第四講 公共服務能力:練就新型角色_四、牢固樹立宗旨觀念和服務意識

四、牢固樹立宗旨觀念和服務意識

全心全意爲人民服務,是中國共產黨的根本宗旨,是每個共產黨員一切言論和行動的出發點和最高標準,也是中國共產黨區別於其他階級政黨的顯著標志。毛澤東同志曾說過:“共產黨員的一切言論行動,必須以合乎最廣大人民羣衆的最大利益,爲最廣大人民羣衆所擁護爲最高標準。”隨着我國經濟社會深刻變革,羣衆服務需求日益增多,特別是發展進入新階段,改革進入攻堅期和深水區,許多改革發展穩定舉措直接關係羣衆切身利益。面對新形勢新任務,廣大公務員要轉變工作方式、改進工作作風,把服務作爲自覺追求和基本職責,寓領導和管理於服務之中,通過服務貼近羣衆、團結羣衆、引導羣衆、贏得羣衆。

廣大公務員的一切工作,必須以最廣大人民的根本利益爲最高標準,必須堅持黨的羣衆路線,深入羣衆和基層,傾聽羣衆呼聲,反映羣衆意願,集中羣衆智慧,使各項決策和工作符合實際和羣衆的要求。樹立宗旨觀念和服務意識是對每一個公務員的基本要求。

1.要把爲人民羣衆謀利益作爲公務員全部工作的出發點和歸宿

“全心全意爲人民服務”是黨的階級性和先進性的體現,是黨永葆生機和執政地位的保證。廣大公務員必須相信人民、依靠人民,把人民放在心中最高位置,以人民滿意不滿意、人民高興不高興、人民贊成不贊成,作爲檢驗一切工作的標準。

廣大公務員爲人民羣衆謀利益,就要切實關心羣衆生活,認真爲羣衆辦實事。全心全意爲人民服務,不是一句空話,而是有實實在在的內容,需要爲人民羣衆辦許多實實在在的事。毛澤東同志早就說過,我們應該深刻地注意羣衆生活的問題,從土地、勞動問題,到柴米油鹽問題……一切這些羣衆生活上的問題,都應該把它提到自己的議事日程上。我們只有關心羣衆的痛癢,真心實意地爲羣衆謀利益,幫助他們解決鹽的問題、米的問題、房子的問題、衣食的問題、小孩讀書的問題、修橋修路的問題等,纔會得到羣衆的擁護。

廣大公務員爲人民羣衆謀利益,就是認識和處理好人民羣衆現實和根本、短期和長遠、局部和整體利益的辯證統一關係。人民羣衆的各種利益訴求當中有現實和根本的利益、有短期和長遠的利益、有局部和整體的利益區分。廣大公務員要正確處理和協調各種社會矛盾和利益,促進社會和諧,就要善於引導羣衆正確處理眼前利益和長遠利益的關係,正確認識和處理個人利益、集體利益、國家利益三者的關係。要把對上級負責和對人民負責統一起來。每個公務員都要自覺服從上級領導,認真地對上級負責。但是,貫徹執行上級指示,最重要的是把這些指示的精神和本地區、本單位的實際情況結合起來,如果發現其中有不完善、不正確的地方,還要實事求是地提出改革意見。

廣大公務員爲人民羣衆謀利益,

就要努力學習爲人民服務的本領,腳踏實地地做好本職工作。懂得全心全意爲人民服務的道理,還不等於就能爲人民服務。這裡面有兩個關鍵:第一,要有過硬的爲人民服務的本領。第二,廣大公務員要把爲人民服務的本領轉化爲實際行動,特別是要踏踏實實地做好本職工作。

2.要關心羣衆疾苦,維護羣衆合法權益

黨的十八大以來,以習近平同志爲核心的黨中央,堅持以人爲本、執政爲民,始終保持黨同人民羣衆的血肉聯繫,堅持艱苦奮鬥、勤儉節約,下決心改進文風會風,着力整治庸懶散奢等不良風氣,堅決克服形式主義、官僚主義,以優良黨風凝聚黨心民心、帶動政風民風。實踐經驗告訴我們,只有察民情,順民意,得民心,關心羣衆疾苦,維護其合法權益,才能以心換心,心心相印,上下一心,才能凝聚黨心,凝聚民意。在新形勢下,廣大公務員尤其是各級領導幹部要改進工作作風,經常深入基層,深入羣衆,傾聽羣衆呼聲,關心羣衆疾苦,以羣衆關心的熱點和難點問題爲工作重點,爲羣衆誠心誠意辦實事、盡心竭力解難事、堅持不懈做好事,多辦得人心、暖人心、穩人心的事情,善於運用說服教育、示範引導和提供服務等方法把羣衆工作做深、做細、做實,凝聚和激勵羣衆共同前進。要帶頭執行黨的路線、方針、政策和國家的法律,要關心羣衆的生活和進步,做好羣衆的思想政治工作,切實維護人民羣衆的合法權益。

