第2章 既不否定,也不肯定(7)

夏市長憨憨地笑着自我解嘲:“嘿嘿,老領導明察秋毫,想在老領導面前作弊那真是找死,服務員,來,拿真傢伙,我罰兩杯,算是向老領導謝罪。不過老領導你也得諒解我,現在當市長的重要工作內容就是陪客,跟當三陪小姐差不多,說難聽點,連三陪小姐都不如,人家三陪小姐陪完了還能掙錢,我是白陪。天天陪天天喝,如果再不自己採取點保護措施,那就真像順口溜說的了:喝壞了黨風喝壞了胃,喝得老婆背靠背。老領導要原諒我,你要是不原諒我,我就再喝兩杯,豁出來把胃喝壞算了……”

趙老爺子打斷了他的話頭:“小夏啊,今天你一口不喝我都沒意見,但是你要給我說話的機會啊!別忘了,我跟你共事可不是一天兩天了,知己知彼、百戰不殆啊,哈哈哈。”

趙老爺子的話外音就是:你那一套把戲我明白得很,少跟我玩這一套。

夏市長再一次尷尬,猛然想到,當年這位趙老爺子當省團工委書記的時候,講起話來滔滔不絕,革命理論方針政策信手拈來,經常一講半天連口水都用不着喝,讓他們這些下級佩服得五體投地,下意識地就把這位書記當成了自己的榜樣。那時候夏伯虎曾經背過人狠練講演口才,日思夜想的就是有朝一日也成爲趙書記那樣富有鼓動力、號召力的團幹部。

今天夏市長有點忘乎所以,犯了班門弄斧的錯誤,“好

只好狼狽撤退:好好,老領導說,老領導說,老領導的教誨我洗耳恭聽,這是買都買不來的機會啊!”厚着臉皮找了個臺階之後,夏市長不敢再忽悠,也不好繼續瞎白話,只好邊專心致志地對付面前的龍蝦,邊做出洗耳恭聽的樣子。

趙老爺子三言兩語鎮住了瞎白話,奪回了話語權,暗暗好笑,然後開始說自己這事兒:“夏市長啊,你們市公安局範局長因公殉職之後,後事處理好了嗎?”

夏市長心說來了,老爺子倒是個急性子,三言兩語就把事情朝自己希望的道上引。當下也不敢再多說什麼,豎起耳朵聽他怎麼張口替自己的女婿要官。心裡這麼想着,嘴上哼哼哈哈地應付:“處理好了,羣衆、家屬都挺滿意的。”

趙老爺子“嗯”了一聲,喝了一口茶在嘴裡咕嚕着漱口,服務員急忙捧着口盂送到趙老爺子嘴邊,趙老爺子卻“咕嘟”一聲嚥了下去,端着口盂的服務員怔住了,隨即咧了咧嘴。趙老爺子把混着飯渣滓的漱口水嚥進肚裡讓夏市長反胃,面前擺的豐餐美食頓時索然寡味,好像每一道菜都有了趙老爺子漱口水的味道。夏市長放下手中的筷子,趙老爺子卻繼續催促他:“吃啊,吃,別放筷子,吃飽了好好聊聊。”

夏市長徹底繳械投降:“差不多了,還是老領導說,有什麼教誨我洗耳恭聽,有什麼指示我認真執行。”

趙老爺子嘿嘿一笑:“小夏太客氣了,我現在是平頭一草民,萬歲老百姓,哪裡還敢指教,更說不上指示了。我這一回來銀州啊,也沒什麼正經事兒,人老了念舊,離開得久了,總想回來看看,當然了,如果有什麼新鮮經驗,改革發展的創新思路,我還可以義務地替你們宣傳宣傳,幫你們上下溝通溝通,敲敲邊鼓。”言外之意就是,別看我現在退下來了,還是能說上話的,至於吹喇叭還是敲喪鐘就得看你們的表現了。

夏伯虎也是官場這口大鍋炸出來的老油條,哪裡聽不出他的弦外之音,心說,我也知道你這回來沒什麼正經事兒,現在有正經事兒也輪不到您老爺子操心了。真要有什麼需要溝通、宣傳的事兒,我的渠道比你老人家暢通得多。

心裡這麼想着,臉上卻做出恭敬如斯的樣子說:“老領導,我們銀州市的很多事情還真需要您這樣有經驗、有影響的老領導關心支持啊,比方說,最近我們準備搞的祥和高新技術開發區,規劃早就定了,省裡也批了,現在就卡在國土資源部,說我們銀州市山區多,平地少,不太同意我們的高新技術開發區佔用平川農田。您老人家想一想,把高新技術開發區建在山溝溝裡,人家誰會來投資入駐?所以現在這件事情還拖着,如果您老在國土資源部有關係,最好能認識國土資源部的領導,出面幫我們說說話,能把這個項目批下來,我給您老樹碑立傳。”

