”

如此直接的話從自小在國外老大的王延嘴裡吐出來很正常,可落在段老爺子耳朵裡卻是無情無義。喂不熟的白眼狼啊,無非是看到sohu如日中天,想脫離利方另起爐竈,所有員工都參與期股分配。

“2000萬,集團完全退出。”

“不可能,這1000萬已經是我們公司的所有流動資金,王總他們幾個還準備把他們的房子抵押給銀行,這才能湊夠1000萬。段叔,這方案不錯了,您才1000萬投資,幾年工夫就收回了2000多萬,最後還能賺1000萬的現金,回報率是300%!”

狗屁!單那些軟件的版權都不止2000萬!

“2000萬!”

油鹽不進?剛纔還自稱小輩的王延換了口吻,嘲諷道:“要說李家明那傢伙,也真算是個能人,去年幫鍾朝誠和蕭老打下手寫了篇論文,就是談企業如何善待離職員工的。

段董,知道深城的華爲吧?任先生從深城南油公司被開除時,領導們做得那個絕啊,可等到風水輪流轉時,那幫領導如何面對今天的任先生?恐怕在街上碰到了,都得繞着人家走,就是丟不起那臉啊。”

狂妄!

可人家的狂妄之言,卻命中了段老爺子的要害,四通集團的產權問題至今解決不了,他貴爲董事長也不知何時能坐穩寶座。以王志棟的性格,能讓他下決心帶着整個團隊另起爐竈,肯定是投資商開出了讓他難以拒絕的條件。

優厚的融資條件,而且個人、團隊利益還能最大化,即使王志棟本人不願意,他手下的人也會逼着他出走!

輸了,還是做人留一線,日後好相見吧。若真象深城南油集團一樣,開除的員工成爲一方科技大佬,自己以後會成爲整個行業內的一個笑話。

“小王,既然你們去意已決,那我們就好合好散。集團以前投資1000萬,收回了2000多萬的利潤,回報率已經相當不錯了。這樣吧,你們出1000萬回購股份,那些軟件的版權就當集團送給你們當臨別禮物。”

“謝謝段爺爺!”

也確實要謝,利方發展到今日,單73%的軟件版權都值兩三千萬,以一千萬回購了所有的股份,已經是很沾面子了。

當方案遞交到董事會上審覈時,打定了主意結個善緣的段老爺子反問反對的人:“如果對方集體辭職,你能怎麼辦?同志們,設備不值錢、版權也不值錢,值錢的是人!

志棟他們離開了,但留下了1000萬現金,沒有把一些二手設備、無法升級的軟件當垃圾甩給集團。我們可以設想一下,如果他們的新公司需要融資時,我們雙方有沒有機會再次合作?

做人做事都要大氣,不要貪點小便宜,以後吃大虧!

去年老柳做人小氣,sohu主動上門尋求融資,他接二連三地拒絕,結果怎麼樣?1000萬美元的估值暴漲至2億,他不還是乖乖地掏2000萬美元的現金入股sohu,好消化他那些賣不出去服務器?”

董事會上的話輾轉傳到李家明耳朵裡,不禁讚歎這一代創業者的大氣。能創下一片基業的人物,都是一時之人傑,哪個都不是眼光短淺之輩啊!

老人家都如此大氣,李家明當然也不會小氣,接到王志棟的電話通知後,立即扔下跟自己扯淡的老章,匆匆忙忙地趕到國際科技大廈七樓,當着一羣熱切的理工男許下重諾。

“學長,我們先簽協議,sohu及‘遠東國際’共同投資500萬美元佔股80%,其中50%是您的期股。換句話說,這家公司是您學長的了,所有事務由您一言而決!”

什麼?不是一千萬?王志棟一人佔股50%,而其他人只有20%?

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