廣大公務員察民情是一心一意爲人民辦實事的重要前提。治國之道,在於安民;安民之要,在於察其疾苦。察民情是我們黨密切聯繫羣衆、增進同羣衆感情的有效方法,是得到羣衆信任和支持的重要基礎,是調動羣衆積極性、凝聚人心的有效途徑。察民情,就是要知道羣衆在想什麼,盼什麼,就是要關心羣衆疾苦,傾聽羣衆呼聲,做到心中有一本清楚的羣衆疾苦賬。

廣大公務員順民意是一心一意爲人民辦實事的客觀要求。天下之勢,常系民心。民心順了,就會一順百順,一興百興。我們的事業能否興旺發達,關鍵在於民意所向。順民意,廣大公務員就要從日常生活中的具體事情抓起,分清輕重緩急,有重點地辦一些羣衆關切的事情。

廣大公務員得民心是一心一意爲人民辦實事的必然結果。古人云:“得民心者得天下”,“政之所要,在乎民心”,“民貴君輕”,“民惟邦本,本固邦寧”。這些思想精華至今仍給我們以極大的啓示。

3.要牢固樹立公僕意識,真心真意地做人民的公僕

堅持全心全意爲人民服務的宗旨,對公務員來說,最好的體現就是要牢固樹立公僕意識,真心真意地做人民的公僕。廣大公務員必須充分認識在新的歷史條件下強化公僕意識、保持公僕本色的重要意義。

黨執政以後,所處的地位和環境發生了根本的變化。在執政以及和平的環境中,資產階級以及其他非

無產階級思想對公務員的影響還會長期存在,並頑固地表現出來。馬克思主義認爲,社會意識具有相對的獨立性,舊的社會制度被消滅以後,它的社會意識及其影響並不會立即消失,而會繼續在社會生活中起作用。中國是從半殖民地半封建社會脫胎而來的,資產階級、封建主義以及小資產階級思想不會在短時間內消失,它們的影響還會長久地存在,也必然會對人們起腐蝕作用。因此,作爲一個公務員,如果喪失警惕,不牢記黨的宗旨,強化公僕意識、保持公僕本色,自己的靈魂就很有可能被拜金主義、享樂主義和極端個人主義腐蝕,從而做出損害黨和人民利益的事情來。

在大力發展社會主義市場經濟的條件下,廣大公務員要正確地處理好黨性原則與發展社會主義市場經濟所要求的物質利益原則、等價交換原則和自由競爭原則之間的關係,克服市場經濟的負面影響,尊重人民羣衆的主體地位,擺正同人民羣衆的關係,強化公僕意識,保持公僕本色,堅持問政於民、問需於民、問計於民,把服務羣衆,爲民解憂作爲自己的基本職責,實現好、維護好、發展好最廣大人民羣衆的根本利益。

4.要正確運用人民賦予的權力

廣大公務員要當好人民公僕,關鍵是要正確運用人民賦予的權力。我們的國家是工人階級領導的,以工農聯盟爲基礎的社會主義國家,人民羣衆是國家的主人,國家的一切權力屬於人民。我們黨是代表人民執掌國家政權的。因此,公務員應牢固樹立立黨爲公、掌權爲民的思想,不管手中權力有多大,都要做到權爲民所用、情爲民所繫、利爲民所謀。而決不能濫用職權,決不能弄權爲私。

廣大公務員要當好人民公僕,必須自覺地履行職責、敢於負責。職務的本質是責任,有了工作職務就必須負起工作責任,這是最起碼的公僕意識。然而,在現實生活中,有些公務員工作中存在着不願負責、不敢負責的情況。造成這種情況的原因固然有很多,但重要的一條,就是缺少勇於負責的精神。有的公務員思想不解放,因循守舊;有的公務員迴避矛盾、敷衍塞責;有的公務員怕擔風險,面對良機不敢大膽工作,寧誤事業。這種傾向是我們事業的大敵,必須堅決防止和糾正。勇於負責的思想底蘊是講政治;敢不敢於負責,反映的是一個公務員的政治思想境界、政治修養、政治價值觀念和工作能力。一個心中真正裝着黨和人民的公務員,就一定會勇於負責地開展工作。勇於負責就要堅持解放思想、實事求是、與時俱進、求真務實,不唯書、不唯上、只唯實,大膽探索改革和建設的新路;勇於負責還必須始終保持良好的精神狀態,要知難而進、紮實工作。