第3章 跑官就像在商場上做生意(12)第3章 跑官就像在商場上做生意(6)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(12)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(14)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(4)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(2)第3章 跑官就像在商場上做生意(9)第3章 跑官就像在商場上做生意(6)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(1)第7章 領導一出手,就要有大動靜(16)第2章 既不否定,也不肯定(18)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(4)第3章 跑官就像在商場上做生意(14)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(28)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(11)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(31)3 緣起3第6章 競爭是一時的,共事是長期的(27)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(9)第7章 領導一出手,就要有大動靜(9)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(18)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(17)第7章 領導一出手,就要有大動靜(3)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(29)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(10)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(27)第2章 既不否定,也不肯定(23)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(15)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(11)第2章 既不否定,也不肯定(14)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(24)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(17)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(35)第1章 有上級擔責任的事情就放手去幹(5)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(1)第1章 有上級擔責任的事情就放手去幹(12)第2章 既不否定,也不肯定(9)第7章 領導一出手,就要有大動靜(23)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(16)第7章 領導一出手,就要有大動靜(24)第7章 領導一出手,就要有大動靜(17)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(17)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(32)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(26)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(9)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(33)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(22)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(30)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(11)第3章 跑官就像在商場上做生意(19)第1章 有上級擔責任的事情就放手去幹(10)第3章 跑官就像在商場上做生意(12)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(18)第2章 既不否定,也不肯定(7)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(6)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(32)第3章 跑官就像在商場上做生意(9)第1章 有上級擔責任的事情就放手去幹(15)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(6)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(39)第7章 領導一出手,就要有大動靜(17)第3章 跑官就像在商場上做生意(8)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(25)第3章 跑官就像在商場上做生意(12)第3章 跑官就像在商場上做生意(4)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(18)第2章 既不否定,也不肯定(3)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(19)第7章 領導一出手,就要有大動靜(15)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(15)第2章 既不否定,也不肯定(7)第7章 領導一出手,就要有大動靜(22)第3章 跑官就像在商場上做生意(10)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(34)第1章 有上級擔責任的事情就放手去幹(9)第2章 既不否定,也不肯定(1)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(6)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(15)第7章 領導一出手,就要有大動靜(1)第1章 有上級擔責任的事情就放手去幹(6)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(15)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(15)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(28)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(37)第2章 既不否定,也不肯定(8)第3章 跑官就像在商場上做生意(9)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(5)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(22)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(31)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(19)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(21)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(18)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(37)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(22)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(9)第7章 領導一出手,就要有大動靜(22)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(16)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(36)第2章 既不否定,也不肯定(9)
第3章 跑官就像在商場上做生意(12)第3章 跑官就像在商場上做生意(6)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(12)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(14)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(4)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(2)第3章 跑官就像在商場上做生意(9)第3章 跑官就像在商場上做生意(6)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(1)第7章 領導一出手,就要有大動靜(16)第2章 既不否定,也不肯定(18)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(4)第3章 跑官就像在商場上做生意(14)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(28)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(11)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(31)3 緣起3第6章 競爭是一時的,共事是長期的(27)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(9)第7章 領導一出手,就要有大動靜(9)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(18)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(17)第7章 領導一出手,就要有大動靜(3)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(29)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(10)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(27)第2章 既不否定,也不肯定(23)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(15)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(11)第2章 既不否定,也不肯定(14)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(24)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(17)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(35)第1章 有上級擔責任的事情就放手去幹(5)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(1)第1章 有上級擔責任的事情就放手去幹(12)第2章 既不否定,也不肯定(9)第7章 領導一出手,就要有大動靜(23)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(16)第7章 領導一出手,就要有大動靜(24)第7章 領導一出手,就要有大動靜(17)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(17)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(32)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(26)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(9)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(33)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(22)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(30)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(11)第3章 跑官就像在商場上做生意(19)第1章 有上級擔責任的事情就放手去幹(10)第3章 跑官就像在商場上做生意(12)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(18)第2章 既不否定,也不肯定(7)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(6)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(32)第3章 跑官就像在商場上做生意(9)第1章 有上級擔責任的事情就放手去幹(15)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(6)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(39)第7章 領導一出手,就要有大動靜(17)第3章 跑官就像在商場上做生意(8)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(25)第3章 跑官就像在商場上做生意(12)第3章 跑官就像在商場上做生意(4)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(18)第2章 既不否定,也不肯定(3)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(19)第7章 領導一出手,就要有大動靜(15)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(15)第2章 既不否定,也不肯定(7)第7章 領導一出手,就要有大動靜(22)第3章 跑官就像在商場上做生意(10)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(34)第1章 有上級擔責任的事情就放手去幹(9)第2章 既不否定,也不肯定(1)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(6)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(15)第7章 領導一出手,就要有大動靜(1)第1章 有上級擔責任的事情就放手去幹(6)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(15)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(15)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(28)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(37)第2章 既不否定,也不肯定(8)第3章 跑官就像在商場上做生意(9)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(5)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(22)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(31)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(19)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(21)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(18)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(37)第5章 陰錯陽差也是一種不可多得的機遇(22)第4章 給對手留餘地,就是給自己留餘地(9)第7章 領導一出手,就要有大動靜(22)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(16)第6章 競爭是一時的,共事是長期的(36)第2章 既不否定,也不肯定(9)