公務員要正確運用手中的權力,還必須自覺接受人民羣衆的監督。公務員的權力是人民賦予的,只有自覺接受人民羣衆的監督,才能掌好權,用好權,更好地做到全心全意爲人民服務,當好人民的公僕。

(本章完)

第十一講 心理調適能力:塑造健康人格_三、公務員心理調適能力的內涵第六講 學習能力:完善自我修爲_七、掌握好的學習技巧和科學的學習方法第四講 公共服務能力:練就新型角色_一、公共服務的內涵及其分類八、積極培養有序應對突發事件必需的心理素質第七講 溝通協調能力:搭建和諧心橋_一、溝通協調的內涵第九講 應對突發事件能力:信步疾風驟雨_五、及時發現帶有傾向性和潛在性的問題第六講 學習能力:完善自我修爲_四、樹立終身學習、全程學習和系統思考的理念第十講 與媒體打交道能力:與媒體良性互動_二、高度重視媒體的作用,加強輿論引導第三講 依法行政能力:樹立法治標杆_五、堅決維護憲法法律權威第一講 公務員通用能力:全面提升素質_二、公務員通用能力的內涵第十一講 心理調適能力:塑造健康人格_五、樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀第二講 政治鑑別能力:點亮指路明燈_五、樹立正確的政治觀念第十一講 心理調適能力:塑造健康人格_一、心理壓力的內涵、來源和作用第五講 調查研究能力:爭取發言權利_八、撰寫調研報告與運用推廣調研成果第十一講 心理調適能力:塑造健康人格_七、掌握科學有效的心理調節方式第十一講 心理調適能力:塑造健康人格_六、塑造良好的個性與提升自尊自信自愛第六講 學習能力:完善自我修爲_三、公務員學習能力的內涵第五講 調查研究能力:爭取發言權利_三、公務員調查研究能力的內涵第九講 應對突發事件能力:信步疾風驟雨_二、國內外應對突發事件的經驗第七講 溝通協調能力:搭建和諧心橋_五、溝通協調要堅持民主集中制第八講 創新能力:增強前進動力_五、培養創新思維方式一、依法行政的內涵、重要原則、基本要求與指導思想第十一講 心理調適能力:塑造健康人格_四、堅定馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀第一講 公務員通用能力:全面提升素質_一、我國的公務員隊伍與公務員制度第十一講 心理調適能力:塑造健康人格_三、公務員心理調適能力的內涵四、樹立法治思維、法律意識、規則意識和法制觀念第九講 應對突發事件能力:信步疾風驟雨_三、公務員應對突發事件能力的內涵第七講 溝通協調能力:搭建和諧心橋_八、營造寬鬆、和諧的溝通協調氛圍第五講 調查研究能力:爭取發言權利_八、撰寫調研報告與運用推廣調研成果第七講 溝通協調能力:搭建和諧心橋_三、公務員溝通協調能力的內涵第六講 學習能力:完善自我修爲_六、合理安排學習時間第十講 與媒體打交道能力:與媒體良性互動_六、不斷加強網絡媒體誠信建設第十一講 心理調適能力:塑造健康人格_七、掌握科學有效的心理調節方式第八講 創新能力:增強前進動力_八、營造良好的創新環境第十一講 心理調適能力:塑造健康人格_四、堅定馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀第七講 溝通協調能力:搭建和諧心橋_六、溝通協調要錘鍊語言文字技能第四講 公共服務能力:練就新型角色_一、公共服務的內涵及其分類第六講 學習能力:完善自我修爲_六、合理安排學習時間第十講 與媒體打交道能力:與媒體良性互動_四、建立健全新聞發言人制度第五講 調查研究能力:爭取發言權利_八、撰寫調研報告與運用推廣調研成果第三講 依法行政能力:樹立法治標杆_三、公務員依法行政能力的基本內涵第十講 與媒體打交道能力:與媒體良性互動_二、高度重視媒體的作用,加強輿論引導第十一講 心理調適能力:塑造健康人格_二、心理健康的標準第二講 政治鑑別能力:點亮指路明燈_八、公務員政治鑑別能力培養的原則與方法第六講 學習能力:完善自我修爲_七、掌握好的學習技巧和科學的學習方法第七講 溝通協調能力:搭建和諧心橋_四、溝通協調要樹立全局觀念和協作意識第四講 公共服務能力:練就新型角色_一、公共服務的內涵及其分類第七講 溝通協調能力:搭建和諧心橋_一、溝通協調的內涵第五講 調查研究能力:爭取發言權利_一、調查研究的內涵與要素第十講 與媒體打交道能力:與媒體良性互動_五、高度重視運用新媒體第五講 調查研究能力:爭取發言權利_八、撰寫調研報告與運用推廣調研成果八、積極培養有序應對突發事件必需的心理素質第三講 依法行政能力:樹立法治標杆_七、敢於和善於同違法行爲作鬥爭第五講 調查研究能力:爭取發言權利_二、黨和國家領導同志高度重視調查研究第十講 與媒體打交道能力:與媒體良性互動_六、不斷加強網絡媒體誠信建設第二講 政治鑑別能力:點亮指路明燈_三、公務員政治鑑別能力的內涵第四講 公共服務能力:練就新型角色_八、掌握應用電子政務的知識和技術第十一講 心理調適能力:塑造健康人格_四、堅定馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀第一講 公務員通用能力:全面提升素質_二、公務員通用能力的內涵第四講 公共服務能力:練就新型角色_六、掌握現代公共管理的方法與技術第一講 公務員通用能力:全面提升素質_二、公務員通用能力的內涵七、處理各種社會矛盾、協調不同利益關係的策略第十講 與媒體打交道能力:與媒體良性互動_三、自覺接受媒體的監督第一講 公務員通用能力:全面提升素質_三、實現公務員隊伍的觀念轉型第九講 應對突發事件能力:信步疾風驟雨_四、科學制定應急預案第四講 公共服務能力:練就新型角色_五、遵守公務員職業道德、公務員紀律與行爲規範第六講 學習能力:完善自我修爲_一、學習的意義與本質第三講 依法行政能力:樹立法治標杆_六、遵守行政執法的具體要求第十講 與媒體打交道能力:與媒體良性互動_一、公務員與媒體打交道能力的內涵第十講 與媒體打交道能力:與媒體良性互動_三、自覺接受媒體的監督第八講 創新能力:增強前進動力_七、投身創新實踐第五講 調查研究能力:爭取發言權利_五、調查研究要堅持黨的羣衆路線第六講 學習能力:完善自我修爲_八、建立和融入學習型組織八、積極培養有序應對突發事件必需的心理素質第三講 依法行政能力:樹立法治標杆_六、遵守行政執法的具體要求第四講 公共服務能力:練就新型角色_八、掌握應用電子政務的知識和技術第九講 應對突發事件能力:信步疾風驟雨_五、及時發現帶有傾向性和潛在性的問題第八講 創新能力:增強前進動力_四、培育創新意識第四講 公共服務能力:練就新型角色_六、掌握現代公共管理的方法與技術第二講 政治鑑別能力:點亮指路明燈_二、講政治的內涵第四講 公共服務能力:練就新型角色_六、掌握現代公共管理的方法與技術第七講 溝通協調能力:搭建和諧心橋_六、溝通協調要錘鍊語言文字技能第八講 創新能力:增強前進動力_三、公務員創新能力的內涵第三講 依法行政能力:樹立法治標杆_三、公務員依法行政能力的基本內涵第十一講 心理調適能力:塑造健康人格_七、掌握科學有效的心理調節方式第十講 與媒體打交道能力:與媒體良性互動_五、高度重視運用新媒體第七講 溝通協調能力:搭建和諧心橋_七、掌握科學的溝通協調方式與技巧第三講 依法行政能力:樹立法治標杆_三、公務員依法行政能力的基本內涵第二講 政治鑑別能力:點亮指路明燈_四、不斷提高自身的馬克思主義理論水平第四講 公共服務能力:練就新型角色_四、牢固樹立宗旨觀念和服務意識第九講 應對突發事件能力:信步疾風驟雨_三、公務員應對突發事件能力的內涵第六講 學習能力:完善自我修爲_三、公務員學習能力的內涵第八講 創新能力:增強前進動力_五、培養創新思維方式第四講 公共服務能力:練就新型角色_四、牢固樹立宗旨觀念和服務意識四、樹立法治思維、法律意識、規則意識和法制觀念第九講 應對突發事件能力:信步疾風驟雨_二、國內外應對突發事件的經驗第二講 政治鑑別能力:點亮指路明燈_七、自覺貫徹執行黨的路線、方針和政策第十一講 心理調適能力:塑造健康人格_七、掌握科學有效的心理調節方式
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